“三抓三重” 强化党凤廉政建设

武钢金属资源公司主要担负着废钢外购、回收、加工和向三个炼钢厂供应合格废钢炉料的任务。随着武钢创国际一流企业和精品名牌战略的推进,武钢钢产量逐年剧增,今年将达到930万吨,废钢需求量也维持在年均百万吨以上的水平,而内部回收废钢只能满足钢厂30%的废钢需求,还有70%以上的废钢资源需要依靠外购来解决。突出的废钢供需矛盾,激烈的废钢市场竞争,金资公司在生产经营中面临的废钢资源紧张与废钢需求量增大的矛盾、市场优质废钢资源紧缺与钢厂需要优质废钢数量增加的矛盾、废钢市场价格不断攀升与公司成本控制制度大的矛盾、废钢分选加工任务重与废钢分选加工能力和场地不足的矛盾,再加上外购废钢经营的特殊性,废钢市场的复杂性,废钢品种的多样性和废钢验质     

退税政策尘埃落定 废钢行业迎生机?

<正>近日,国家财税发布78号通知,指出将对于报废汽车、报废摩托车、报废船舶、废旧电器电子产品、废旧农机具、报废机器设备、废旧生活用品、工业边角余料、建筑拆解物等产生或拆解出来的废钢铁作为炼钢炉料,自7月1日起可以享受30%的退税比例。自2011年取消废钢铁行业税收优惠政策后,新的优惠政策何时出台一直是废钢铁从业者关注的问题。尤其是在今年废钢铁价格一路下行,炼钢炉料用废钢贸易商毛利始终在50元/吨以下的情况     

钢铁工业降低生产成本的技术进展

对于钢铁工业来说 ,当今最迫切的任务之一是 ,引进最新的钢铁生产技术 ,降低吨钢生产成本和吨钢投资费用。目前 ,在这方面已取得许多进展。如下简述钢铁工业降低生产成本方面的一些技术进展。　　 一、金属入炉料的可回收性是降低生产成本的基础　　钢铁具有磁性 ,很容易同其他材料分离开。因此 ,钢铁是最容易回收的材料 ,且回收废钢铁过程是最有利于环保和人类健康的技术。新的钢材消费总量中几乎1 /3是采用回收废钢铁作为金属入炉料并主要依靠电炉炼钢技术生产的钢材。　　电炉炼钢技术取得了巨大进展 ,如 ,超高功率电炉、废钢预热技术、…     

用情感交融“九字法” 贴近职工 凝聚人心 稳定队伍

金属资源公司承担着废钢回收、采购、加工,为三个炼钢厂提供合格废钢炉料的任务。近几年来,随着武钢现代企业制度的建立,金资公司由一个辅助厂改制为武钢的全资子公司。随着武钢炼钢工艺的进步,武钢内部自产废钢资源大幅度减少,金资公司生产方式由单纯的生产加工型转变为内部回收和对外采购并举的经营型。在这种变革过程中,由于受社会大环境的影响、由于职工利益重新调整、由于职工对事物认知能力的差异等原因,不断出现了一些新情况、新问题、新特点。这些新情况、新问题、新特点给企业思想政治工作带来了极大的挑战和压力。究其原因,主要是教育者与受教育者情感交流的障碍在拉大,导致教育者和受教育者的思想认识距离在拉大,从而造成思想教育不能入耳、入脑、入心,出现了     

企业腾飞的强大动力——武钢党委理论工作纪实

解说词在白云黄鹤的故乡,在奔腾不息的扬子江畔,有一个闻名国内外的钢铁企业,这就是武汉钢铁(集团)公司。武钢是新中国诞生后,由党中央、毛泽东主席批准新建的,经过30多年的不断发展,已成为全国有重要影响的特大型钢铁联合企业,具有年产钢铁双500万吨的生产能力,是我国主要的板材生产基地。改革开放以来,武钢坚持以邓小平同志建设有中国特色社会主义理论为指导,企业的改革和发展取得了长足的进展。以1978年同1995年相比,生铁产量由318.6万吨增长到533.7万吨;钢产量由247万吨增长到541.4万吨;钢材产量由125.6万吨增长到478.1万吨;实现利税由3.5亿元增长到32.2亿元;固定资产由21 .73亿元增长到254.7亿元。     

抓好四项基本建设 推进武钢集体企业快速和谐发展

武钢实业公司是武钢(集团)公司扶持兴办的劳动就业型服务企业。在28年的发展历程中,实业公司逐步形成了废钢回收、包装制品、协议保产、备件加工、耐火材料、冶金炉料、劳保用品、清运保洁等产业,创建了自己的冶金协力服务品牌,为武钢的建设作出了巨大的贡献。近年来,随     

落实“三个代表”重要思想 充分发挥政治核心作用

2001年,金资公司党委在江总书记"七一"讲话精神和党的十五届六中全会精神的指引下,按照"三个代表"重要思想的要求,紧紧围绕"创新、创效、创先"工作目标,突出生产经营抓党建、抓好党建促经营的指导思想,充分发挥党组织的政治核心作用,调动了职工的积极性、创造性和主动性。一年来,在废钢资源日益减少、废钢需求量大幅上升、废钢加工难度日益增大的情况下,全公司职工团结一心,奋勇拼搏,提前38天完成97万吨废钢供应任务,实现废钢供应量107.3万吨,上缴利润837万元。     

