基于价值创造的文化创意产业人才建设路径探讨

文化创意产业在我国得到迅速发展,但文化创意产业人才发展现状令人担忧。从价值创造的角度出发,根据不同人才在价值链中的不同位置,可将文化创意人才分为创意型、经营型、管理型和内容型四个类别。应根据产业价值链发展特点,对不同类别人才递进式分重点地进行培养。     

郑州文化创意产业信息化发展研究

在当代信息社会,文化创意产业、文化创意人力资本的价值已成为一个国家实现快速经济增长的重要因素,大力发展文化创意产业已成为共识。现阶段郑州文化创意产业的发展既有困惑,又有优势,应利用信息化手段,树立以市场需求为导向的郑州文化创意产业发展理念,促使政府、企业、学研机构、社团、媒体网络、创意人群之间开展对话与协作,让信息化为郑州文化创意产业发展提供全面支持,在信息化条件下将无限的“创意”产业化,并形成完整、良性的价值链,促进社会经济繁荣发展。     

嘉兴文化创意产业赢利困境的破解模式研究

文化创意产业发展对嘉兴优化产业结构,推进转型升级,意义重大。目前文化创意产业园及企业陷入赢利困境。顾客价值创造模式、价值链定位模式、优势资源整合模式是破解赢利困境的三种模式,企业根据自身特点有效选择,将有效地推动产业能力升级。     

创意产业价值链的运行与演化形成

创意产业作为21世纪的朝阳产业,是产业经济发展到一定阶段的产物,是人的创造力为核心增长要素的产业,成为当前世界各国推动经济发展的新引擎。产业结构的演化规律对于理解产业发展和价值创造尤为重要。特别是在当前的经济条件下,如何更好地促进创意产业的发展,提高资源的利用率,必须充分地探讨和分析创意产业的结构演化、认识创意产业价值链的构成和运行特点,分析创意产业价值链的构成、特点及其在演进中的创新特征,并从产业结构演化的一般规律角度,从演化经济学的角度去分析和探讨创意产业价值链的演化进程。     

“十四五”时期我国文创产业发展趋势及路径研究

当前我国文化创意产业得到前所未有的快速发展,在国民经济发展中发挥的作用日渐提升,逐渐成为重要支柱性产业。文章分析了“十四五”时期我国文化创意产业面临的形势,提出从创新产业发展思路、汇聚各类产业资源、打造产业综合平台、推动产业融合发展、建设现代产业生态圈、扩大开放与国际接轨等多方面重点发力,以开拓出一条有中国特色的文化创意产业发展道路,构建特色鲜明、附加值高、原创性强、成长性好的现代文化创意产业体系,切实增强我国文化创意产业在全球产业链和价值链中的核心竞争力。     

产业集群核心竞争力评价指标体系设计

本文认为影响产业集群的核心竞争力主要因素为低成本柔性制造竞争力、集群协同文化竞争力、持续创新的竞争力和市场营销竞争力。并对每个因素用五个二级指标来进行综合衡量,从而形成了衡量产业集群核心竞争力的评价指标体系,为量化产业集群的核心竞争力提供了一个框架。     

基于环境价值链的企业环境绩效审计指标体系研究

环境绩效审计作为一种监督和评价企业环境绩效状况的手段,其重点是如何构建一整套环境绩效评价指标体系。企业价值是通过从产品设计、制造、包装、运输、使用到报废处理等产品生命周期过程的一系列创造价值的经营活动实现的,这一过程的经营活动组成企业的环境价值链。对企业环境价值链的分析,有利于设计环境绩效评价指标,因而,以环境价值链为环境绩效审计的评价载体分析环境价值链每个环节的特点,构建环境绩效审计评价指标,能有效提高环境绩效审计的效率与效果。     

重构煤炭企业经济效益评价指标体系

<正> 煤炭企业经济效益综合评价,是对煤炭企业经营状况及经济效益所做出的总结和概括,是国家及煤炭企业主管部门进行宏观管理的重要手段,也是企业内部管理的核心工作之一.经济效益评价的核心和基础工作是评价指标体系的设置,指标体系设置是否科学,这直接关系到经济效益评价结果的客观性、准确性,并且经济效益指标对企业的生产经营活动具有导向作     

基于产业核心价值的创意产业政策功能再审视

创意产业源于文化产业,是产业融合发展的结果,是一种新的产业发展理念。充分发挥创意产业的核心价值,关键是基于现有科技水平,营造创意氛围、更新产业发展理念,努力实现创意产业化并重视文化和创意对具体产业的渗透和融合。在产业政策实践中,应重视将创意产业的发展理念运用到具体产业发展、提升其增值能力,聚焦于挖掘地域文化的经济价值,有助于完善区域技术创新体系,创新传统产业发展理念和发展模式,以提升产品或服务的观念价值并获得高于一般产品的价值增值。     

创新驱动增长方式下辽宁省文化创意产业发展问题研究

文化创意产业是集文化、艺术、管理、经济等行业于一身的知识产权高附加值的产业,文化创意产业已经成为辽宁省新的经济增长点。本文通过构建辽宁省城市创新驱动指数评价指标体系,对辽宁省的城市创新驱动指数进行分析,找出辽宁省发展文化创意产业的薄弱环节,提出辽宁省发展文化创意产业的对策建议。     

基于价值网络的中小企业战略与实施

随着个体竞争向群体竞争的转变,参与竞争的不再是单个企业的竞争,而是价值链、价值网络的整体抗衡.众多企业纷纷将价值链进行分解、重组,构建以自己为核心的价值网络,或将自己的核心能力模块化,融入更多的价值链.这为中小企业的发展提供了新的思路.中小企业应从价值网络竞争的高度,选择战略定位,构建自己价值网络或融入更多的价值网络,为此,需要重新定义业务、打造核心能力、加强价值网络的管理.     

