吉林省就业形势及工作思路

一、当前及今后一个时期就业形势 1998年以来,在省委、省政府的领导下,吉林省认真贯彻“劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业”的方针和党中央、国务院关于做好就业再就业工作的一系列重大决策,围绕改革发展稳定的大局,适应经济结构调整的需要,以改善环境,开发就业岗位为重点,全力做好     

政府在促进就业中的作用分析

在对就业问题的理论研究和实证分析中，研究工作者的研究重点常常侧重于对我国就业压力与缓解就业压力的政策分析、中外就业政策和就业发展过程的实证分析与经验介绍、就业政策的发展过程和就业者自身的观念、行为分析研究。实践发展过程中，政府的作用常常表现在政策的制定和贯彻执行。对政府在就业中的作用，理论研究的成果和文献并不多见。事实上，和谐社会的建立，充分就业目标的实现，政府的主导作用不可忽视。政府在实现充分就业的宏伟目标中，     

灵活就业的理论、实践及发展思路

一、灵活就业的内涵和主要形式 灵活就业(Flexible Employment),在国际上大多与非全日制就业和非正规部门或非正规经济就业的定义相关。根据我国实际情况,劳动和社会保障部劳动科学研究所课题组在2002年撰写的《我国灵活就业问题研究报告》对这个概念做出了如下界定:在劳动时间、收入报酬、工作场地、社会保险、劳动关系等方面不同于建立在工业化和现代工厂制度基础上的,传     

论广东就业形势与解决就业问题的对策

一、广东就业形势 近年来,广东就业和再就业取得显著成效,成为全国再就业率最高和失业率最低的省份之一。2002年全省国企下岗职工再就业率为69％,而城镇登记失业率为3％。但是,在推进国企改革和经济结构调整过程中,广东省的就业压力明显增大,呈现出以下新的特点:     

河北省农村劳动力转移现状、问题与对策

河北是一个人口大省，农业大省，人均土地资源相对较少，到2003年底，全省总人口为6769万人，其中乡村人口4960万人，乡村从业人员2648万人，从2000至2004年我省每年新增劳动力近120万人，农村劳动力规模很大，因此是否能够较好解决农村劳动力就业，是关乎河北省社会稳定、经济发展的重大问题。     

缩短工作时间创造就业岗位

进入21世纪，就业和再就业日益成为社会关注的中心，对于城镇就业供应量而言，主要聚决于3个方面的因素：一是人口自然增长形成的新增劳动力，这部分人口估计未来10年内平均每年约有1500万人；二是农村剩余劳动力向城镇的转移，估计每年约230万-270万人；三是企业深化改革，资产重组和结构调整以及增长方式的转变，这种改革导致的失业人口，按照劳动和社会保障部1998年底的数据，约有892.10万人，其中；国有企业下岗职工610万人，这3种劳动力供给量加总，预计从目前至21世纪初的10年内，我国平均每年需要至少创造出2500万个就业岗位，才能实现理论上的充分就业。     

重视就业工作,输送合格人才

山东科技大学工程学院是山东科技大学的一个多学科二级学院。学院长期以来重视良好育人环境的形成、在校学生职业道德和职业能力的培养教育、毕业生的就业指导和推荐工作。特别是近几年来 ,面对毕业生数量不断增加、就业工作压力越来越大的形势 ,更是注重了毕业生的教育、管理和服务工作。我们本着招得进、学得好、送得出、用得上的办学思想 ,确立了立足本省企业、面向煤炭系统、辐射沿海开放城市乃至全国的就业工作目标 ,为毕业生的毕业—择业—就业做了大量艰苦细致、行之有效的工作。一、把毕业生就业工作摆在学院办学的重要战略位置就业…     

郑斯林:中国不可能靠输出劳动力来解决就业

劳动和社会保障部部长郑斯林近日说,中国这么多劳动力,不可能靠输出到国外解决就业问题,只能靠本国解决。 在国际劳动力市场上,不可能容纳中国这么多劳动力。就业问题在今后若干年内是中国十分重要的问题,形势严峻。就城镇而言,最近几年,每年大约需要为2400万人安排工作:800万失业人员,600万下岗人员(包括国有企业和其他所有制企业),每年新增劳动力1000万(包括高中毕业生、大学毕业生和转业军人)。 今年《政府工作报告》提出新增就业岗位900万,这对中国来说有一定困难,但即使安排了900万,还有许多人没有安排工作,这还不包括农村的情况。中国今年的就业措施可以概括为“两个落实”,落实目标责任,落实各项政策和“两个加强”,加强对求职人员的服务,包括培训、介绍职业等,尽量给他们提供方便;加强研究一些长期的机制,怎么样促进就业,从体制、机制上解决就业。     

社会保障要适应就业格局变化

随着经济全球化、市场化进程的加速,我国就业形式和结构发生了重大变化。从社会保障必须适时地转向服从和服务于就业的角度出发,对现行社会保障制度在制度、理念、思路及管理上做出重大调整以适应这种变化,是十分紧迫的。一、新时期市场化、多元化、国际化的就业格局挑战现行社会保障工作我国是在劳动力长期供大于求、且供求矛盾尖锐的情况下实行经济转型和结构调整的。面对加入WTO后经济全球化、国际竞争加剧的大环境,我国的就业格局发生了显著变化。1、就业市场化。在向市场经济转轨过程中,劳动力市场逐步发育完善,计划用人体制被基本摒…     

