民办社会工作服务机构运行中存在的问题及对策

民办社会工作服务机构的发展对于转变政府职能、创新社会治理、建立健全服务体系具有重要的意义。总结分析民办社会工作服务机构在发展中存在的问题,并提出解决对策对于推进民办社会工作服务机构的发展具有重要的作用。     

职业化背景下社会工作专业人才培养的几点思考

随着我国改革进程的加快、社会转型的加速，许多社会问题引起了公众的广泛关注。社会工作专业人才是社会的“减压阀”、“减震器”，是预防和解决社会问题的生力军。是建设和谐社会的重要力量。培养造就一支职业化、专业化的社会工作人才队伍，对于协调社会关系，提高社会管理服务水平，维护社会和谐稳定，意义深远。有效地培养职业化、专业化的社会工作人才，应破解以下难题：澄清对社会工作人才的认识；提升社会工作专业化的水平；明晰社会工作职业化的路径；提高社会工作规范化的程度；拓展社会工作本土化的领域。     

关于老年社会工作本土化的探索--以株洲市炎陵县为例

随着人口老龄化速度日益加快及老年人需求的多元化，我国社会保障体系建设面临巨大挑战。开展针对老年群体社会工作服务，对创新社会管理方式和构建和谐社会具有重要意义。本文结合炎陵县的具体情况，对老年社会工作体系建设做出探讨，不断推进炎陵县老年社会工作本土化进程。     

发展专业社会工作 创新社会管理

实现社会管理创新,深刻理解社会管理内涵,找准切入点,才是关键。大力推进发展现代社会管理和公共服务的重要组成部分的社会工作,是提高我国社会管理科学化水平,创新社会管理的必然选择。     

优势视角下的社会工作介入农村社区服务

农村社区服务工作是在新的形势下，为实现我国新农村建设必须要进行的工作。农村社区服务刚刚起步，科学化社会管理方面有待提高。社会．12作介入农村社区服务成为创新农村社区管理，优化农村社区服务的热潮。本文基于优势视角对社会工作介入农村社区服务进理论与现状介绍，为社会工作介入农村社区服务提供新的思路，为促进城乡一体化发展而努力。     

西部地区农村社会工作的思考——基于汶川县农村社会工作实践

在我国社会发展的历史过程中，对于社会工作的需求也日渐增加且多元化。在西部一些不发达的地区由于社会经济发展水平较低、社会组织发育缓慢。社会工作的发展还面临着一系列突出的问题，比如专业认同、人才流失等。针对西部欠发达地区的农村社会工作特殊性。农村社会工作须一定程度上注重本土化，立足于区域的特征，始终坚持政府主导和推动社会工作发展的理念，综合各种社会工作资源，逐步拓展社会工作介入的领域，加大力度搜寻社会工作人才，进一步完善社会工作发展的社会支撑体系。     

我国社会工作机构的自身建设探析

社会工作是指以助人为主的非营利性的专业化、职业化的社会活动,社会成员大多将其简称为社工。社会工作机构则是一个以社会工作者为主要成员的,向社会民众提供困难帮扶、权益保护、心理咨询的非企业单位。文章首先对我国当前社会工作机构的发展现状进行一定的分析,其次指出当前我国社会工作机构发展中所面临的各种问题,最后就如何加强社会工作机构的自身建设进行探讨。     

和谐社会视野下发展企业社会工作的重要性

面对社会的急剧转型，人们的关注点正从生活世界转向工作世界，建立适应工作世界需要的企业工作机制，是当下和谐企业建设的内在趋势与要求。而企业社会工作作为一种新型的专业领域，在解决企业面临的各种问题中发挥着重要的作用，目前我国企业社会工作的发展还处于初步阶段，人们还缺乏对企业社会工作的了解，加强对企业社会工作的认识以及本土化建设迫在眉睫。     

关于社会工作实务中的伦理困境探究

在社工实务中，案主利益，机构利益，及社会工作者自身价值评判标准和不同角色选择各方面都存在不同错位。本文着重探讨社会工作实务中，存在的伦理困境，并结合自已在实际社会工作实务中的案倒进行分析和探讨，寻找社会工作实践中有效应对伦理困境的方法和途径，促进社会工作实务健康发展。     

企业社工“突围”路线

企业社会工作本土化对策 企业社会工作是企业履行企业社会责任的一种有效途径，越来越为社会和企业所关注。然而我国的企业社会工作还处于起步阶段，从定位到工作模式都还存在着有待改进之处。人力资源分配决定着一个企业直接的利益收入和发展。而企业社会工作正是为此提出必要的发展途径。     

浅谈政府和非政府组织关于社会工作专业的运用——基于五个不同社会机构和组织

笔者经过走访了政府机构、基金会、社会福利组织和社会服务机构四类机构,并在嫣然天使基金完成七次深入观察,通过五类机构的对比,了解其服务领域、运作模式、服务理念和发展限制,结合社工专业的理论知识,方法技巧和价值观念,探索在中国的社会背景下,机构与社会工作之间的关联度,了解社工如何在机构中介入和干预,反思和总结社会工作在机构运作过程中的体现和运用,从而达到对专业发展和探索的目的,更全面地理解社会工作的本质。     