层次分析法在集成供应链整体绩效评价中的应用

集成化供应链绩效及其评价体系是当前该领域的研究重点和难点。为此结合国内外已经取得的研究成果,分别以顾客价值、供应链价值及发展能力与潜力为基础,构建了集成化供应链整体绩效评价的多层指标体系;并运用层次分析法（AHP）评价集成化供应链企业绩效。     

供应链融资与完善中小企业信用评价指标体系

针对传统信用评价指标体系的不足,建议一方面从供应链融资整体或核心企业入手,对其信用进行评价;另一方面,从供应链融资内部企业的相互关联入手,运用订货量、产品竞争力、协调性和合作效率等指标,用以完善供应链融资中的中小企业信用评价指标体系,使该评价体系更加符合实际,以有效破解中小企业融资难问题。     

宏观经济视域下风险投资绩效评价指标体系研究

从宏观经济视域出发,建立一种全指标覆盖的风险投资绩效评价体系,并基于问卷调查和专家评估法选定宏观经济波动、风险资本供需、企业的成长性、技术创新能力、内部控制能力和企业财务状况等6个影响因素中的27个二级指标,初步建立风险绩效评价指标体系。通过移除干扰项评价指标后,建立更为全面、科学、合理的风险投资绩效评价指标体系,再基于AHP层次分析法确定每一个评价指标的重要性程度权重比例。结果显示,提出的风险投资绩效评价体系的评估结果相对于传统评估体系更为准确,也更趋近于真实的投资活动风险值。     

宏观经济视域下风险投资绩效评价指标体系研究

从宏观经济视域出发，建立一种全指标覆盖的风险投资绩效评价体系，并基于问卷调查和专家评估法选定宏观经济波动、风险资本供需、企业的成长性、技术创新能力、内部控制能力和企业财务状况等6个影响因素中的27个二级指标，初步建立风险绩效评价指标体系。通过移除干扰项评价指标后，建立更为全面、科学、合理的风险投资绩效评价指标体系，再基于AHP层次分析法确定每一个评价指标的重要性程度权重比例。结果显示，提出的风险投资绩效评价体系的评估结果相对于传统评估体系更为准确，也更趋近于真实的投资活动风险值。     

影响我国高技术产业全球价值链升级的因素

本文从全球价值链角度对影响我国高技术产业全球价值链升级的因素进行了剖析。结果表明:"三资"企业所取得的技术因素对价值链升级起到了抑制作用,而其他类型企业则与之相反;规模经济效应在我国高技术产业价值链升级中发挥了积极的作用,尤其是对大型企业;出口规模与企业的价值链升级呈倒"U"型关系;生产效益对价值链升级影响从大到小依次为"三资"企业、国有企业和中型企业,对大型企业影响不显著;政府支持主要集中于大型企业,对其他类型企业的支持力度还不够;我国的金融环境多益于大型企业和国有企业的价值链升级,而对"三资"企业和中小型企业的影响不明显。     

油田企业技术创新能力模糊综合评价

按照企业技术创新过程测度,建立起我国油田企业技术创新能力评价指标体系;利用群组层次分析法赋予指标权重,实现了群决策的统一性和高效性;应用模糊综合评价方法对我国油田企业技术创新能力进行评价,有效实现了油田企业技术创新能力的排序,为企业进一步提高技术创新水平提供了方向和依据。     

企业人力资源供应链构建与管理研究

人力资源供应链管理是供应链理论在人力资源管理领域的运用,目的就是在合适的时间,以合理的成本,将适合的人才分配到合适的岗位,实现企业人力资源价值最大化.企业内部协调合作以及企业与人力资源供应商形成战略伙伴关系为人力资源供应链运作奠定了坚实的基础和保证.企业人力资源供应链构建的核心要素包括:人力资源预测、供应商评估和选择、人力资源分销管理、人力资源库信息管理、供应链系统绩效评价.     

产业结构调整的发展思路应逐渐淡出——兼谈农业结构调整问题

产业结构调整的发展思路在理论上滞后,主要是其依据的哈罗德-多马经济增长模型自身有误,衡量产业结构变迁的指标片面,管理方式以部门掌控产业资金为主。在实践中,往往按照产业导向引入的项目是穿科技马甲的科技产业,没有在产业价值链上攀升,造成了产业价值链利润率低下等问题。产业政策造成了国内竞争环境不公,经济发展风险大等问题。产业结构调整思路需要转向价值链或者产业价值链思路,要破除各类职业之间的待遇差距,树立实业兴国观念,引导智力资源转向实业,减少政府对微观经济的干预,压缩产业资金,推动职业教育发展,注重品牌竞争力建设。     

基于模糊综合评判法的小微企业综合信用评价模型——面向互联网金融服务平台

与中大型企业相比,小微企业缺乏物质担保和信用担保,很难从传统金融机构获得贷款,而互联网金融服务机构又缺乏高效且低成本的、针对小微企业的信用评价系统.为尝试解决这一问题,本文融合“5C要素分析法”和“5P要素分析法”两种信用评价方式,结合AHP层次分析法和模糊综合评价决策的核心思想,建立了一套能够反映小微企业特性和互联网技术特性的小微企业综合信用评价模型.通过对珠海市某小微企业的实例评价,证明了模型的正确性和有效性,为互联网金融服务机构提供了一种专门针对于小微企业的信用评价模型.