对我国国有森林资源管理体制的研究

文章通过文献资料法、逻辑分析法、专家访谈法等,对我国国有森林资源管理体制存在的问题进行分析,指出国有森林资源管理制度存在设置不合理和职能混乱、协调能力较差、执法不力、监管不完善等问题。并提出了相关解决问题与建议,包括设立合理的国有森林资源管理与运行机构、明确权责、政企分开等建议,为我国国有森林资源可持续发展提供一定理论支撑。     

林权改革的国有森林资源管理问题分析

研究国有林权制度改革后给国有森林资源管理带来的影响,解决产权确定下的国有森林资源管理的发展方向,指出林权制度改革后国有森林资源管理发生的变化及面临的挑战,进而探讨了林权制度改革后未来国有森林资源管理的发展方向。     

科学发展经营管理 实现森林可持续经营

我国森林资源保护和发展在一定程度上仍存在很大的问题，森林资源管理体制中还有很多制约因素。加强森林资源管理工作。保证森林可持续经营仍是当前形势下的一项重要工作。     

降低办学成本提高办学效益

降低办学成本是高校管理工作的重要环节,对高校的建设、发展和提高办学效益,起着举足轻重的作用。随着我国高等教育体制改革的不断深入,高等学校的管理体制和运行机制正在发生变革,原有的计划经济条件下的管理体制和运行机制正在逐步让位于社会主义市场经济条件下新型的管理和运行模式,但原有的管理体制和运行机制仍在很大程度上制约着学校的改革和发展,使学校在教育结构调整和     

基于公共管理视角审视我国国有资产管理体制改革

随着社会主义市场经济体制的建立和不断完善,我国原有的国有资产管理体制发生了很大变化,新的国有资产管理体制框架已初具雏形,国资监管初显成效。但是,新的国有资产管理体制仍存在一些理论与实际问题,需要我们进一步探讨。本文拟从公共管理的视角,对市场经济条件下我国国有资产管理体制改革加以研究。     

国有煤炭企业核心人才流失原因及对策分析

煤炭是我国主要能源之一,煤炭产业也是我国经济发展的重要支柱,而国有煤炭企业在我国煤炭行业中又占有很大比重。但是,工作环境差,管理落后等客观现实导致国有煤炭企业选不对,留不住,用不好,激不活核心人才。这一方面严重影响了企业长远的发展,另一方面,也极大制约了核心人才自身的成长。     

谈我国森林资源管理体制现状及存在主要问题

我国十分重视森林资源管理工作.中华人民共和国成立以来,各级林业行政主管部门负责对森林资源进行宏观管理和业务指导,包括制定有关森林资源管理的法规规章和政策,组织森林资源调查与监测,编制森林采伐限额,审核并监督森林资源的使用等.为了加强对国有森林资源的管理,我国陆续在森林资源集中连片的东北内蒙古国有林区和西南西北国有林区的部分省(自治区)建成136个大中型森工企业,同时,在全国建成了4200多个国有林场.这些林业局和林场为国家提供了大量木材并培育了大量后备资源.然而,到20世纪80年代中期,国有林区出现了不同程度的森林资源危机和企业经济危困.     

政策动态

我国部分林区将实行林木生产商品化林业部、财政部最近推出我国国有林区的重大改革措施,决定从今年起在东北、内蒙国有林区企业全面推行林木生产商品化,实行森林资源的有偿使用。林木生产商品化改革的基本内容是:1、全面推行内部林价制度,实行森林资源有偿采伐。2、改革营林资金管理体制,实行育林基金“拨改买”,推行营林生产商品化经营。3、强化所有权约束机制,建立政企分开的森林资源     

创新河南文化企业国有资产管理体制的思考

国有文化企业是河南国有经济的一支新生力量,新形势下加强国有经营性文化资产的监督管理具有重要意义。由于河南原有的文化企业国有文化资产管理体制是基于计划经济所产生,还处于过渡阶段,存在对国有文化资产重视程度不够,管理主体不一,没有建立现代企业制度,制度不健全,监管乏力等一系列问题,创新文化企业国有资产管理体制需要借鉴其他地区的经验,认清河南文化及相关产业发展形势,提高认识;建立国有资产监管机构,明确职责;推进机制创新,实施科学管理;完善规章制度,规范管理;加强国有文化资产管理队伍建设,培养人才。     

略谈中小型水泥企业经营失败的原因

20世纪90年代以来，随着我国经济体制由计划经济向市场经济转变，一大批国有中小企业面临着如何寻找出路、适应市场经济发展需要的问题，各级政府经济主管部门也同样面临着如何引导企业完成转轨的过程。企业要生存发展，原有的管理体制已不适应新的管理体制，与企业改制重组相配套的法律法规尚不健全，企业的发展面临机遇和挑战。在计划经济体制下，一些国有中小型水泥企业本身还是具有一定规模的生产经营条件，但在市场经济条件下，     