为发展钢铁工业重视金属资源的回收和利用

我国做为一个产钢大国，需要相应的铁资源来支持。但是，铁资源是有限的，将会越用越少。节省和合理利用矿产资源是社会经济发展中的重要课题之一。废钢铁是炼钢的重要原料。充分利用废旧金属回炉冶炼是节省和合理利用金属资源的重要措施。充分利用废钢铁可以获得较高的经济效益和社会效益。1．节约生铁，降低能耗。传统的炼钢工艺从矿石——生铁——炼钢过程耗用大量能源，生产钢全过程的能耗70％是在炼铁及以前的过程中消耗掉了。每生产一吨生铁耗用标准煤约8O0公斤。废钢铁是一种载能体，废钢——电炉炼钢吨钢一次能源总消耗约为高炉—…     

钢铁企业废钢资源采购的痛点解析及政策建议探讨

钢铁行业是我国能源消耗和碳排放的重点行业,是实现绿色低碳发展的重要领域。废钢铁作为钢铁工业主要原料之一,可以减少铁矿石的消耗。用废钢铁炼1吨钢预计可节约1.6吨左右的铁精粉、350千克标准煤、1.7吨新水,相应地减少约1.6吨二氧化碳和3吨废渣排放。钢铁行业合理充分利用好废钢资源,对推动绿色低碳转型、促进高质量发展意义重大。通过回顾主要再生资源主要税收政策历程和废企业废钢采购业务的痛点,对再生资源政策完善建议等方面进行探讨,以达到降低用废企业采购成本、提高用废企业的使用再生资源积极性,促进废钢资源的循环利用。     

世界钢铁工业将面临原料短缺

<正> 据世界权威人士分析,到2010年之前,有可能出现废钢、铁矿石和焦炭危机。一、废钢危机。废钢危机主要表现为质量的危机,回收的报废废钢用作电炉小钢厂金属炉料的适用性有限,其原因是,这些废钢会有一些夹入元素,因此,必须用优质废钢来取代     

在对外交往中必须讲政治

江泽民同志在《关于讲政治》的重要讲话中,列举了不注意讲政治甚至忽视政治而产生的种种问题,其中最后一种是:"有的在对外交往中,不维护国家和民族利益,甚至丧失国格和人格",并指出这些问题的出现,其根本原因在于不讲政治。武钢矿渣厂成品车间日常与之交往的是IMS公司,即武汉国际钢铁服务有限公司。与外商合作共事,发展经济,也是讲政治。外商有其自身的利益,但共同的利益还是为主的。正是基于这一点,外商企业才得以建立。几年来,IMS公司每年处理钢渣近百万吨,缓解了渣场的紧张状况,促进了综合利用,一年加工甲级废钢8万吨,填补了废钢缺口,每年节约废钢外购费1亿多元,有利于武钢生产。与此同时,IMS公司也得到了相应的效益和发展。这本身也就体现了国际经济合作的使命与初     

亚洲废钢市场供需趋缓

由于日本大量出口废钢,亚洲废钢市场供需趋缓.今年1月至3月日本出口废钢32万吨,4月至6月出口30万吨.1992年上半年废钢出口量已超过1991年全年废钢出口量36.2万吨.日本废钢出口到岸价每吨为110美元,比美国低10美元,受到新加坡、孟加拉、南朝鲜和台     

对耐火材料质量和技术标准的思考

耐火材料公司已从武钢主体剥离出来三年之久,今年又开始二轮经济责任制承包,第三炼钢厂即将投产,每年有几万吨高质量标准耐火材料和数十万吨冶金炉料的订单可签订……。我公司正处在事业发展的关键时期。在一个老同志工作责任心的驱动下,我查阅统计了技术科近二年的耐火材料理化指标台帐10000多个数据,并结合本人多年积累的工作经验进行统计分析,就如何执行技术标准,提高产品质量,以适应新形势,开拓新局面,提出一些不成熟的意见与看法,供领导参考。一、我公司执行技术标准和产品质量的状况我公司是一个综合性的大型耐火材料工厂,产品规格全、品种多、产量高,年产耐火制品、不定型耐火材料及冶金炉料48万吨以上,主要生产供应武钢     

一年更比一年强

2006年是武钢发展史上又一个不平凡的一年。这一年，武钢广大干部职工以科学发展观为指导，克服重重困难，创造了一个又一个辉煌业绩：铁、钢、材产量分别达到1337万吨、1376．1万吨、1265．2万吨，再创历史最高记录；“双高”产品比例达到80．11％，出口钢材125万吨，降成本费用33亿元，再创历史最好水平；二冷轧、二硅钢、7号高炉等一批重点效益工程相继投产，二炼钢易地改造、1580热连轧、三冷轧、三硅钢等一批希望工程相继开工建设……这一组组数字，凝聚着武钢人的辛勤汗水；这一桩桩事例，展示出武钢人美好的未来。[第一段]     

