新时期如何加强和改进建筑业党员教育工作

党员教育工作是党的组织工作、宣传工作的重要内容。在新时期，把加强和改进党员教育工作落实到作为国民经济重要部门的建筑业中，对加强本行业党员队伍建设，提高党员队伍素质及促进企业改革改制工作，具有十分重要的意义。笔就新时期如何加强和改进建筑业党员教育工作略作探讨。     

新时期铁路企业党员教育和管理工作的实践与思考

正党的十八大报告中明确指出"要以增强党性、提高素质为重点,加强和改进党员队伍教育管理"。作为铁路企业党组织,新形势下如何加强和改进党员教育工作是值得深思的问题。一、企业党员教育和管理的新发展近年来,铁路企业各级党组织在党员教育和管理方面做了很多新探索,取得了新发展。1、激发广大党员学习业务技术的内在动力。铁路局党委通过采取业余学与集中训、互相帮与重点带、室内比与现场练、尖子赛与全员赛等方式,开展各类技术练兵,掀起了人人争做技     

扎实开展“两学一做” 加强党员队伍建设

党员是一个政党的基础组织细胞,党员队伍的精神面貌和整体素质是一个政党政治影响力和执政能力的保证。开展"两学一做"学习教育,是全面加强党的组织建设和党员队伍建设,进一步增强党的先进性,巩固党的执政基础,提高党的执政能力的重要举措。笔者结合本单位实际,就基层党组织在开展"两学一做"学习教育中应做的工作进行了阐述。     

浅谈新形势下如何加强和改进党员教育工作

党的十八大报告中明确指出要全面提高党的建设科学化水平,加强和改进党员教育培训,提高干部素质和能力。在实际教育管理过程中,面临敷衍应付、被动接受、搞形式主义、缺乏吸引力的问题。新形势下要以增强党性修养、提高素质为重点,加强和改进党员队伍教育管理。     

深入开展“两学一做”学习教育 建设“四讲四有”党员队伍

"两学一做"学习教育,是党中央加强党的思想政治建设的重要部署。其目的是为了进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题,建设具备"四讲四有"标志和特质合格党员队伍。国有企业各级党组织和全体党员要响应党中央的号召,落实加强党的思想政治建设的重要部署,围绕建设"四讲四有"合格党员队伍目标,深入扎实开展"两学一做"学习教育活动,促进企业内部改革和生产经营的发展。     

新形势下党支部如何组织党员发挥先锋模范作用

党的十八大提出要全面提高党的建设科学化水平,要创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础,要以增强党性、提高素质为重点,加强和改进党员队伍教育管理,健全党员立足岗位创先争优长效机制,推动广大党员发挥先锋模范作用。在这样新的形势和任务下,党支部如何把单位全体党员组织、调动起来,通过教育和引导,让他们在各自的工作岗位上发挥先锋模范作用就显得尤为重要。     

学习党的十八大精神加强和改进基层党员教育工作

党的十八大报告明确指出：“以增强党性、提高素质为重点,加强和改进党员队伍教育管理,健全党员立足岗位创先争优长效机制,推动广大党员发挥先锋模范作用。”加强和改进新形势下党员教育的方式方法,对于贯彻和落实十八大精神具有十分重要的意义。首先,我们不仅要从理念上搞清党员教育管理在基层党组织建设中的重要和用途,而且要从基层党组织所面临的新的实际情况出发,明确加强党员教育管理已经成为加强基层党组织建设的一个突出环节和重要方面,必须有效强化党员教育的时效性、丰富教育内容、改进教育方式、完善健全教育机制等,切实增强党员教育管理实效。     

探索如何健全党员能进能出机制的途径——以广西百色市澄碧河水库管理局建立健全党员能进能出机制的经验为例

为贯彻落实党的十八大提出的"健全党员能进能出机制,优化党员队伍结构"的总要求,永葆党的先进性和纯洁性。广西百色市澄碧河水库管理局围绕"保先进、重质量"原则,创新性地开展党员发展工作,逐步完善党员能进能出机制,优化党员队伍结构,提高党员队伍质量,夯实党组织基础,稳步推进事业单位企业管理体制下的党建工作。     

思政工作党员队伍建设之我见

党的十八大明确提出,要加强党员管理,不断优化党员队伍结构,进一步推动党员队伍建设。而面临经济全球化和信息网络化的新形势,党员规模在不断扩大的同时,也出现了党员信念动摇和纪律性不强等问题。本文正是在这种形势下,从理论指导、思想建设和整体素质三个方面,探究如何推动思想政治工作中党员队伍的建设的问题。     

论新时期如何强化基层党员教育管理工作

党员教育是党的思想建设的重要内容,是党的建设的一项基础工作,是全面提高党员队伍素质、从严治党的中心环节。各级党组织尤其是基层党组织必须高度重视党员教育管理工作,规范基层党员的教育管理,提高基层党员整体素质,使党的组织充满生机和活力,使广大党员自觉地发挥先锋模范作用。本文就如何进一步加强基层党员教育管理工作进行探讨。     

关于基层组织党员教育管理工作分析

党员教育管理工作是党的基层组织建设的一项重要任务.努力以"三个代表"重要思想为指导,不断加强新时期党员教育管理工作,这是始终保持党员队伍先进性,提高党的执政能力,巩固党的执政地位的有效措施.近年来,企业某些基层党组织在加强和改进党员教育管理工作中取得了一定的成绩,但同样也存在着一些不容忽视的问题.     

