首届山东企业家高峰论坛举行努力造就高素质企业家队伍

2005年1月5日首届山东企业家高峰论坛在济南举行，全省200名企业家与党政部门的代表聚集一堂，共商发展大计。     

如何打造一支高素质员工队伍

人才是企业最重要的资源,高素质的员工队伍能够促进企业有效地实现经营发展目标。在深化改革的新时期,企业应当加强人才队伍建设,注重打造一支高素质的员工队伍,以应对日益激烈的市场竞争。鉴于此,企业就应当不断完善员工培训制度,切实加强职业道德教育工作,加强领导模范带头作用,认真落实员工培训工作。     

建设一支高素质政工队伍的途径探究

众所周知,中华民族是一个拥有五千年历史的文明古国,其思想政治和思想修养的教育存在于我国的每一个时代背景下。而政工队伍作为一种思想信息的传播者更是承担着重要的责任。政工队伍作为企业的灵魂所在无时无刻的为企业传递着各种国家政策以及最新的国家指标,是真正的企业形象的建造师,企业员工的营养师,引导着企业积极的响应着国家的各种号召。同时,政工队伍自身思想政治修养素质的高低也在一定程度上影响着企业未来的发展方向。因此,如何建设一支高素质的政工队伍是我国当前面临的重大挑战。在此,本文就如何建设一支高素质的政工队伍的途径进行了深入的剖析,并深入阐述了一支高素质的政工队伍对我国所产生的重要作用。     

努力建设一支高素质的国土资源管理队伍

南岸区国土局成立20年来，一直致力于干部队伍的建设和提高，努力培养适应国土资源管理不断发展新要求的、廉洁、高效、务实的国土资源管理队伍，进一步全面贯彻落实国土资源部、市国土房管局部署，积极开展完善体制、提高素质活动，着力打造一支品德好、有能力、会干事、人清廉、作风正的国土资源管理队伍。     

树立科学的发展观努力造就一支高素质的审计队伍

日前,李金华审计长指出,审计人员要树立科学的发展观。坚持科学的发展观最核心、最本质的内容是坚持以人为本,促进人的全面发展。一切从人民群众的需求出发,一切着眼于人民群众的根本利益,这是我们促进经济社会、科学文化等全部事业发展的最终目标,也是科学发展观的根本出发点。因此,审计工作坚持科学的发展观,就要始终把为人民服务作为最根本的出发点和落脚点,管好“老百姓”的血汗钱,维护好财经秩序,监督好财政资金使用并使其发挥最大效益,为保障社会的稳定和经济的快速发展做贡献。青海自实施西部大开发以来,地方财政支出中很大一部分是…     

贯彻落实“五项禁令”建设一支高素质的工商行政管理队伍

工商行政管理机关作为政府主管市场监督管理和行政执法的职能部门，承担着规范和维护市场经济秩序的重要职责，在建设“大而强、富而美”新山东的进程中，肩负着优化环境、促进发展、支持改革的历史重任。要担负起省委、省政府赋予我们的重要使命，就必须拥有一支思想过硬、业务过硬的工商行政管理队伍，     

在和谐企业建设中努力打造一支高素质的政工干部队伍

党的十六届四中全会第一次提出了“和谐社会”的概念,指出“要适应我国社会的深刻变化,把和谐社会建设摆在重要位置”,并要求不断提高构建社会主义和谐社会的能力。构建和谐企业作为一个系统工程,任重而道远。如何掌握新情况、解决新矛盾、迎接新挑战,迫切需要加强企业政工队伍建设,努力打造一支政治强、业务精、作风正的政工队伍,这也是构建和谐企业的基础。     

深入开展党员先进性教育活动 努力建设一支高素质的党员干部队伍

加强党的先进性建设，对于全面推进党的建设新的伟大工程，提高执政能力，实现党的执政使命至关重要。广大党员干部是党的事业的中坚和骨干。党员干部队伍先进性建设及作用发挥如何，直接关系到党的执政能力和执政效果。在开展保持党员先进性教育活动中，加强党员干部队伍先进性建设是一项十分重要和紧迫的任务。国有煤炭企业开展保持共产党员先进性教育活动，对于加强新世纪、新阶段国有煤炭企业党的建设，提高党员干部素质，发挥先锋模范作用，更好地促进企业改革发展和稳定具有深远的意义。     

努力培养造就一批高素质的乡镇企业家队伍

努力培养造就一批高素质的乡镇企业家队伍山西吕梁地区行署副专员边根棠培养和造就一大批优秀乡镇企业家队伍，是我区实现可持续发展战略的重点之一。从８７年开始，我区共举办了９期评比乡镇企业家活动，这次我们又将表彰１２８名，其中包括２１名乡镇企业功勋和６名优秀...     

企业经营管理者应具备的素质

国有控股企业在我国国民经济体中具有举足轻重的作用。党的十七届四中全会提出：深化干部人事制度改革、培养造就高素质干部队伍,是落实科学发展观、促进社会和谐发展的重要举措,也是实现国有控股企业又好又快科学发展的政治保证。怎样才能建设一支具有较高素质的企业经营管理队伍,本文试从六个方面作一些粗浅的探讨。     

打造一支高素质的女职工队伍

十八大报告提出经济发展要更多依靠科技进步、劳动者素质提高、管理创新驱动.企业女职工是企业发展的半边天和生力军,实现企业发展目标,离不开企业女职工队伍建设.当前,钢铁行业产能过剩,经营环境仍然很困难,形势严峻.谋求企业突围之道,同样需要打造一支高素质的女职工队伍。     

新时期建设企业高素质员工队伍的思考

在世界经济发展风起云涌,科技进步日新月异,企业之间竞争日趋激烈的今天,企业的竞争是人才的竞争。谁拥有一支高素质的员工队伍,拥有一批掌握了高新科技的技术骨干和一大批复合型、技能型拔尖人才,谁就拥有了竞争优势,谁就拥有了竞争的主动权。因此,造就一支高素质的员工队伍是     

运用系统理论 健全科学机制 努力建设高素质的工商行政管理队伍

事业要发展，队伍是关键。新的形势下，工商行政管理队伍建设面临着新的更加艰巨的任务和更加严峻的形势。鉴于此，我们始终坚持把队伍建设放在突出重要的位置，坚持以邓小平理论和江总书记“三个代表”重要思想为指针，以求真务实、注重实效为出发点，以系统理论为指导，以健全和完善科学的机制为着眼点和着力点，形成了主动、周密、有序的队伍建设工作格局，