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随着我国社会经济的发展进步钢铁行业应该适应社会需求,加快转型升级步伐,促使资产合理配制,优化资源整合,加强资产风险意识,提高资产创效能力。因此,资产管理在财务工作中的重要性日益突显。一、资产管理体系运用的背景加快钢铁企业转型升级,重点发展战略性新兴产业及高端装备核心零部件制造项目等非钢产业,以深度聚焦"市场"和"产品",强化质量、技术、人才支撑,实现由钢铁产业向钢铁技术服务、新材料研发等业务转型. 相似文献
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钢铁行业作为传统国民经济的支柱产业之一,为国家经济建设和发展做出了巨大贡献。然而,随着当今社会信息技术高速发展,大数据、物联网、云计算、智能制造等新科技的运用,带动了制造业全面升级改造。与此同时,财务管理理念和方法也不断推陈出新,钢铁企业的预算管理必须谋求新的改革思路。通过从大数据角度入手,结合国家“碳达峰”“碳中和”的政策要求,对钢铁企业预算管理的困境进行了详细分析,阐述对应的优化措施,以期为促进我国钢铁企业预算管理改革提供经验和借鉴。 相似文献
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随着国家经济结构调整从增量扩能转向存量优化,钢铁企业传统的产品结构和营销模式面临着历史性的挑战和机遇。河钢集团邯钢公司(以下简称“邯钢”)坚持以销定产、以效定产,积极转变营销模式,通过开展客户分类管理,加快新兴市场开拓,强化特色精品研发和加强柔性生产组织,为市场和客户提供个性化、定制化的钢铁材料和优质服务,实现钢铁向材料、制造向服务转型升级,经营业绩创近年来最好水平。 相似文献
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随着现代信息技术的快速发展,制造业与服务业融合已经成为现代产业发展的主流趋势,也是推动全球产业升级的主要驱动力量。服务业与制造业之间呈现出融合互动、相互依存的共生态势,不断催生新产业、新业态,从而推动产业结构由产品经济向服务经济转型,由制造化向服务化、现代化的生产体系转型。如何正确认识与把握制造业与服务业的关系,对于中国的纺织行业推动经济结构战略性调整,促进转型升级具有重要意义。 相似文献
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对当前钢铁企业所面临的产能过剩、集中度低下、市场同质化竞争严重、节能环保压力不断增大等问题进行了分析,从企业层面阐述了钢铁企业应从战略调整、转型变革、管理创新、商业模式转变等方面进行变革创新,以适应国家经济发展需要,实现钢铁企业转型升级,推动钢铁企业可持续发展。 相似文献
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<正>近年来,我国制造能力显著増强,但依靠要素大量投入的增长方式难以为继,中国经济发展步入"新常态"。《中国制造2025》要求中国由制造大国向制造强国升级,以着力推动工业、制造业的提质增效、转型升级。转型升级是采取产业转行、增长方式转轨和产品升级等方法,实现低技术、低附加值向高技术、高附加值转变,以淘汰过剩和落 相似文献
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电子商务的快速发展和崛起,既为传统纺织服装专业市场的发展与转型升级带来了挑战,又推动了传统专业市场向现代商贸业的转型。不管是通过自建平台,还是借力第三方平台"触电",目前各专业市场都在积极推进电子商务的应用。作为一种全新的商业营模式,电子商务的快速发展和崛起,既为传统纺织服装专业市场的发展与转型升级带来了挑战,又推动了传统专业市场向现代商贸业的转型。 相似文献
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坚守点亮希望:以品质赢得市场,靠诚信获得尊重
着力引领品牌回归,确立转型升级新标杆。前几年,华建专注于理顺与市场不相适应的体制、机制,力求摆脱束缚,轻装上阵,而没有追求简单的快速发展。新一届董事会调整决策理念,在公司内部掀起一股解放思想、转型升级的热潮,借助特级资质重新就位的契机,在提升管理精度、创新经营模式上狠下功夫,将产业链向建筑业上下游延伸,逐步由施工总承包向工程总承包过渡。 相似文献
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“十二五”规划执行以来,我国制造业转型升级已取得积极成效。然而总体而言,制造业增长仍未完全摆脱传统的粗放式发展模式。受制于制造业自身及各种经济环境因素的影响,转型升级的步伐沉重而艰难。但是,“第三次工业革命”背景下,推动制造业持续转型升级是中国从制造大国转变为制造强国的“必由之路”。转型升级需要新思维。 相似文献
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通过投资,密切政企合作关系,打造设计、基础设施、房建承包、代建管理、地产开发等施工企业未来业务增长的新引擎,"一单多吃",由"建房"向"建城"转型升级,由"建筑承包商""建筑地产商""建筑投资商"向"城市综合运营商"转型升级。 相似文献
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针对目前钢铁业激烈的竞争环境,分析了钢铁企业向"服务型企业"转型的背景和必要性,并从服务理念、制造模式、组织框架、销售模式、信息物流平台、企业文化等方面阐述了钢铁企业向"服务型企业"转型的方向。 相似文献
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