宁波国家高新区：＂人才高地＂引得“有凤来仪”

作为宁波创新型城市建设的重要载体,宁波国家高新区深入贯彻落实“创新驱动”发展战略,高度重视高端人才对于科技创新和产业升级的引领带动作用,     

构筑区域创新型人才高地 推进宁波创新型城市建设

推进自主创新,建设创新型城市,是市委、市政府从宁波经济社会发展全局出发作出的重大战略决策。近几年来,我市通过深入实施人才强市战略,完善政策措施,搭建载体平台,着力建设一支数量充足、结构合理、门类齐全、素质优良的人才队伍,     

宁波大力构建长三角南翼人才高地

<正>近年来,我市大力构筑区域创新型人才高地,截至2009年底,全市人才总量达78.5万人,其中院士1名,博士、博士后1534人,硕士1.4万人;建立2家国家级、1家省级、6家市级留学创业园,吸引留学人才1502人;先后获得国家技术发明     

南京构建“人才高地”的新举措

<正> 人类已经进入21世纪。在世界经济日趋全球化的今天,人才对我国的经济建设事业尤其显得重要。今年是"十五"计划的第一年。"十五"期间南京经济将保持较快的发展势头,对人才的需求量将进一步增长,据综合分析预测,至2005年,南京地区人才资源总量将达到79.26万人,较2000年净增17.50万人,增长率为28.33%,年均增长率为5.67%。其中,南京市属     

对接台湾优势产业构建人才发展高地——厦门火炬高新区蓬勃发展综述

据《2008--2009年中国高新技术产业开发区投资环境竞争力年度研究》报告,厦门火炬高新区以84．45分名列全国投资环境竞争力十强高新区第4位,这一评估结果是由赛迪顾问公司对全国56个国家级高新区进行比较研究后公布的,这标志着厦门火炬高新区经济发展的速度加快,整体实力快速提升,竞争力进一步增强,进入了又好又快发展的轨道。     

高新区企业的创新型人才策略

现代企业的竞争从根本上说是人才的竞争,人才问题是影响企业发展的一个重要因素,也是企业竞争的潜力和动力;要增强高新区企业的核心竞争力,就要充分发挥企业人才的资源优势,加大对人才的培养和开发力度。因此,如何培养、引进和合理配置创新型人才的问题,已成为目前高新区企业不容忽视的重要课题。对于企业,尤其是中小企业,说到人才,尤其是高层次人才,企业往往想到的是如何引进合适的人才。但在实施过程中感到困难重重,要么是岗位长期闲置,要么就是引进人才"水土不服",不能很好地融入企业,无法发挥预期的功能。我们认为,对于企业而言,人才策略应该围绕"培养人才,吸引人才,输入人才,留住人才"展开。     

全力打造广州创新型人才高地

“十一五”时期是广州全面建设经济中心、文化名城、山水之都,成为带动全省、辐射华南、影响东南亚的现代化大都市的关键时期。中共广州市委《关于制定全市国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》中提出要努力把广州建设成为人才创业之都。做好创新型人才的引进、开发和利用工作,全力打造广州创新型人才高地,有利于促     

四川构建人才高地

为满足西部大开发对各类人才的需求,最近,四川省委、省政府推出强有力的培养和吸引人才的政策。 ——加速高层次科技人才培养。通过研究生教育、科研实践、学术交流、国外研修、党校培训、挂职锻炼等有效措施,经过5年努力,使全省学术技术带头人达到1000名,学术技术带头人后备人选达到2000名;省     

张江构筑“人才高地”

自1999年"聚焦张江"战略实施以来,伴随着政策、产业和项目的聚焦,上海市和张江高科技园区坚定不移地实施人才强     

宁波国家高新区加快引进海外留学人才

宁波国家高新区近日出台的《关于进一步加快引进海外留学人才的实施意见》明确规定，从2008年起，高新区财政每年安排1000万元专项资金，用于海外留学人才引进及相关政策的扶持。这是继6月8日宁波国家高新区留学人员创业园正式晋升国家级后，又一项吸引海外留学人才来甬创业的有力举措。     

新时代人民调解的“宁波样本”

正党的十九大提出要构建"以人民为中心"的社会治理体系,加强预防和化解社会矛盾机制建设。人民调解作为社会治理的重要基础,与行政调解、司法调解并列为柔性纠纷解决机制,是整合社会各种资源、动员多元主体来共同参与对群众的服务和对国家社会公共事务的管理,形成共建共治共享的和谐发展环境的有效路径。近年来,宁波市委、市政府不断夯实传统人民调解组织基础,推进行业和专业领域人民调解工作,加强人     

宁波大力构建长三角南翼人力高地

近年来,我市大力构筑区域创新型人才高地,截至2009年底,全市人才总量达78．5万人,其中院士1名,博士、博士后1534人,硕士1．4万人;建立2家国家级、1家省级、6家市级留学创业园,吸引留学人才1502人;先后获得国家技术发明二等奖、国家科技进步二等奖共6项,获批6个省级重点创新团队,获得省级各类科技奖100多项;2009年全市获各项授权专利上万件（其中发明专利600件）,位居全国同类城市第二名;     

如何打造“宁波服务”高地？

正编者按:1月22日,宁波市统计局、国家统计局宁波调查队发布了2019年宁波经济运行数据。全市服务业增加值同比增长7.6%,占GDP比重为49.1%,比上一年提高1.0个百分点。近年来,宁波服务业呈现规模持续增长、占GDP比重稳步上升的良好势头,但发展质量所存在的明显短板已成为推动宁波经济高质量发展、提升城市综合     

为实施“大泉州”发展战略构建人才高地

随着跨世纪发展新时期的到来，全社会对人才资源是最重要的资源已形成共识。人才问题再一次摆上各级党委、政府的重要议事日程。如何促进干部人事制度改革的进一步深化，把党管干部的原则同改进干部管理的方法结合好，努力形成优秀人才脱颖而出、健康成长的机制和办法，已成为人才人事工作的重点。 泉州市人事局把调整、优化人才结构作为新世纪的一项战略任务来抓，在加强公务员队伍管理、培养和引进高层次人才等方面，取得了积极进展。 ──从服务大局着眼，进一步做好人才资源开发。一是加强人才特别是高层次人才队伍建设。目前，晋江高科…     

梁平:在高新区建“科技高地”

正在全市一区两群和川东北的重要联结点上,坐落着一座以科技引领为鲜明特色的城市—梁平。梁平区自2019年1月正式启动创建高新区,围绕建设创新高地、产业高地、开放高地、人才高地和建成川渝东北创新驱动发展示范区、高质量发展先行区定位,高点谋划、高位推进,把高新区建成科技高地,取得显著成效。     

天津滨海高新区：加快创新型园区建设 全力打造自主创新高地

天津滨海高新技术产业开发区（简称天津高新区）,1991年经国务院批准成立,总规划面积97.96平方公里,由华苑科技园、滨海科技园、南开科技园、武清科技园、北辰科技园、塘沽科技园组成。华苑科技园、滨海科技园作为高新区的核心区,位于天津市西南和东部,是天津经济发展的双子星座。