以党的十八大精神为指导加强党员教育管理工作

党的十八大报告明确指出,要适应新形势,探索党员教育管理工作的新机制新方法。党员教育是提高党员素质、增强党员党性,保持党员队伍先进性纯洁性的重要途径,是党的建设一项基础性工作。因此,建立健全党员教育体系建设既是贯彻落实党的十八大精神的必然要求,也是新形势下进一步探索提高基层党建工作科学化水平的一项重要内容。     

依托信息化平台开展党员积分制管理初析

为落实党的十九大关于全面从严治党的新指示、新要求,扎实推进"两学一做"学习教育常态化、制度化,进一步加强党员队伍教育管理,结合国有企业党建信息化工作实际,依托"数字党建"等信息化管理平台实行党员积分制管理是值得探索和研究的方向。文章分析了实行党员积分制管理的必要性、具体实施步骤及注意事项。     

一岗三责 开展党员绩效考核工作——论国有企业基层党组织如何开展争先创优活动

正2007年,党的十七大就明确提出开展两项活动,一是在全党开展深入学习实践科学发展观活动,二是在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动。"创先争优"活动,即创建先进基层党组织,争做优秀共产党员的活动。之所以在全党深入开展学习实践科学发展观活动之后,要接着开展"创先争优"活动,是从党的基层组织战斗力和党员先进性的实际出发,推进党的基层组织建设和党员队伍建设的需要。现在有一些基层组织存在思想工作的方式方法落后、业务能力不强、执行力差、无法彰显党的先进性等问题,加强党组织建设的工作刻不容缓。笔者认为,在国有企业的基层党组织开展创先争优的活动,首先要加强党务工作人员的培养和党务实操培训,创新工作思路,建立党员考核制度,通过标兵和标杆的作用树立优秀     

企业基层党员队伍素质教育工作初探

党的基层组织是党执政的基础,党员是党的细胞和党的行为主体,如何加强基层党员队伍建设,提高党员素质,增强党员党性,发挥基层党员在各项工作中应有的先锋模范作用,是基层党组织和党员工作者面临的一项十分艰巨而又紧迫的任务,     

对加强国有煤矿企业党员教育工作的思考

加强党员教育、提升党员素质是党建工作的重中之重。在举国上下积极投身于全面建成小康社会的伟大事业今天,党员所肩负的责任对自身素质提高了新的更高要求。加强国在煤矿企业党员教育工作,是新形势下企业党建工作的重要课题。本文分析了当前煤矿企业党员队伍建设中存在的问题,探讨了提升煤矿企业党员队伍素质的思路与对策。     

对流动党支部建设的一些思考

党的十七大报告明确指出,要"加强和改进流动党员管理,加强进城务工人员中党的工作,建立健全城乡一体党员动态管理机制"。建立健全流动党支部,能有效实施在固定地域和固定工作空间基础上的党员教育管理制度。经济体制的改革和人事制度的革新都是造成流动党员形成的原因,对流动党支部建设的探索,是改革开放给党建工作的新课题。针对如何建立流动党员的教育管理制度,党政组织进行了实践创新和理论讨论。     

关于加强企业党员素质教育的探索

党的十八大强调“以增强党性、提高素质为重点，加强和改进党员队伍教育管理，提高发展党员质量，健全党员能进能出机制”。加强新时期党员素质建设，是我们巩固和保持党的先进性和纯洁性的需要，也是提升企业党建工作科学化水平和科学发展能力的需要。在新的历史时期，党员素质的高低直接影响着党员能否发挥先锋模范作用，因此，加强新时期党员的素质教育十分重要而且必要。     

加强基层党员经常性教育的调查与思考

党员是执行党的路线方针政策的主体,党员队伍的质量直接影响着党的性质和党的战斗力。本文结合单位实际,积极探索分析基层党员经常性教育存在的问题,研究提出了加强党员经常性教育的对策和措施。     

党员教育要重视“补短”

党员教育是基层党组织的重要任务之一,是加强党的先进性建设的一项经常性工作,是保持党员先进性的重要保证。木桶理论告诉我们,木桶的容量不是取决于其中的长板,而是取决于其中的短板。党员队伍的整体素质如何,不仅要看其中先进分子的表现,那些观念落后、觉悟低