正视农村剩余劳动力转移的挑战

中国在10年左右的周期内农村剩余劳动力转出的总规模需要达到1．5亿到两亿人。城乡劳动力对就业岗位的竞争正在趋于激化。大中型城市将是新增就业岗位的主要来源。就业岗位正在成为国际竞争中最稀缺的资源。就业优先应当成为最重要的战略取向。劳动力市场发育要优先于其他要素的市场发育,就业岗位增加要优先于社会收入水平提高。就业政策的重点是要防止供求不平衡导致交易价格被压低到供给成本之下,同时保证有限的就业机会优先分配给最优秀、最有效率的群体。     

如何实现经济与就业同步增长

一、我国目前经济增长与就业增长的现状 宏观经济政策的三大目标是高GDP增长、低失业率、低通货膨胀率。其中，促进经济增长是解决就业问题的基本前提。从世界各国的经验来看，经济增长与就业增长一般是正相关的，无论是处于竞争均衡的西方工业化国家，还是处于结构转换的发展中国家的经济增长进程，都证明了经济增长与就业增长之间的这种互动机制。     

就业帮扶最关情--南山区"零就业家庭"就业援助行动缩影

近年来，在市委、市政府和区委、区政府的领导下，南山区全面落实中央、省、市关于做好就业和再就业工作的指示精神，有效地保障了该区就业局势的平稳。随着新形势的发展，南山区居民就业形势仍不乐观，困难群体就业压力仍然很大。面对失业者的境况，区领导没有退缩，而是想方设法伸出援助之手。     

解决好城镇贫困问题

我国的城镇贫困有两个特点，一是阶层性、结构性和区域性贫困并存，绝对数量较大。阶层性贫困是由于贫困者个人和家庭原因引起的，主要是指因老弱病残及其它个人生存和劳动能力障碍、家庭过高的赡养负担和意外情况的发生等原因造成的贫困，这种贫困在任何国家和任何制度下都是存在的。结构性贫困是由于在经济结构调整和产业升级的过程中，我国的传统产业缺乏发展的支撑，使这些产业中的贫困人数比重大，而一些新兴的产业、高科技产业、垄断性产业贫困人数比重小。二是绝对贫困和相对贫困并存，贫困程度较深。绝对贫困主要表现为个人或家庭的…     

如何做好就业统计工作

就业统计工作质量的提高有利于促进就业指导等工作的顺利开展。近年来,我国政府在进行政策制定以及调控宏观经济时,在一定程度上已经将就业统计信息作为重要的参考依据。可见就业统计工作的重要性多高。本文结合当前就业统计工作内容,探索如何更加有效地提升就业统计工作质量。     

要防止“失业”概念的陷阱

2003年党和国家提出要振兴我国东北等老工业基地以后，与80年代沿海开放地区政府举措不同的是，黑、吉、辽等老工业基地比较集中的地方政府普遍提出要采取“扩大就业”、“千方百计扩大就业”等目标、口号、对策，真正实施后肯定受到城乡居民的拥戴。但是，作为研究经济问题的学者，我翻阅了自90年代以来的各个地方的“经济统计年鉴”，     

内蒙古就业中的性别岐视现状分析

一、内蒙古女性就业中的性别歧视现状分析 1．女性就业难、再就业难。当前女性就业难成为内蒙古就业工作中的一个突出问题，不仅低文化素质的女性就业难，女大学生、女研究生就业也难。在人才招聘市场上，好多用人单位带有明显的性别歧视，2006年春季高校毕业生招聘会上，有30％的单位明确提出不要女生。     

声音

“第一、不管从事的是什么，只有一个方法能挣到大钱，那就是拥有自己的公司。公司的业务必须是创业者所熟悉的。他在最初的时候可能对这个行业并不完全了解，但是他必须对之有一个全面的、基本的认识。第二、必须节俭，不管是在公司管理上，还是在个人生活上。必须有耐心，等待公司慢慢成长。第三、给自己打工不能和给别人打工一样，不能早上9点开门、晚上5点关门。成功的企业家总要在晚上和周末加班。”     

谈就业优先战略

市场经济条件下,经济增长率、失业率、通货膨胀率和国际收支平衡都是重要的宏观调控目标。改革开放以来,长期坚持实行的“增长优先”战略使中国经济社会面貌发生了根本型改观。但是,随着改革开放的不断深入,就业矛盾日益尖锐和突出,已经成为当前中国一个带有全局性影响的重大经济问题和社会问题。越来越多的经济和社会学家指出,中国应当改变     

对高校毕业生就业工作的思考

做好高校毕业生就业工作，已经成为广大人民群众和社会普遍关注的热点问题。做好这项工作。关系到广大学生的切身利益，关系到教育的改革发展稳定，关系到全面建设小康社会目标的实现。