高校会计委派制的探讨

继1998年中央纪委第二次全会提出要改革会计人员管理体制、进行会计委派制度试点后,许多高校纷纷开始试行会计委派制.截止目前高校会计委派制已经运行了十多年,在这十多年的实践中高校会计委派制有重大的意义,规范了高校财务资金使用,提高了高校财务管理水平,加强了高校财务监督职能,然而近几年高校频发的一些经济案件也暴露了高校会计委派制运行中存在的问题和不足,针对这些问题和不足,我们需要不断健全和完善高校会计委派制,从而真正发挥高校会计委派制在高校财务管理工作中的作用.     

高校会计委派制探微

会计委派制对于规范单位管理,严肃财经纪律,根治腐败,阻止国有资产流失.无疑是一种切实可行且见效快的好办法,但由于其自身固有的缺陷,它注定只是一种只治标不治本的方法.所以要想从根本上解决问题,就必须建立健全企业内部控制制度体系,同时必须加强会计职业道德建设,才能规范被委派单位和委派人员的行为,使经济和谐、健康有序发展.     

会计委派制存在的问题及对策

近年来，一些地区和部门从强化会计监督的要求出发．深化会计人员管理体制改革，进行了向行政、事业单位以及国有企业、国有控股企业等委派会计人员的试点T作。其目的主要是：在市场经济条件下深化会计管理体制改革，完善监督约束机制，调动会计人员依法理财的积极性和能动性，维护财经纪律，促进廉政建设，为经济运行创造良好的环境，促进社会主义市场经济健康、有序的发展。但是，会计委派制也不能包治百病，这项新生事物在推行过程中，不可避免地会产生一些问题。     

基层人行实施会计主管委派制的探讨

会计主管委派制是政府机关或企业的上级主管部门对其下属的分支机构或公司委派会计主管人员,并授权会计主管人员监督和指导派驻单位会计工作和经营活动的一种管理制度。本文分析了基层人行推行会计主管委派制的必要性、可行性和推行过程中应解决的主要问题,并提出了基层人行推行会计主管委派制的基本模式。     

高校会计委派制的实施方式及利弊问题分析

2017年作为国家十三五经济建设中的重要一年,高等教育事业伴随着国家经济的发展已经取得令人瞩目的优异成绩.坚持国内高等教育事业改革工作,不断促进教育事业同社会经济的共同发展是当前高校管理工作中最为值得思考的问题.为了进一步深化财务管理体制改革,集中学校财力,合理配置资源,高校财务管理推行了会计委派制.     

浅析会计委派制

一、会计委派制产生的背景 随着我国市场经济的不断发展，会计工作作为经济管理工作的组成部分，其重要性越来越显示出来。在新旧体制的转轨时期，现行会计管理体制的弊端越来越多。致使会计领域的造假行为愈演愈烈，会计信息严重失真。主要表现有：单位内部控制制度和监督制度不健全，导致资金管理失控、账外设账、私设小金库等现象愈演愈烈；     

会计委派制的相关问题研究

会计委派制对于推进企业现代化管理,改革会计人员管理体制、健全会计监督机制及控制腐败现象有着重要的理论和现实意义,目前国内对这一问题进行了广泛而深入的探讨.本文首先介绍了会计委派制产生的背景,其次对我国会计委派制存在的问题做了完整地概括和归纳,并在此基础之上探讨了完善我国会计委派制的具体措施.     

会计委派制的相关问题研究

会计委派制对于推进企业现代化管理,改革会计人员管理体制、健全会计监督机制及控制腐败现象有着重要的理论和现实意义,目前国内对这一问题进行了广泛而深入的探讨。本文首先介绍了会计委派制产生的背景,其次对我国会计委派制存在的问题做了完整地概括和归纳,并在此基础之上探讨了完善我国会计委派制的具体措施。     

浅谈推行会计委派制

本文将从会计委派制的产生背景、产生的积极作用和影响等方面进行阐明如何正确认识存在的问题,并初步探讨解决方法。     

会计委派制存在的问题及完善措施

实行会计委派制是会计管理体制的一次重大改革,有效地解决了会计领域出现的一些问题,但会计委派制在其实施过程中,也遇上了不少问题,必须要有一套科学的制度措施作保证,并注意联系实际,才能更好地发挥其积极作用。本文提出了对会计委派制存在的一些问题的思考。     

浅谈推行会计委派制

本文将从会计委派制的产生背景、产生的积极作用和影响等方面进行阐明如何正确认识存在的问题,并初步探讨解决方法。     

商业银行实行会计委派制的探讨

会计委派制是资本所有者保护自身利益的一种有效方式,是财产所有者向其所属企事业单位统一委派会计人员,并对他们的任免、调遣、考核、奖惩、工资和福利待遇进行统一管理的一种会计人员管理制度。会计委派制在西方企业内部管理中的应用由来已久。我国是从1998年开始实行会计委派制的。会计委派制在我国的实行是一种历史的必然,这种必然性体现在三个方面：