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李健 《中小企业管理与科技》2007,(1):56-57
【案例】A公司是一个以销售产品为主的民营企业,在A市的分布了多个销售部门,H君作为该公司一名员工,从进公司就努力工作,取得较为不俗的业绩,一年后升任为销售主管,担任一个业绩比较落后销售部门的经理。在担任这个部门的经理后,他一开始也为公司业务的开拓付出了很多心血,使该部门在不长的时间里就成为全公司销售业绩非常不错的部门。[第一段] 相似文献
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2006年11月28日,距成品油市场完全放开只有两周时间。届时,外资公司可以在中国建造油库,码头和销售网络,销售自己生产的成品油。[第一段] 相似文献
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一个月内,销售部出现了两件怪事:一位连续6个月超额完成目标的业务员突然提出辞职;另一位有多年销售经验的业务员却连续6个月没能完成任务。这家公司的销售管理到底出了什么问题?[编按] 相似文献
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一汽丰田汽车销售有限公司成立于2003年11月1日,公司在短短的5年时间里取得了令人瞩目的业绩。从汽车销量来看,仅用4年时间,一汽丰田就从2003年的5万辆增长至2007年的28万辆。2008年,一汽丰田更是把销售目标定到了40万辆。为全面了解一汽丰田汽车销售有限公司的成功经验、产品优势等情况,本刊记者于近日对公司经销店业务部的高放部长进行了专访。 相似文献
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销售人员与公司的费用博弈经常是管理人员头疼的一个问题。T药品公司重新构建了销售团队的绩效考评模型,把销售费用指标纳入考评范畴,实现了公司、部门和个人的三方共赢。 相似文献
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一汽丰田汽车销售有限公司的人力资源策略受经济危机的影响,今年公司计划新增人数比去年大幅度减少。不过面对不期而至的销售高峰,一汽丰田汽车销售有限公司已经连续多次调高了今年的销售目标 相似文献
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结合西安高新区一家具体3PLs企业T公司实际工作,在对我国中小3PLs企业销售人员绩效考核指标体系存在的问题和原因以及3PLs销售模式特征及其销售管理针对性要求分析的基础上,为T公司制定了销售人员绩效考核方案,该方案具有较强的针对性和操作性,对同类企业具有较强的借鉴意义。 相似文献
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“承包制销售政策”社会各界有不同的解释。本文所称“承包制销售政策”,主要是对货款回收安全的“承包”(而非销售量目标的承包),即通过公司与销售员之间签订承包销售协议,按照公司销售政策规定的账期、业务费率及核定的销售价格由销售员将公司产篙承包”销售给客户,销售员对其经办客户应付本公司的货款金额作连带责任担保的销售政策。 相似文献
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南京康海药业有限公司是一个以全国总代理为销售模式的医药销售企业,应收账款在公司资产中占有举足轻重的地位,公司在应收账款中的管理中积累了不少的经验,本文主要谈谈公司在应收账款方面具体做法: 相似文献
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销售折扣折让等问题是经济活动中经常遇到的概念,是经济活动中必不可少的经济行为,他的合理运用以及筹划将为公司带来意想不到的节税效果。结合实例,对这几个概念及相关会计和税务的处理进行阐述,从而为公司销售环节涉及的折扣折让进行合理筹划提供一个借鉴的思路。 相似文献
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随着国民经济的发展,以批发、零售为主的大型商贸企业蓬勃发展。但商贸企业在销售过程中普遍存在发票滞开、退换货频繁、返点销售、赠品销售等现象,而这些业务在时间确认上往往与税法相抵触,如何能节约税金支出,避开涉税风险呢?笔者经过认真思考,对商贸企业销售过程中普遍存在的问题进行了一些探索。 相似文献
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销售副总裁是一家公司举足轻重的人物之一,因为他要面对的是公司业务最为关键的部分:客户和利润。然而,当挑选新的销售副总裁时, 相似文献