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正工会审计是我国内部审计的一个重要方面。对工会经费收支、资产管理等全部经济活动实施全方位、全过程审计监督,是时代赋予各级各类工会经费审查(审计)机构的重要使命。随着工会事业发展新格局的加快形成,工会财务运行规模持续扩大,资产总量日益增加,经济活动日趋复杂,工会审计工作面临诸多全新的课题。特别是《中国工会审计条例》(以下简称《条例》)的颁布施行,不仅标志着工会审计制度体系建设迈出了关键性 相似文献
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近年来,四川省总工会始终坚持依法理财、科学用财理念,严格执行《工会法》《预算法》和《中国工会章程》,认真贯彻落实《工会预算管理办法》等有关规定,坚持全面预算管理,探索构建预算绩效评价新机制,打好工会经费管理"铁算盘",管好工会"钱袋子",有力保障了工会各项经济活动规范、安全、科学运行,工会经费使用效益逐步放大。 相似文献
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1工会经费独立管理的历史依据。从历史看,按职工工资总额向工会拨交经费,并由工会独立管理经费是我们的传统。早在 1925年,中华全国总工会成立时,便强调工会资产价值管理与实物管理,独立筹集和管理工会经费,以支持工人运动。 1926年 12月刘少奇同志撰写的《工会经济问题》小册子中提出:“工会经济支配权,属执行委员会及代表会”,“执委会之下应专设一部,管理经济出纳及帐目,或以三人至七人组织财政委员会管理之,并须分会计、庶务及记帐等职。工会会计负收支及保管银钱与制定预算及决算之责。庶务帐目,须向会计处报告”。明确… 相似文献
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“工会资产”是近几年经济体制改革中提出的一个新概念,它以《工会法》对工会经费和财产的论述为基础,对工会独立拥有资产,独立进行资产管理,从而有别于国有资产和其他所有资产而专门设定的。全国总工会与国有资产管理局联合发文中,对工会资产形成的来源及范畴作了明... 相似文献
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一、深化对工会经审工作重要性的认识,切实增强做好工会经审工作的责任感、紧迫感工会经审工作,是工会工作的重要组成部分。《工会法》、《中国工会章程》明确规定各级工会要建立经审组织,加强对工会经费和资产的审查审计。工会经审工作在保障工会各项经济活动健康进行,促进工会工作全面发展中,都具有重要的地位和作用。 相似文献
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正2011年《中国工会审计条例》的颁布实施,为加强工会审计工作,规范工会审计行为,促使工会加强工会经费的管理,提高工会经费使用效益,维护工会资产安全提供了法律监督依据。如何面对工会工作的新形势、新任务,加强工会的经审工作就显得尤为重要和紧迫。本文拟结合实际工作,对如何进一步加强工会经费审计工作进行探讨研究,目的是保障工会经费和资产安全、完整,管好用好工会经费,促进工会系 相似文献
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三、建国初期的工会财务工作 新中国建立以后,中国工会在党的领导下,积极组织和动员广大职工群众开展各项工作,在巩固新生的人民政权,发展经济等方面发挥了重大作用。根据工会组织的性质与特点及工会全局工作的要求,工会财务工作从理论与实践的结合上加强了思想建设、组织建设和业务建设,逐步建立起独立管理经费的财务管理体制,从物质上保证了工会工作任务的顺利实现。 1《中华人民共和国工会法》 (以下简称《工会法》 )的颁布与实施。为明确中国工会在国家政权中的地位与作用, 1950年 6月 29日,中央人民政府毛泽东主席… 相似文献
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<正>根据《工会法》《中国工会章程》《工会会计制度》《陕西省基层工会经费收支管理办法实施细则》等有关工会经费独立性原则规定和要求,基层工会应单独设立工会账户,工会经费实行独立核算。审计发现,有些基层企业工会仍存在行政经费与工会经费界限不清,相关业务性质把握模糊,会计核算和账务处理不准确等系列问题。为进一步明确经费性质, 相似文献
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对工会经费建立审计监督制度 ,开展对同级工会经费的审计工作 ,是中国工会在党的领导下 ,从1927年就确立并一直执行的制度。《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》从法律上明确规定 :工会应当根据经费独立原则 ,建立预算、决算和经费审查监督制度。各级工会建立经费审查委员会。各级工会经费收支情况应当由同级工会经费审查委员会审查 ,并且定期向会员大会或者会员代表大会报告 ,接受监督。经费审查委员会负责审查同级工会组织及其直属企业事业单位的经费收支和财产管理情况 ,监督财经法纪的贯彻执行和工会经费的使用 ,并接受上级… 相似文献
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一、充分认识坚持工会经费独立原则的意义工会是国家政权的重要社会支柱,在社会政治、经济生活中肩负着重要任务。坚持工会经费独立原则,是《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定,是党和国家要求工会履行社会职能的需要。从历史上看,建国初期,《工会法》就是国家为 相似文献
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根据《工会法》、《中国工会章程》的规定 ,为推动新《工会会计制度》和《基层工会经费使用管理办法》的贯彻执行。贵定县在安排基层工会对同级工会经费使用自检自查的基础上 ,对部分基层工会的经费使用管理进行了抽查 ,从抽查的情况看 ,很不理想。主要表现在 :一、工会经费的管理上1 经费独立管理 ,有户头、有流水帐 ,但单据签报手续不齐 ,存在无人审批签字而付款的现象 ;2 经费独立管理但无帐 ,只有单据并无签报手续 ;3 经费形式上独立管理 ,有帐有户头、有专人管理 ,但单据中大部分的审批签报人不是工会主席 ,而是单位行政一把手 ;4 … 相似文献
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