少数民族图书馆服务创新的探索与实践——以宁夏图书馆为例

少数民族图书馆是服务于各族人民的重要文化场地,随着人们生活方式的变迁、社会技术的不断发展,少数民族图书馆也应不断进行创新探索,吸引更多人享受图书馆的服务,使图书馆资源利用最大化,以推动少数民族文化大繁荣。本文以宁夏回族自治区图书馆为例,从图书馆的现状出发,研究图书馆服务创新中的理念创新、服务模式创新、技术应用创新等等,最终给出宁夏图书馆继续创新服务的几点建议与对策。     

以知识创新图书馆管理

图书馆知识管理创新了图书馆管理的内容、方式及方法，从而创新了图书馆管理工作和图书馆文化的内涵。     

新时期图书馆的管理创新

创新是当今时代发展的鲜明特征，现代图书馆管理的本质也在于创新，图书馆的管理创新是迎接知识经济挑战的需要，也是图书馆发展的原动力。简要分析了图书馆管理创新中所应注意的问题．     

浅析知识经济时代图书馆创新发展

新世纪新阶段,创新已成为一种新的潮流.同样,创新也是图书馆事业生存与发展的灵魂,是图书馆事业蓬勃发展的永恒动力.图书馆只有不断依靠创新,才能破除发展中的各种障碍和和问题,从而获得新的发展动力.图书馆刨新大致包含观念创新、管理创新、技术创新、服务创新四个方面,这些方面的创新,将有力推动图书馆事业的发展.     

新时期图书馆的管理创新

创新是当今时代发展的鲜明特征,现代图书馆管理的本质也在于创新,图书馆的管理创新是迎接知识经济挑战的需要,也是图书馆发展的原动力.简要分析了图书馆管理创新中所应注意的问题.     

知识经济时代图书馆的管理创新

管理创新是图书馆办馆代写论文思想和方式、方法更新的重要内容.图书馆创新应当包括:管理模式的创新、组织结构的创新、文化建设的创新、管理手段的创新和高新技术的应用.图书馆管理创新已成为图书馆生存与发展的灵魂,需要全方位推进、多途径实现.     

图书馆服务创新的内涵与措施

从理论上阐述了图书馆服务创新的内涵，特点，分析了制约图书馆服务创新的种种因素，提出了图书馆服务创新的基本内容。     

浅论高校图书馆创新工作建设途径

文章从高校图书馆工作的重要性、图书馆工作需要创新建设的必要性出发,论述了在图书馆工作中,创新工作需从:思想创新、管理创新、服务创新、环境创新、人才创新五个方面来进行建设。从而,推动图书馆各项工作更好开展,进一步为读者提供更优质的服务。     

浅谈图书馆管理的创新研究

信息时代的到来,使得当今图书管理模式得到拓展。以下从图书馆基本特征、新时代下图书馆新特征、图书馆管理模式创新三个方面论述了信息时代下图书馆管理模式的创新。现通过对信息时代下图书馆管理模式的创新研究进行浅析,分析了提升图书馆在科研方面的服务功能,使图书馆的管理模式适应信息时代的发展需求,建立信息时代下图书馆管理新模式。     

浅析新形势下图书馆管理工作创新

创新就是淘汰旧的东西，创造新东西。创新就是一个民族发展的不竭动力。要发展就必须走创新之路。那么图书馆要发展同样需要走这样一条道路。时代的发展不断赋予图书馆以新的内容。无论是从服务对象上．还是从服务内容上，图书馆的职能相对于过去都有很大的变化。这种变化是时代的要求，也促使了图书馆管理工作的创新要求。但图书馆的创新是必须要立足于新的社会环境．深入研究和探索图书馆在管理领域中的创新：也必须是真正将创新意识贯穿到图书馆的所有工作中去的创新。     

新世纪图书馆管理发展研究

创新是当今时代发展的鲜明特征，现代图书馆管理的本质也在于创新，而作为管理创新主体的优秀的图书馆领导者，也成为图书馆行业的稀有资源，其作用具有不可交换性。简要分析图书馆管理创新中所应注意的问题。     

浅析新形势下图书馆管理工作创新

创新就是淘汰旧的东西,创造新东西.创新就是一个民族发展的不竭动力,要发展就必须走创新之路.那么图书馆要发展同样需要走这样一条道路.时代的发展不断赋予图书馆以新的内容.无论是从服务对象上,还是从服务内容上,图书馆的职能相对于过去都有很大的变化.这种变化是时代的要求,也促使了图书馆管理工作的创新要求.但图书馆的创新是必须要立足于新的社会环境,深入研究和探索图书馆在管理领域中的创新:也必须是真正将创新意识贯穿到图书馆的所有工作中去的创新.     

高校图书馆文化建设与创新的研究

高校图书馆文化建设与创新在高校图书馆建设中具有非常重要的意义。一般认为,高校图书馆文化建设涉及文化、图书馆文化、高校图书馆文化以及高校图书馆文化的建设与创新等问题。     

浅析新世纪的图书馆创新管理

创新是当今时代发展的鲜明特征,现代图书馆管理的本质也在于创新,而作为管理创新主体的优秀的图书馆领导者,也成为图书馆行业的稀有资源,其作用具有不可交换性。还简要分析了图书馆管理创新中所应注意的问题。     

图书馆工作创新探讨

首先指出了图书馆创新的重要性,继而简要针对图书馆观念和图书馆工作内容两个方面的创新进行了探讨。     

创新时代的图书馆管理

创新是时代发展的鲜明特征,也是创新时代图书馆管理的本质。而作为创新时代的图书馆领导人才,也已经成为了这个行业的稀有资源。文章简要分析了创新时代图书馆管理工作中创新应该注意的事项。     

数字时代图书馆管理新理念

数字时代环境下图书馆要想健康持续发展，必须要改变创新管理理念，以服务读者为导向做出相应的改革。本文首先简要分析了数字时代的发展给图书馆管理工作带来的难题，然后从坚持人本管理思想、完善创新组织结构、创新发展战略和创新管理制度和图书馆文化四个方面阐述了图书馆管理理念的创新发展。     

信息时代的图书馆管理创新

随着科学技术的迅猛发展,二十一世纪以及步入了信息的时代,电子技术和通信传输技术冲击着传统的信息业。我国的图书馆改革正处于由传统图书馆向数字型图书馆转型的时期,如何适应社会的发展和时代的进步,是图书馆工作人员值得思考的问题。本文首先阐述了信息时代图书馆管理创新的概念及特点,说明信息时代图书馆管理创新的重点内容,同时也讨论了信息时代图书馆管理创新的策略和方法。     

浅析图书馆管理体制的创新

指出了创新现代图书馆管理的必要性,分析了当前图书馆管理模式存在的问题,提出创新图书馆管理体制的有效策略。     

坚持以人为本提升高职图书馆管理与服务工作

图书馆在高职教育中的作用是举足轻重的,被视为发扬高职院校宗旨、传承院校精神的摇篮。所以,我们才会越来越重视高职图书馆的管理和创新。以下我们根据当前高职图书馆的实际管理状态,把以人为本及高职图书馆创新管理之间的关系进行了认真梳理,真正做到以人为本,对图书馆创新管理提出更有效的方法,希望对以后的图书馆管理工作有所帮助。