高质量发展背景下破解“创新困境”的双重机制

高质量发展是创新成为第一动力的发展。当前,中国面临严峻的创新困境,主要表现为创新质量不高和科技创新成果转移转化率不高。文章认为,从模仿到创新是经济高速增长转向高质量发展的必由之路,分析了难以突破创新困境的主要障碍,并提出破解创新困境需构建优化空间和政策双重机制。     

大学出版社人力资源管理初探

结合大学出版社的情况及自身的工作实际和体会,探索大学出版社人力资源管理核心要素的本质内容,分析制定大学出版社人力资源管理制度时需要注意的几个问题。     

论大学出版社的体制改革与机制创新

大学出版社在体制和机制上存在不足。体制问题表现在：事业单位性质导致它缺乏市场竞争力;行政干预较多,不利于它发挥自身的主观能动性;出版资源配置平均化等。机制问题主要表现在用人机制、分配机制、劳动机制三个方面。改革措施是：对大学出版社的现有体制进行根本变革;探索建立现代企业制度下的大学出版社运行机制;借鉴美国大学出版社的经验,实行预算管理制。     

大学出版社绿色物流与供应链构建

从供应链的视角看大学出版社,上游的供应商和下游的分销商与出版社之间是一条完整的供应链,可是供应链的各个环节包括出版社内部的各个环节之间都没有形成一个高效的整体,以至于逐步形成了中小型大学出版社的发展瓶颈。基于此,故应明确构建大学出版社绿色物流与供应链体系的意义、存在的问题以及构建的基本途径,以适应出版业迅猛发展的需要,以应对发展机遇与市场挑战。     

高质量发展背景下连云港工匠精神培育机制研究

2017年中国共产党第十九次全国代表大会首次提出高质量发展,表明中国经济由高速增长阶段转向高质量发展阶段。2018年连云港市以党的十九大精神为指引,作出了“高质发展、后发先至”的重大决策部署。在高质量发展背景下,工匠精神受到连云港市社会各界的广泛关注。清晰界定工匠精神内涵;提出新时代工匠精神是一种劳动价值观,是全社会应该秉持的一种做事态度;构建连云港市工匠精神培育机制,即政府、企业、学校及家庭“四方”支持契合模型,实现用工匠精神赋能连云港市的高质量发展。     

高质量发展背景下领导干部执政本领的新要求与提升

坚持高质量发展是新时代的硬道理,领导干部提升执政本领对于贯彻新发展理念、推动经济实现质与量的提升有着重要作用。党的二十大报告和中央经济工作会议为新阶段开局起步关键时期的经济建设与高质量发展做出了规划部署,经济发展目标及其实现在集中精力谋发展、增强信心和底气、发展新质生产力、保民生保安全保发展等方面需要领导干部增强自身本领。党的二十大报告提出的新的本领要求是党对领导干部要求的创新发展,其实质是领导干部推动发展、处理问题的关键本领,四种关键本领对高质量发展有重要推动作用。各级组织部门和领导干部应当形成合力,通过精准把脉与调查研究助力本领的精准提升,结合理论提升与实践磨炼赋能本领的高效提升,通过科学评价与效能聚焦保障本领的真实提升。     

试论大发展背景下的大学精神

先进文化是促进社会物质和精神生活提升的文化 ,也是促进人的全面发展的文化。先进文化指导和融入大学教育 ,大学教育才有其应有的先导性和全局性。在目前中国全面建设小康社会、高等教育迎来大发展的良好背景下 ,体现大学神韵和意义的大学精神的培育和建设 ,应当引起足够重视 ,并采取有力措施 ,这样大学精神才不致于在高教快速发展中失落自身品格 ,才能显示其勃勃生机。     