规范国有股权管理促进上市公司健康发展

随着企业改革的不断深入,我国的股份制企业有了很大的发展,股份制经济已成为我国社会主义市场经济的重要组成部分。国有股权管理是国有产权管理工作中的一个新课题,同时也是建立适应社会主义市场经济的国有资产管理体制工作的重要环节。对股份制企业,尤其是上市公司的国有股权如何进行规范化管理,以促进其健康发展,这是一个需要认真研究的重要问题。本文拟从分析广西上市公司的情况出发,作一些探讨。一、广西上市公司国有股权管理的现状和问题到目前为止,广西已有１１家公司分别在深圳、上海证券交易所挂牌上市。从广西上市公司国有…     

建立健全国有文化资产管理体制的思考

国有文化单位是我国文化建设和发展的重要成就，是我国文化事业发展的重要载体。当前，国有文化单位在资产规模、运营质量、管理绩效等方面有些模糊不清，这显然不符合文化体制改革精神，不利于国有文化产业的发展壮大，成为制约文化强国战略目标实现的重要隐患。分析国有文化资产管理体制的发展及存在的问题，提出建立健全国有文化资产管理体制建议。     

谈国有森林资源管理体制的转变

国有森林资源是森林资源的主体,不仅是生产资料的主要来源,还是环境保护的主力军,其发展在全国林业建设,乃至整个国民经济的发展与建设中都发挥着重要作用。向国有森林资源管理新体制的转变,需要根据资源性资产管理特点,对现有森工企业制度进行再造,否则对企业而言仍然是换汤不换药,体制改革的目标也不可能实现。     

论民办高校财产及财务收支的审计监督

民办高校是企事业组织,社会团体、其他社会组织及个人依法举办的高等教育机构。近年来,民办高校在国家的鼓励和支持下得到了很大发展。民办高校的数量越来越多,办学规模也不断扩大。民办高校的发展,有利于改革我国原有的办学体制和管理体制,减轻国家包揽教育的财政负...     

完善我国国有金融资产管理体制的探讨

国有金融资产是国家的核心资产，而金融是现代经济的核心，政府为了实施一定的经济政策和达到一定的经济目标最有效的方式是拥有或控制金融业。正发生的全球金融危机让我们意识到，对国有金融资产进行有效管理，对我国金融市场的稳定，有效地维护国家金融安全具有重要战略意义。目前国有金融资产管理体制比较混乱，不同类型的金融资产分属不同监管部门，这对控制金融风险是不利的。同时管理体制的缺失对金融开放背景下我国金融业，特别是银行业的重组、引入外资等政策效应的发挥将构成重大障碍。本文深入分析我国国有金融资产管理中的弊端和问题，提出建立我国国有金融管理体制的一些思路。     

略谈中小型水泥企业经营失败的原因

20世纪90年代以来,随着我国经济体制由计划经济向市场经济转变,一大批国有中小企业面临着如何寻找出路、适应市场经济发展需要的问题,各级政府经济主管部门也同样面临着如何引导企业完成转轨的过程.企业要生存发展,原有的管理体制已不适应新的管理体制,与企业改制重组相配套的法律法规尚不健全,企业的发展面临机遇和挑战.     

高校无形资产战略管理探讨

高校无形资产战略管理对高校发展具有重要意义。在当前知识经济迅速发展、我国全面建设创新型国家的新时期,必须高度重视高校无形资产战略管理。目前我国高校无形资产管理存在战略意识淡薄、管理体制不健全、利用率低、流失严重、长远观念缺乏等问题。文章在树立战略管理观念、完善管理体制、科学定位战略目标、深入编制战略规划、认真组织规划实施、进行战略控制、创新利用机制、建立信息系统等方面对实施高校无形资产战略管理提出了建议。     

地方国有资产管理体制问题研讨会观点综述

地方国有资产管理体制问题研讨会观点综述地方国有资产管理体制的改革，是我国国有资产管理体制改革的重要内容之一。国有资产在＂国家统一所有，政府分级监管＂的总体目标下，应从中国国情和省市的实际情况出发，积极探索适应地方国有资产管理的新体制。为此，国家国有资...     

林长制森林资源管理绩效审计的实践困境与对策

本文从林长制森林资源管理绩效审计法律法规、评价标准、审计证据、部门协同、人才素质以及审计结果运用六个维度，分析我国林长制森林资源管理绩效审计的现状和实践困境，并提出推动审计法律法规协同、优化审计考核评价体系、创新审计方法、建立审计信息共享平台等纾解对策，以发挥审计对林长制工作的监督和评价作用，有效推动森林资源保护事业长远发展。     

如何创新机制搞好森林资源的管护发展

森林资源为经济社会发展以及人们的日常生活提供了大量的物质基础及环境保障,其已经成为人们日常生产和生活中必不可少的重要资源,且是经济建设过程中不可缺少的重要组成部分,因此,我们要加强对森林资源的管护力度,促进林业工作更好的发展.我国原有的森林资源管护机制,在长期的具体实践中取得了一定的成效,但是随着森林规模以及相关营林工作的变革,对森林资源的管护工作提出了新的要求,要对原有的森林管护机制进行创新及优化,从而更好的完成森资源的管理和维护工作.主要针对在森林资源管护工作中的创新机制进行了详细的分析和探讨,力求为营林工作提供有价值的参考.