结对共建实现双赢

<正>近年来,金陵石化机关党委紧紧围绕提高机关党建科学化水平总体要求,以服务基层为核心,创新党建工作模式,扎实推进服务型机关党组织建设,通过在机关处室党支部与运行部基层党支部之间开展多种形式的"一对一"结对共建活动,不断改进机关作风,提升服务水平。确立共建目标机关处室党支部与运行部基层党支部从实际出发,坚持把党建工作目标任务与公司生产经营发展目     

清苑:精品支部多维争创

<正>"命题实践、摘牌创优"活动,为清苑供电公司提供了一个进一步做细、做强基层党组织工作的平台。清苑供电公司党委通过开展"一支部一特色、打造精品党支部"创建活动,引导基层党组织和广大党员积极创先争优,在公司形成了比学赶超、竞相发展、争创一流的良好局面。坚持精准定位,明确创建目标。自从"一支部一特色、打造精品党支部"摘牌创建活动以来,公司党委明     

以“四定”保障“六增” 强化国企基层党组织整体功能

<正>建强基层党组织,强化基层党支部的整体功能,切实发挥基层党支部的战斗堡垒作用,是加强和改进国有企业党的建设的坚实基石。为充分发挥基层党组织的政治功能和服务功能,解决当前基层党组织存在的一些问题,北京天然气管道公司基层党组织通过"四定"强化基层党组织整体功能实现,通过"六增"增强基层党组织整体功能发挥。     

福建华源:和谐文化成就行业领头军

福建省华源纺织有限公司于2004年7月成立党支部,2006年被评为"福州市先进基层党组织",被长乐市授予"党建示范点"和"先进基层党组织"等称号。近年来,企业党支部紧紧围绕发挥堡垒作用,促进企业发展这个目标,实现了又好又快的新发展。2011年,被中国棉纺织行业协会授予"中国粘胶纱特色产品生产基地"称号。华源党支部针对企业现状和党员的工作实际,着力抓好班子、队伍、制度三大建设。为了     

党支部书记“公推直选”探索和实践

<正>用什么方法选、选什么样的人做党支部书记,关系到党支部战斗堡垒作用的有效发挥。为加强基层党组织建设,长庆油田第一采油厂在生产一线班站设置专职党支部书记,坚持两年一届任期制,探索"公推直选"办法进行选举调配,有效改善了党支部书记的队伍结构,激发了基层党组织的活力。自2007年4月试点以来,截至2014年年底,已对全厂126个一线班站的党支部书记进行了"公推直选"。精心准备打好思想基础     

“六有”主题活动推进基层党支部建设

<正>吐哈油田公司党委在服务型党组织建设过程中,坚持把党支部主题活动作为重要服务载体,细化出"六个要素",采取三项推进措施,不断增强党支部主题活动吸引力,提升了服务效果。1.党支部主题活动"六个要素"。一是党支部主导,即党支部在主题活动中发挥组织者、领导者、推动者的作用,避免党支部主题活动行政化、群团化;二是有明确主题,即主题活动要围绕增储上产、安全环保、合规管理、降本增效、阳光团队建设等某一项重点工作或目标,避免主题活动娱乐化、空泛化和无的放矢;三是有安排部署,即强化主题活     

吹响“电网先锋党支部”的号角

<正>为进一步加强党的基层工作,提升党支部活力,更好地稳定职工队伍,促进企业可持续发展,各地掀起创建"电网先锋党支部"的热潮,他们以先进性建设为主线,不断丰富和创新支部活动,提升基层党建工作水平;提高党员素质,加强党的基层组织建设;夯实党建工作基础,有效发挥了基层党组织的战斗堡垒作用;不断丰富"以三大促三保"党建工作格局内涵,创造和培育党建     

吹响“电网先锋党支部”的号角

<正>为进一步加强党的基层工作,提升党支部活力,更好地稳定职工队伍,促进企业可持续发展,各地掀起创建"电网先锋党支部"的热潮,他们以先进性建设为主线,不断丰富和创新支部活动,提升基层党建工作水平;提高党员素质,加强党的基层组织建设;夯实党建工作基础,有效发挥了基层党组织的战斗堡垒作用;不断丰富"以三大促三保"党建工作格局内涵,创造和培育党建     

上下联动 实现党建精细化落地

<正>国有企业党组织应抓紧抓好建设高素质经营管理者队伍、人才队伍、党员队伍、职工队伍的重要任务,为加快转变经济增长方式、推动产业结构优化升级、实现国有资产保值增值提供坚强保证和核心竞争力。2018年,泰安腾飞实业有限公司(以下简称"腾飞公司")党支部运用创新管理理念,扎实推进"三型"党组织建设,进一步提升组织的战斗力;全力推进"精细化运作",以引导党员先锋工作为切入点,在党政所需、职工所求、党组织能为的"结合点"上下功夫,积极落实"旗帜领航·三年登高"计划,     

中核（天津）机械 创先争优以发展为目标

自创先争优活动开展以来,中核（天津）机械有限公司党委以加强各党支部组织建设和党员队伍建设为切入点,以高质量完成全年生产任务为目标,以充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用、     

