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行政职业能力测试
行政职业能力倾向测验是公务员录用考试的一个重要组成部分,一般说来在国家公务员公共科目考试成绩中,该测验成绩应占40%左右的比例。行政职业能力测验所要考核的是与行政管理工作密切相关的潜在的基本能力,根据国外公务员录用考试一百多年的经验和人事部有关专家进行的多年研究,我国确定了在职业能力倾向方面,机关行政工作要求有数字推理与数学运算、判断推理、言语理解与表达等最基础的素质能力。只有当这些基本能力达到一定程度并得到一定知识经验的支持后,才能形成综合判断、组织与人际协调能力以及资料分析能力等较高层次的职业能力。 相似文献
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从来就没有一个“标准化”的考生,就像世界上没有两片完全相同的树叶一样,每一个考生都是独一无二的。以标准化的考试去评价不标准的考生,是考试最根本的局限。 相似文献
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标准化是实现企业管理的重要组成部分,是企业实现科学管理的基础;企业的标准化工作应该以产品研制,设计制造,经营活动为中心,企业要富有成效的开展标准化工作,必须设置专,兼职标准化人员。 相似文献
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文章对国外测绘标准化的发展进行了介绍,并对我国测绘标准化的发展进行了总结;进而介绍了我国当前的测绘标准体系,最后指出了测绘标准化关系到测绘和地理信息产业的不断发展。 相似文献
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