给内刊编辑提供一本参考资料

企业内刊是企业文化建设的重要阵地,也是企业品牌形象展示的重要窗口.刊首语是内刊的"点睛之笔",透过刊首语,读者可以触摸到刊物的思想脉搏,感受到刊物的基本风格.最近,我们编辑了电子书《2013碧虚企业内刊刊首语集结号》,其中从收录的企业内刊中精选出的123篇佳作,希望能对企业内刊的编辑工作有所帮助. 这些刊首语的作者,有的是企业董事长、总裁,有的是内刊主编、编辑,还有的是特约撰稿人.     

企业培育和践行社会主义核心价值观如何发挥内刊的阵地载体效能

作者从企业内刊的职能、价值等角度，细致分析了企业内刊在企业中培育社会主义核心价值观的重要载体作用，进一步阐明企业内刊是企业核心价值观的倡导者和实践者。并就企业内刊培育和践行社会主义核心价值观的重要途径和方法进行了深入细致的分析。     

内刊：承载企业追求的文化名片

企业内刊是一面镜子,既浓缩了企业的性格,精神、气质、理想和追求,又凝聚了企业形象、风格和作风.企业内刊绝不是锦上添花的点缀,而是促进企业发展的无形资产,激励企业进步的文化名片.     

浅谈如何办好企业内刊

随着改革的不断深化和市场经济的发展,企业愈来愈注重宣传工作。企业内刊作为企业宣传工作的一种重要表现方式,既是企业文化的载体,同时也是企业文化的缩影,更是企业一张亮丽的名片。新形势下,企业内刊如何更好地发挥凝聚智慧、营造氛围、树立良好形象等作用?文章结合本企业办刊实践,对如何办好企业内刊提供借鉴与参考。     

优秀企业内刊传播规律探究

随着我国企业的不断发展壮大,企业文化日益受到重视,企业内刊作为传播企业文化的重要载体也随之兴起,涌现出了一批非常优秀的企业内刊。本文在结合我国企业内刊总体发展现状的基础上,以优秀企业内刊《万通》为例,对如何打造一份高品质企业内刊的规律进行探究与总结,以期对企业内刊操作者有所启示。     

企业内刊是企业文化建设的“有形手”

企业的文化就像一只"无形的手",在潜移默化地影响着员工,使企业上上下下戮力同心、群策群力,对内形成凝聚力、向心力和约束力。而企业内刊就像一只"有形的手",让企业文化以文字的形式得以记录和外化,企业内刊在企业文化的建设中起着举足轻重的作用,企业内刊塑造企业文化,企业内刊传播企业文化。     

浅谈企业内刊对企业文化建设的作用

文章通过对企业文化及企业内刊的深度剖析,明确企业内刊在企业文化建设中所起到的关键作用及所扮演的角色,并进一步阐述如何从内刊定位、编辑培养、战略发展三个方面努力办好企业内刊。     

浅谈企业内刊对企业文化建设的作用

文章通过对企业文化及企业内刊的深度剖析,明确企业内刊在企业文化建设中所起到的关键作用及所扮演的角色,并进一步阐述如何从内刊定位、编辑培养、战略发展三个方面努力办好企业内刊。     

内刊主编谈内刊

<正>《东方企业文化》:请介绍你们各自的内刊是哪年创办 的?最初创办内刊是出于哪些考虑?现在几个人做内刊, 是否有专职人员?企业每年投入内刊的经费大概有多少? 张涛:《用友政务时空》是2004年1月创刊的。最初 创办内刊主要基于这样一些考虑:有实力上规模的企业都 有内刊,创办《用友政务时空》是公司实力的体现;另外,     

高山流水觅知音

<正>一个成功的企业,都离不开有一个良好的企业文化。而一份优秀的企业内刊就是一个企业文化的最有效的载体和对外交流的桥梁。内刊发展和演变的历史其实就是忠实记录了一个公司的发展史,现代企业内刊具有重要的史料价值和品牌文化价值。如何办好内刊是很多成长型企业或知名企业在不断探讨的一个常新话题。本人通过十年的办报     

本期专题诚征稿件

企业内刊还可以做什么?在很多人力资源管理者眼中,企业内刊似乎是个可有可无的东西。无非就是报报公司动态,登登员工写的文章。领导不重视,约稿很困难......但是在今天,很多企业的内刊已经成为传递企业愿景,重塑企业文化,特别是构建利益相关者社区的重要平台,甚至其发挥的作用和影响力是一般人难以想象的。企业     