随风而飏——武钢改革发展十年回眸与展望

1992年1月,在中国的南海边响起了阵阵惊雷:"改革开放胆子要大一些"、"抓住时机,发展自己,关键是发展经济"、"我国的经济发展,总要力争隔几年上一个台阶"。"南国风来满目春",邓小平的南巡讲话,将中国的改革开放带入了一个新纪元。伴随着这股春风,武钢十年来实现了跨越式的发展。1991年至2001年,武钢累计上缴利税226.15亿元,占武钢投资43年以来上缴利税总额的65.8%;扣除资产重估增值部分,武钢的资产保值增值率达261%;钢产量由1991年的445万吨增长到2001年的708.53万吨,增长59%;销售收入由1991年的68.8亿元增长到2001年的181.59亿元,增长163.94%;职工人均年工资由1991年的3943元增长到2001年的18797元,增长377%。这一时期成为武钢历史上改革力度最大,发展速度最快,经济效益最好,职工受益最多的时期。     

三十年文明之路

冬去春来,岁月匆匆。转眼,港务公司踏人了30岁的年轮。春华秋实。30年来,在武钢公司的正确领导下,港务公司领导班子认真贯彻执行党的各项方针政策,努力践行“三个代表”重要思想,在“三个文明”建设之路上披荆斩棘,务实创新,生产力取得跨越式发展,年总作业量从投产之初的300万吨,发展到今天的6000万吨,政治文明建设和精神文明建设也齐头并进,先后获得武钢(集团)     

立足市场需要 加快扭亏增效步伐

<正> 鞍钢供暖公司现有固定资产29389.19万元,职工2400多人,承担着鞍钢727.9万m~2的供暖任务(民宅面积为631.4万m~2)。年生产成本为18411.13万元,而供暖收入仅为8447.08万元,只占年成本的45.9％。每年需要鞍钢公司补贴近亿元,面临着生存与发展的严峻挑战。我们经过分析现状,找出了措施和办法。     

东北煤海的璀璨明珠——记吉林省长春市双顶山矿业股份有限公司

吉林省长春市双顶山矿业股份有限公司,是由原长春市双顶煤矿通过产权制度改革而组建的股份制企业。企业改制前资不抵债,改制后,以董事长马占江为首的公司董事会奋发图强,励精图治,带领公司全体员工奋勇拼搏,艰苦创业,使企业走出了困境,踏上了发展的征途。公司组建三年来,经济效益稳步增长,各项指标一年一个新台阶,2003年原煤产量30万吨,实现利税644万元;2004年产量38万吨,上缴税金1489万元;2005年原煤产量52万吨,产值已超亿元,上缴税金2600万元,为当地经济的发展做出了较大贡献。2006年公司预计产煤52万吨,产值将突破1.3亿元。     

十年创新铸辉煌

改革20多年来,特别是党的十四大以来,随着社会主义市场经济体制的逐步建立,面对国际钢材市场激烈竞争的市场环境,武钢以邓小平理论和江总书记的一系列重要讲话精神以及党的十四大、十五大精神为指导,以市场为导向,以效益为中心,以创新为动力,循序渐进地深化"主辅分离、减员增效"为重点的内部改革,高起点地推进技术改造和技术进步,持续不断地强化以成本、资金、质量为重点的企业管理,使武钢走出了一条质量效益型与科技创新型相结合的道路,企业面貌发生了深刻变化。1991年至2001年,在钢铁行业比较困难的条件下,武钢累计上缴利税226.15亿元,占武钢投资43年以来上缴利税总额的65.8%;扣除资产重估增值部分,武钢的资产保值增值率达261%;钢产量由1991年的445万吨增长到2001年的708.53万吨,增长59%;销售收入由1991年的68.8亿元     

武钢“九五”奋斗目标及1996年的重点工作——摘自刘本仁总经理工作会议上的行政工作报告

"九五"时期武钢加快改革发展总的指导思想是:认真贯彻党的十四届五中全会精神,以"两个转变"总揽全局,深化管理体制改革,深化质量效益型发展道路,充分发挥科技第一生产力的作用,把经济增长转到依靠科技进步和提高劳动者素质的轨道上来,增加品种,提高质量,降低消耗,开辟经济增长的新领域,把武钢建成适应国际市场竞争要求、具有世界一流水平的钢铁企业。2000年武钢发展的主要奋斗目标是:(l)2000年钢产量达到800万吨、生铁产量达到705万吨、钢材产量达到746万吨。销售收入达到306.2亿元,实现利税达到47.3亿元;人均年产钢达到300吨以上。(2)非钢铁收入以平均每年递增13%的速度增长,到2000年达到66亿元,占公司总收入的20%以上。(3)围绕发展国民经济和加强基础工业建设对钢材产品的需求,在调整现有品种结构的基础上,重点开发47个钢材品种系列,150个钢材品种,科研成果转化率达到80%以上。市场急需的十大短线品种产量达到315万吨,占钢材总量的45%以上。主