把合格的标尺立起来 把石油党员干部的良好形象树起来——在集团公司办公厅第一党支部“两学一做”学习教育专题党课上的讲话

5月12日下午,集团公司党组书记、董事长王宜林以普通党员身份,参加集团公司办公厅第一党支部党课学习,与支部党员谈学习心得与工作体会。党组领导带头参加所在党支部党课学习,为集团公司4万个基层党组织、70万名党员深入推进"两学一做"学习教育做示范、添动力。希望各级党组织和广大党员认真学习贯彻王宜林书记在集团公司办公厅第一党支部"两学一做"学习教育专题党课上的讲话精神,推动学习教育深入扎实开展。     

微时代下创建学习型党组织的实践

<正>贵州电网兴义供电局以建设适应新时代发展需要的学习型党组织建设为目标,以"六步入行"为方法,强化党组织建设与党员成长的紧密度和协同性,找载体、接地气,创新学习型党组织学习和行为模式,贯通"知、行、效"执行鸿沟,打造学习型党组织行为转化体系,满足学习型党组织对微时代快节奏、即时性的要求,积极探索建设微时代下新型学习型党组织。     

加强基层党支部书记队伍建设的研究与探索

<正>习近平总书记多次强调,要重视基层、关心基层、支持基层,加强带头人队伍建设。党支部书记是党支部的"领头羊""火车头""主心骨",在基层党的建设工作中发挥十分关键的作用。对国有企业来讲,要实现党的方针政策落地,基础在基层党组织,关键在党支部书记。特别是作为驻疆企业,面对新疆"三期"叠加的特殊历史时期,维稳形势十分严峻,抓好党支部书记队伍建设,可以促进企业基层党组织落实维稳主体责任和措施,有力保障企业改革发展和稳定。     

用“八以八促”工作方法促进党支部高质量建设

正九层之台,起于累土。对于基层党支部建设,只有高标准定位、高要求落实,才能有高质量发展。《中国共产党支部工作条例》提出"党支部是党的基础组织,是党组织开展工作的基本单元;是党在社会基层组织中的战斗堡垒;是党的全部工作和战斗力的基础"的三大定位。围绕这一高标准定位,中国运载火箭技术研究院战术武器事业部保障整体设计室党支部按照单位党委学习型组织建设的要求,结合自身发展特点,从"融合"入手,以学习型组织建设为鲜活的载体,提出学习型组织"八以八促"工作方法,全面统筹、精准发力、高效推进学习型组织建设,实现党建工作与中心工作互融互促,将全面从严治党的要求在党支部做细、做实,构建党支部建设新格局,为实现党支部的高质量发展启动红色引擎。设计室用"八以八促"工作方法促进党支部高质量建设的整体布局如图1所示。     

提升机关部门党支部工作质量的探索与实践

正一、前言按照广西电网公司党委"打造坚强有力的基层党组织"的要求,广西电网公司机关党委所属的企管部党支部以推动全面从严治党向纵深发展为主线,围绕党支部"三基"建设(基本组织、基本队伍、基本制度),以规范支部基础管理、强化支部党员教育管理、建设支部党建与业务有     

层级联动显张力三力共振奏凯歌——广西合山发电公司学习型党组织建设纪实

自学习型党组织建设工作启动以来,大唐桂冠合山发电公司用心谋划,合理部署,2012年,该公司以"层级联动,工作学习一体化"为创建思路,以"学习型中心组引路、学习型党支部创标杆、学习型班组促成果转化"为抓手,分层实施、创新载体、整体推进学习型党组织创建工作,促进了企业科学和谐发展.     

加强离退休党支部建设的思考

2009年8月,中油集团公司专门下发了《关于在集团公司离退休职工党支部中开展"五好支部"创建活动的通知》,这为所属企事业单位的离退休党组织建设指出了明确的方向.按照《通知》精神,吉林油田离退休职工管理处离退休党支部建设以组织制度建设为基础,以丰富党内活动为载体,以引导、规范离退休职工党员在离退休生活中保持先进性、实现"六个老有"为目的,全面完善离退休党支部建设,为企业的健康发展营造和谐环境.     

试述施工项目创建"红旗党委"的有效途径

为进一步加强党的执政能力建设与先进性建设,巩固先进性教育成果,充分发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用,广西电网公司决定在公司系统范围内实施"堡垒工程",通过开展"红旗党委"、"红旗党支部"等创建活动,建立加强基层党组织的长效机制,努力把基层党组织建设成为实践"三个代表"重要思想的坚强政治核心和战斗堡垒,为做强做优广西电网,构建和谐广西电网,全面实现"两型两化,国际领先,国际著名企业"的战略发展目标提供强有力的思想动力和组织保证.     

勇创先进 力争优秀——广西贺州供电局深入开展创先争优活动扫描

<正>勇创先进基层党组织,力争优秀共产党员。贺州供电局在深入开展创先争优活动中,紧紧围绕"创先争优强‘堡垒’,科学发展促‘三好’"的主题,坚持以党员干部"双带头"、"公开承诺"、"党群零距离"为统揽,突出实践特色,引导全局党支部和广大党员全员参与争创活动,取得了明显成效。     

三基工作力鼎西部大庆建设

<正>长庆油田始终秉承三基工作的优良传统,紧紧围绕"创和谐典范、建西部大庆"的发展目标,积极探索适应油田"四化"管理模式的工作机制,不断创新三基工作理念,形成了三基工作"五抓五化"的特色做法和"十大亮点",为西部大庆建设奠定了牢固根基。三基工作"五抓五化"抓核心、固堡垒,推进基层建设规范化。基层建设以党建、班子建设为主要内容,按照"党支部建在井站"的要求,探索形成了"一域一型一支部"的基层党组织设置模式,确