营造企业舆论阵地 打造企业竞争软实力

企业内刊作为企业的舆论阵地,是企业文化的外在体现之一,是展望行业趋势、反映企业业绩、传播企业文化理念的重要舞台。如何打造优秀的企业内刊,营造企业舆论阵地,提升企业文化软实力本文从打造优秀企业内刊的意义入手,重点介绍如何写作"新闻化"的企业新闻,打造有生命力的企业内刊,提出完善内刊工作机制、提升通讯员队伍素质等实用操作建议。     

企业内刊在员工思想教育中的作用

随着市场经济体系的进一步完善,如何使企业在激烈的市场竞争中保持优势,成为越来越多的企业关注的重点。越来越多的企业管理者也充分认识到良好的企业文化成为不断提升企业品质、提高企业竞争力的重要因素之一。企业内刊作为企业文化的信息载体和交流平台,既浓缩了企业的性格、精神、气质、理想和追求,又凝聚了企业形象、风格和作风,逐渐被更多的企业所重视,企业内刊的发展程度也愈加提升。企业内刊在企业文化建设、员工的思想教育、企业的经营效益等诸多方面发挥着日益重要的作用,逐渐成为企业理念传播的喉舌、形象展示的使者、思想共享的平台,与企业共生共荣、和谐发展。     

企业内刊:刊小作用大

随着企业文化的发展和进步,创办和发展企业内刊日益受 到企业的重视。据不完全统计,目前国内共有企业自己创办的 非赢利性"企业内刊"1.2万多种,而且还在以每年25％左右的 速度递增。由于企业内刊数量多,内容丰富,时效性、针对性强, 其影响不断扩大,已经成为了社会各界关注的一种新媒体。如 今的企业内刊正焕发着勃勃生机,其定位、内容、风格、目标读 者等方面都独具特色,俨然一道美丽的"文化风景"。     

企业内刊：刊小作用大

随着企业文化的发展和进步，创办租发展企业内刊日益受到企业的重视。据不完全统计，目前国内共有企业自己创办的非赢利性“企业内刊”1．2万多种，而且还在以每年25％左右的速度递增。由于企业内刊数量多，内容丰富，时效性、针对性强，其影响不断扩大，已经成为了社会各界关注的一种新媒体。如今的企业内刊正焕发着勃勃生机，其定位、内容、风格、目标读者等方面都独具特色，俨然一道美丽的“文化风景”。     

为改善行业舆论环境鼓与呼

如果您热爱物业服务工作并且对掌握行业信息抱有极大的兴趣,那么,浏览丰富多彩的行业内刊应该是不错的选择。近些年,随着行业日益成熟,内刊文化应运而生。许多内刊在塑造企业品牌形象,传播物业服务文化方面起到了重要的作用,成为从业员工的良师益友。为了更好的展示中国物业管理行业文化,促进行业内刊互动、交流,《中国物业管理》特别推出"内刊展示"栏目,以飨读者。     

企业内刊：刊小作用大

随着企业文化的进步，企业内刊的创办和发展日益受到企业的重视，据不完全统计，目前国内共有企业自己创办的非赢利性“企业内刊”一万二千多种，而且每年还在以25%左右的速度递增。     

企业内刊 找到你的传播市场

企业文化兴起,企业内刊必然兴起;企业和社会开始细分,内刊类型必然细分。于是,内刊不再具有共同的模式,但却依然面临共同的问题:给谁看?能给他带来什么价值?进而未来必然要思考:除了为企业,内刊还能创造什么?     

企业文化建设与内刊发展研讨会召开

由北京碧虚文化有限公司和北京雷速科技有限公司共同举办的"企业文化建设与内刊发展研讨会"于2012年10月16日至19日在山西太原召开。来自北京、浙江、湖南、河北、山西的30多家企业40多位企业文化与内刊工作者汇聚一堂,共同研讨企业文化的最新理论,分享企业内刊的实战经验。碧虚公司、雷速公司董事长刘锦山做了题为《企业文化建设与企业可持续发展》的主题报告,山西国际电力、     

起名

这是作者写在捷盟博客的一篇文章。作者在给内刊起名出主意的同时，就内刊在企业中的地位、作用提出了自己的见解，可供读者参考。