债转股:重点国有企业改革脱困的现实选择

债转股是实现国有企业改革脱困的一项重大的新举措，是重点国有企业脱困的现实选择。它将对改变企业产权结构，提高国有企业自我完善、自我约束、自我发展能力，在推进整个国有企业改革进程中发挥重要作用。     

试论国有企业的战略性改组

国有企业改革是我国经济体制改革的重要内容和中心环节,也是最复杂、最困难的改革内容之一。搞好战略性改组是国有企业改革的关键所在。     

浅谈国有企业如何走出困境

通过对国有大中型企业改革的难点及对策的论述,阐明了目前国有大中型企业改革过程中暴露出的一些弊端和改革的难点,并提出了一些深化改革的思路。     

论国有企业改革的基础、内容与途径问题

进入21世纪知识经济时代，国有企业改革必须适应世界经济发展的大趋势，充分依靠资本市场这个基础，以企业资产经营为主要内容，进行资本化经营的改革，选择改组和调整的正确道路，取得改革的成功。     

转轨时期国有企业资产经营的障碍分析

世纪之交,国有企业资产经营问题成为理论界和企业界研究与探讨的热点。本文通过实证分析方法,从主观认识、宏观体制与政策、企业微观层次、法律与市场等社会环境四个方面,深刻分析了国有企业开展资产经营所遇到的障碍。     

我国国有企业资产经营的改革思考

国有企业资产经营决定着国有资产营运效率的提高，关系到国有经济主导地位的巩固和加强。本文从国有企业资产经营管理体系、现代企业制度创新、完善配套性改革措施三个方面探讨了我国国有企业资产经营的改革问题。     

论国有企业改革的出路

该文通过对国有企业改革的回顾与反思,从社会主义生产关系的本质出发,指出了当前国有企业改革中存在的深层次问题,论述了如何从政治、组织、经济和社会再生产诸方面体现劳动者的主人公地位,进行国有企业制度创新的途径。     

转轨时期国有企业资产经营的障碍分析

本对我国国企资产经营的主观认识障碍、宏观体制与政策障碍、企业微观层次障碍、社会环境障碍等四个方面进行了深入分析。     

中国的国有企业改革现状分析

一、国有企业经营现状国有企业改革经历了从扩大企业自主权、增强企业活力到利改税,从全面推行企业承包经营责任制到转换经营机制的发展过程,但由于国有企业产权关系和管理格局基本上没有发生变化,均在国家与企业间进行政策性调整,没有解决深层的问题,致使企业自主权难以落实,经营机制转换进展缓慢,国有企业改革不但没有取得预期效果,而且面临着以下几方面的严峻局面：1．国有企业大面积亏损和虚盈实亏,据多方面的分析估计,现有国有企业效益状况基本上是1／3亏损,1／3虚盈实亏,而且亏损面有进一步扩大趋势。2．国有企业对国家资…     

双元财政模式与国有资产管理体制改革

双元财政模式的构建与国有资产管理体制改革具有相同的理论和实践背景，两项改革都是经济体制不断深化的要求，其进程也都是经济体制改革的进程所决定的，其中任何一项改革对于另一项改革都具有重大的理论和现实意义。国有资产管理体制改革与构建双元财政只有齐头并进，才可能取得经济体制改革的新突破。     

国有商业银行改革两种思路的比较与整合

文章分析了产权改革论和市场竞争论的改革思路和不足之处。提出 :国有独资商业银行改革应从产权制度和外部市场环境改革同时推进 ,不可偏废 ,但不同时期应突出重点。目前的改革重点应是先明晰产权 ,然后再建设外部市场 ,逐步达到两者协调并进。     

产权清晰,还是产权合理化--国有企业产权改革的目标选择

"产权清晰"的提法不够准确,对国有企业改革产生了误导.因此,提倡"产权合理化"可能比"产权清晰"更符合改革要求.这具体表现在三个方面:一是产权合理化比产权清晰更能完整地包含产权的内涵;二是产权合理化不仅包括产权归属清晰,还包括产权的严格保护与自由顺畅流转;三是从整个国有经济布局来看,产权合理化是指合理调整国有经济在不同行业的分布,做到有进有退,确保社会主义公有制的主导作用.     

深化国企经营者收入分配制度改革的主要形式和途径

明确国有企业经营者收入分配制度改革的基本思路,不断深化国有企业经营者收入分配制度改革的主要形式和途径,是搞好国有企业的一项重要工作。     

关于国有中小企业股份合作制改革的思考

股份合作制由于其自身的优越性而成为当前国有中小企业改革的重要方式之一.但是,股份合作制本身有着一系列的制度缺陷,决定了这一企业组织形式的过渡性,必须进一步探索股份合作制企业的深化改革之路.     

实现国有企业出资者财务目标必须收取现金收益

随着我国国有资产管理体制改革的推进,各级政府逐渐成为国有企业的所有者权益的享受者。在现行体制下,政府作为国有企业股东应该采取何种手段实现出资者收益值得探讨。该文通过对国有投资收回方式的比较分析,指出现阶段各级政府股东对国有企业应通过收取现金收益的方式实现政府出资者收益,并说明实现该目标要注意的几个问题。     

四平市国有农场体制改革出路研究

国营梨树农场成立于1950年,20世纪末,其经济陷入低谷。2000年,四平市委、市政府组建四平辽河农垦管理区,管理区经济在2009年取得了突破性发展。但是由于不是行政区划,使其存在没有事业和经济发展计划申报资格、人员膨胀等问题。为此,提出两点建议：一是将梨树镇划入四平市区,变成铁北区,梨树县城迁至孤家子镇;二是以孤家子镇为县城,成立辽河县。     

国有企业经理人职业化:必然性与现实矛盾

我国国有企业经理职业化涉及体制、经理人素质以及所有者缺位等方面问题。顺利地实现国有企业经理职业化,应从建立和完善职业经理人市场形成机制、加大对职业经理人人力资本投资力度和加强对国有企业经理人的监督与约束等方面入手,且需要政府、企业、经理人自身和社会各界共同努力,采取多种措施,方能收到成效。     

国有资本运营存在的问题与对策

搞好国有资本运营，实现国有经济的结构性调整，是十六大的重要战略部署。目前，国有资产管理体制改革滞后、国有企业所有者缺位、股权集中导致政府干预过多等问题严重阻碍了国有资本的运营。转变政府职能、建立国有资产的退出机制和改革国有资产管理体制是规范国有资本运营的有效途径。