约翰.亨利希.维希昂的社会工作理论及其对中国本土社会工作的启示

在社会工作专业化的发展过程中，的翰·亨利希·维希昂（Johann Hinrich Wichem）起着非常关键的作用，他在社会工作实践中总结出的许多理论对社会工作的发展有着重要的意义。本文旨在通过介绍约翰·亨利希·维希昂的一些社会工作理论，以探讨其理论对于中国本土社会工作的启示，希望能够推动中国本土社会工作专业化的发展。     

社会工作人才建设的路径研究——以成都市为例

我国进入了以社会建设为重点的新时期，加强社会工作人才队伍建设。是实施人才强国战略、推进社会建设、完善社会管理、改善民生问题、减少社会矛盾的重要内容。加强社会工作人才队伍建设，成都进行了有益探索，但仍存在的深层次问题需要从更新理念、构筑机制、培训提升、培育社工组织、学校与地方联动五个方面推进。     

浅析社会工作者的语言艺术——诙谈我的社区实践

一个社会工作者，就是一个具备很高综合素养的新时代人才＇就是能够为社会、为隶主提供专业服务、解决实际问题的人才；一个社会工作者，就是要帮助案主驱赶走心灵中的阴霾，帮助他人走出心灵困境、与之带来无量的光明，让他们感受到社会的温馨；一个社会工作者，要加心理上挟因济贫，嘘寒问暖，让不幸的人化悲伤为力量，走出困境，自强不息，从事正常生活并获得发展；让顺利的人再接再厉，奉献更多的光和热；一个社会工作者，必须树立社会工作的价值理想，尽自芒乏所能，学习和掌握好开展社会工作的技能与方法，联合公众的力量，开展社会服务，完善社会功能，提高大众的社会生活水平，促进社会的和谐。     

论企业管理中社会工作的介入

当前许多企业的管理者不重视企业社会工作,且管理上仍沿用古典科学管理模式。本文在调研基础上,运用管理理论和社会工作理论,分析了企业管理中社会工作介入的必要性和重要意义,认为企业社会工作可以大大提高企业的管理水平和生产效率。     

谈老年社会工作的中国化

我国的老年社会工作和其它社会工作类别一样,从国外输入,开展时间短,和其它社会工作类别一样,老年社会工作的中国化,是该领域面临的一个现实问题。针对老年社会工作价值观、工作方法和社会工作制度的中国化问题,提出再构中国化的老年社会工作价值体系、探寻中国特色的老年社会工作方法和构建中国化的老年社会工作制度的构想。     

城市失业人群医疗保障社会工作研究

医疗保障社会政策旨在为参保者在遇到重大疾病时提供基本的健康保障，然而，实际运行中的城市失业人群医疗政策并未达到预期政策效果。针时这一状况，文章从发展型社会政策视角，对城市失业人群的医疗保障政策进行了政策分析与社会工作介入研究，尝试以“发展”理念指导本土社会工作在城市失业人群医疗保障领域的创新。     

企业社会工作与人力资源管理

伴随人力资源管理出现的一些新的挑战,企业社会工作在我国也正不断地发展与变革。对企业社会工作这一应用学科的功能与必要性的溯源,对企业社会工作实施模式的改变与推进,对服务实施主体的演化与明确,以及对企业社会工作介入手法、服务内容与实施路径的不断丰富与提升,是完成企业社会工作服务目标,提升人力资源管理扩展模式的新课题和新方向。     

浅析立足经济社会发展需要社会工作人才队伍建设

立足于我国经济社会发展的客观需要,以人才培养为基础,以人才使用为根本,努力建设一支高素质的社会工作人才队伍。从总体上看,社会工作基础还比较薄弱,社会工作人才队伍还不具规模,与构建社会主义和谐社会的需要,还有差距。因此,加强社会工作人才队伍建设,提高社会工作人员的综合素质,营造社会工作发展的良好社会氛围,优化人才管理机制,对于构建社会主义和谐社会具有重大的理论意义和现实意义,亟待对其进行深入的研究。     

社会工作介入失独家庭的伦理议题——以A机构实习为例

当前是一个充满风险的社会,随着经济的发展,人口老龄化的到来,“失独”家庭这一特殊群体出现并且迅速引起了人们的关注。简单来说．“失独”家庭就是失去独生子女的家庭,他们属于社会弱势群体的一部分。针对这一群体,不同地区制订了相关的政策措施予以应对。为这一群体开展的各种社会服务项目也随之而来。然而,当前多数的研究集中于失独家庭的养老和不同层面的干预,以宏观政策层面的研究居多,很少有人从社会工作伦理角度去研究社会工作专业服务在介入失独家庭过程中所面临的伦理议题。本文根据在A机构的实习,通过参与观察的方法来分析并探讨社会工作介入失独家庭时可能面临的伦理困境,结合多元文化和不同的价值观,提出在社会工作服务过程中的解决路径和措施。