探索新时代背景下我国生产流通高质量发展之路

在新时代发展与经济全球化的背景下,高质量发展是我国冷静面对巨大挑战、沉着把握发展机遇、实现经济持续稳定的必经之路。高质量发展推进我国经济领域全面变革、产业发展转型升级,是现阶段符合发展必然要求、是适应变化必然选择。理清高质量发展的逻辑脉络与内涵意义,有助于深刻领悟我国经济战略和经济思想。     

高质量发展要求下航运企业全面预算管理探析

航运业是竞争性激烈、周期性很强的行业,航运企业要保持跨越多个经济周期的竞争力,必须要走高质量发展之路。本文从高质量发展要求下,航运企业实施全面预算管理必要性出发,分析航运企业全面预算管理中存在的主要问题,提出全面预算管理水平提升与优化建议。     

乡村振兴背景下山西省县域经济高质量发展研究

县域经济高质量发展是实现乡村全面振兴和农民农村共同富裕的根本途径,文章以山西省为例,探讨了县域经济高质量发展与乡村振兴的逻辑关系,回顾了新中国成立以来山西省县域经济高质量发展的历程,并选取了反映县域经济高质量发展水平的一系列指标,通过因子分析降维和系统聚类,将91个县（市）分成4类,最后提出了促进县域经济高质量发展的举措。     

企制化运作下大学出版社商业模式——基于复合数字化战略的视角

大学出版社是我国出版业的重要组成部分,经过30多年的发展,大学出版社取得了瞩目的成绩。2007年年底,清华大学出版社等18家大学出版社转制为企业全部完成。2010年将全面完成高校出版社等出版单位转企改制。数字产业是出版业的有机组成部分,随着计算机存储技术和网络通信技术为代表的新媒介的不断发展,传统的纸质阅读方式已经不能满足这个信息爆炸的时代。我国企制化大学出版社数字化也应该紧随时代脚步,针对出版社数字化形态特征,采用不同的数字化出版盈利模式。     

高质量发展背景下我国财富指数的测度与分析

随着我国经济从高速增长阶段转入高质量发展阶段,如何衡量经济的高质量发展水平,特别是高质量的财富水平,成为急需解决的重大理论和实践问题。本文在国家财富内涵研究基础上,以Dasgupta提出的包容性财富指数为总体框架,从人力财富、物质财富和自然财富等三大维度构建了高质量发展背景下的财富指数。并分别利用J-F终身收入法、永续盘存法和资源预期收益折现法对我国省际层面的人力资本财富、物质资本财富和自然资本财富进行测度和分析。研究发现,1997—2017年我国总财富从171. 67万亿元增长至412. 02万亿元,20年来的财富主要依靠物质资本财富和人力资本财富驱动,其中物质资本财富驱动作用更加明显。从各省(区、市)情况看,财富增长最快的地区均以人力资本财富为主导,而财富增长最慢的地区均以自然资本财富为主导。未来经济发展中应统筹解决好经济运行中的结构性问题和周期性问题,打好物质资本财富积累基础;以"调整存量、做优增量、提质增效"为核心目标,提升自然资源的使用效率;加大人力资本投入,全面推进创新人才培养;适时推动生育政策调整,为人力资本财富的增长提供条件;依据各区域财富结构的具体特征,统筹发达地区和欠发达地区经济发展,推动财富结构的持续优化,为实现经济高质量发展提供基础和保障。     

高质量发展下供电企业投入产出效能评价体系构建

党的十九大报告提出了高质量发展的新理念和建设世界一流企业的新要求,这是新时代国有企业特别是央企发展的使命责任和根本目标。投入产出效能是影响公司高质量发展的重要问题。按照技术与经济、定量与定性、短期与长期相结合原则,构建指标库—指标集合—指标体系的指标筛选模式,分别围绕组织层、资产层、项目层,构建“可传导、可操作、可检查”的省、市、县、供电所等多级组织指标体系,并运用多种指标量化技术,建立经营效能评估模型,从而有利于实现资源投入事前、事中和事后全过程闭环管控。