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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 617 毫秒
1.
王怡 《汽车与社会》2011,(25):64-67
这一次的主题,本来定位为创意地产或创新社区,却发觉他们更多把这个产业称为文化创意产业,因为像圣博华康、德必等这样的企业,他们更多把自己定位为运营商,  相似文献   

2.
梁龙 《中国纺织》2013,(9):66-67
他们用热血汇集成了纺织的力量,用青春编织着纺织强国梦。报道和分享他们的精彩,就是想传递榜样的力量,促进行业健康发展,激活更多更大的正能量。  相似文献   

3.
如果要列举最不乐意跳槽的职业,大概非CEO莫属——他们高薪厚禄,更多时候需要他们的情商而非业绩。  相似文献   

4.
在石油石化企业,工作在一线的员工占绝大多数。眼下,他们当中相当一部分人对自己的职业是不得已而为之的,如果有充分的选择机会,他们还是要离开一线进入管理岗位。他们这样做.更多的不是出自对自己素质的衡量,而是对职业的不满意,使他们失去了对工作的自豪感和尊严感。  相似文献   

5.
多文化的人和企业可能要面对更多内部冲突和斗争,但通过这些矛盾他们将会变得更加强大。  相似文献   

6.
最近,在中国彩电业内发生的事情有点与众不同。往年此时,他们都在大谈液晶面板的供求问题,但今年却在忙着圈住更多的IT厂商和软件开发者。  相似文献   

7.
《汽车与社会》2012,(26):48-49
对台湾,我们从电视里看到的更多的是摩天大楼,时尚场所与美丽风景,但是台湾不仅仅只有101大厦和日月潭,在台湾人心底,他们还有着其他难以忘怀的地方。  相似文献   

8.
随着更多技术预算会向营销部门转移,CMO和CIO会成为合作伙伴和值得信赖的顾问吗?还是说他们只是克制地忍让对方?  相似文献   

9.
孟雅丽 《中国纺织》2006,(11):122-124
浙江的一家面料企业和他们的老客户一家服装企业有多年稳定的合作关系,然而最近情况却经常发生变化,他们之间的关系总是时不时地出现一些小问题。服装企业更多的要求他们提供质地和组织纹样更加丰富的样品,最好能更时尚一些,在交货时间上也是紧催快赶。这家面料企业的负责人黄总说道:“我知道,他们调整了新品上市的速度,对面料的要求也越来越高,如果没有办法满足这些要求,他们很有可能会找其他的企业订货。”  相似文献   

10.
高层团队很少像一个严谨的团体那样整齐划一地展开工作,而是更多地依赖于:团队成员各自的非正式网络,他们最大程度利用这些关系的决心以及他们组建次级小组解决特定问题的能力  相似文献   

11.
现在的公司董事更多的是被看作一种专业性的服务岗位,对董事的道德要求也更加具有意义。董事会必须使他们的结构和运作更加符合道德规范。  相似文献   

12.
售前工程师     
售前工程师在不同公司可能属于不同部门。有的公司把售前工程师放在销售部门,以便他们可以和销售员离得更近,更多了解客户尤其是更多了解销售的想法。有的公司把他们放在技术支持部门因为他们毕竟做的是工程师的工作。  相似文献   

13.
我们在一起     
《IT经理世界》2010,(3):10-10
1月23日的早晨是从22日的晚上开始的......因为我们在凌晨还在接待CIO。 为了1月23日的“2009年度中国优秀CIO颁奖典礼”,来自两岸三地的CIO们从22日开始陆续来到北京。在这个寒冷的冬天,他们带来了交流与沟通的热望。而我们作为主办方,更多感受到的是他们的真诚和信任。  相似文献   

14.
《中国包装工业》2010,(1):38-39
随着年底假期的日益临近,我们也将为印刷企业提供一些建议,帮助他们通过使用电脑和技术来赚到更多的钱。这些技巧都曾经在其他印刷企业身上得到过验证,确实能帮助企业赢得客户、提高效率和增加收益。  相似文献   

15.
覆盖更多接触点的更多客户互动正在改变客户的感知。如何利用其中的潜在价值?本文介绍的几个步骤可以提供有益的参考。 进入高度互联的数字时代,消费者和企业客户的行为都在迅速演变。他们按一下键,就可以核查价格,对购买的品牌越来越挑剔。他们随时表达每次体验后的印象,发布令商家难堪的网上评论。这些变化既带来了重大机会,也给企业带来了重大挑战。最大的变化莫过于,我们所有人都成了市场营销人员:企业与客户之间关键的接触点越来越分散在企业的不同部门,与客户互动现成了每爪人的职责。  相似文献   

16.
“时尚买手”在这里已经不仅是说来光让年轻人羡慕的时髦生活的代言词了,而是说给企业听听,好让他们加以利用,赚更多的钱。  相似文献   

17.
汽车圈里不仅有竞争,有良莠不齐的人。同时更有着无数充满正能量的人,他们心底里有大爱,比如李辂、卢敏捷等许许多多的人,为救助一位身患癌症又家境十分困难的汽车人谷裕。而捐出数以万元计款项。他们其实并不认识谷裕,更多是被大家的爱心所感染。拿出了私人积蓄。正是他们让这个冬天的汽车圈充满了温暖——  相似文献   

18.
李曜 《董事会》2009,(11):74-78
PE董事会扮演了一个更多基于价值增加的角色,每个高度投入的董事都更好地获得了信息,使得公司战略形成更为迅速,决策更容易贯彻。尤其是,外部董事更有激励动机在一些具体领域贡献他们的个人经验和智慧  相似文献   

19.
谷学禹 《董事会》2012,(8):34-34
投资人调研时需要的信息,必须是披露过的信息和报表。如果需要了解更多,公司可以描述宏观的状态,比如对行业的看法、市场的需求和产能等方而情况,让他们了解行业和公司运营、业绩之间的因果关系,这对公司也会有积极的影响  相似文献   

20.
整体而言,高级职业经理人群体为中国企业的发展做出了卓越贡献。他们甚至比老板付出了更多的努力,贡献了更多的智慧,但他们的生存环境极差,表面上的荣耀掩盖不了本质上的不稳定、不安全。他们并没有形成一个独立的阶层,仍然是资本的附庸,没有真正成为资本的经营者。这是中国企业界的奇特现象:人们更多地是从专业角度看待高  相似文献   

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