论现代企业领导者的素养

现代企业正处在一个充满竞争与挑战的复杂社会环境中,企业要想在激烈的市场竞争中求得生存、繁荣与发展,必然离不开优秀的企业领导者。一个领导者要做好领导工作,完成自己的工作职责,除了掌握领导理论,指挥、沟通与激励的方法之外,还必须具备很高的素养。领导者个人素养的高低,对群体功能发挥有着不可小视的作用。一个卓越的领导者,既要有丰富的知识,还必须具有良好的职业道德、高尚的情操,卓越的经营管理能力,满腔热忱的工作态度以及崇高的人格魅力。     

领导者如何面对失误

在日常工作中,失误在所难免。一个领导者面对失误,如何才能化被动为主动,把教训变成财富,成为一个成熟的优秀领导者?我们认为,只要有效地解决失态、失真、冒失、失效的问题,失误才会起到“酵酶”的作用,成为一名领导者走向成功的催化剂。 一、失误要防止失 态,及时调整好心境 日常工作一旦出现失误,必将使人的正常情绪产生很大的波动,这是很正常的心理反映,但不同的领导者     

新时期编辑如何提高职业素养

职业素养是劳动者对社会职业的了解和适应能力的一种综合体现.编辑的职业素养对于新形势下的期刊事业来说,有着至关重要的作用.高素质的职业素养不仅能促进我国新闻传媒事业的发展,还能有效推动我国科技文化事业的发展.本文从分析编辑职业素养的基本内容入手,对如何提高编辑的职业素养提出了一些浅见.     

领导干部如何提高媒介素养

媒介素养是获取、分析、传播和运用各种形式媒介讯息的能力,提高领导干部的媒介素养的目的是提高其在媒介识别和运用的能力。领导干部提高媒介素养是提高执政能力、维护国家安全和形象的、和谐干群关系等诸多方面的要求。当前,领导干部在提升媒介素养上还有很多不足,如对媒介的认知能力不足、对待媒体缺乏正确态度、不善于运用媒体处理社会公共突发事件等。究其原因,这与我国领导干部严重的官本位思想、缺乏个人文化素养和媒介素养教育缺失等诸多因素有关。为了提高领导干部的媒介素养,必须正确认识与处理与媒体的关系,加强领导干部媒介素养教育,建立健全政府信息传播制度,以此来推进我国社会主义事业向前发展。     

浅谈如何提高职业学校学生素养

随着就业形势的日益严峻,很多大学生进入了一线的技术工人的岗位,这势必对我们职校生的就业造成了一定的冲击和压力,想稳住我们职校生的就业市场,努力提高职校生的素养是我们取胜的法宝。     

领导者如何培养接班人

领导一个企业和领导一个国家的道理是相通的。从“成也孔明，败也孔明”的历史经验教训中，我们不难看出，企业领导者的首要任务就是如何未雨绸缪地培养出优秀的接班人，这是确保企业基业常青的百年大计。[编者按]     

领导者素质与领导者影响力的关系探析

领导的素质在当代社会中发挥着日益重要的作用,领导者影响力的正确发挥程度关系着企业目标的实现程度与企业绩效的高低。领导者的综合素质关系着领导者影响力的大小;领导者选择合适的企业目标,亦是关乎领导者影响力能否充分发挥的关键因素。了解领导者的影响力的相关因素,探索发挥领导者积极影响力的措施,有利于领导者树立持续学习意识、提升个人综合素质进而提升个人影响力,实现企业的持久发展。     

培育和提高企业领导者的执行力

大量实践证明,企业经营失败的根源在于其战略缺乏可执行的基础。企业要做到基业长青,就必须拥有全新的执行理念,通过实施目标管理,充分授权和分权,创建有效的执行文化,加强人才培训开发,使执行力文化成为企业的基因。     

如何提高企业青年职工的文化素养

文化素养工作是促进企业健康平稳发展的关键,青年职工又是企业发展的中坚力量,积极开展青年职工文化素养教育,对于企业的发展具有重要的意义。文章基于青年职工文化素养教育问题进行分析,找准对应的策略,希望可以满足企业对于青年职工文化素养教育的要求。     

领导者如何培养接班人

“功盖三分国,名成八阵图。江流石不转,遗恨失吞吴。”这是唐代大诗人杜甫对三国名臣诸葛亮一生的总结诗篇。在这首诗中可以看出,杜甫对诸葛亮运筹帷幄的雄才大略极尽敬仰之情,同时,又对诸葛亮“鞠躬尽瘁,死而后己”、后继无人的晚年惨境极尽惋惜之意。     

全媒体时代如何提高新闻记者业务素养

在信息时代,手机、电脑被人们广泛使用,人们对信息的需求不断提升。新闻记者提升自身素养,一方面是满足社会发展的要求,另一方面也是新闻事业发展的必然趋势。新闻记者要优化工作模式,掌握新媒体工作技能,提升业务素养,以满足全媒体时代多样化要求。本文主要阐述全媒体时代新闻记者提高业务素养的方法。     

浅谈财务会计人员如何提高专业素养

随着经济全球化的进一步推进,我国实行改革开放政策,加入世贸组织,在适应市场经济大势的条件下,企业也应跟随世界市场的脚步,与开放的市场经济体制保持同步,而在企业中,财务会计关系着企业的生死存亡,好的财务会计人员,会将企业的财务状况了如指掌,并在做好会计工作的同时,努力提高自己的专业素养,以期适应不断变化的市场经济,为企业在未来的进一步腾飞做贡献,因此,提高财务会计人员的专业素养至关重要.     

浅谈如何提高高校辅导员的职业道德素养

高校辅导员是一支特珠的教师队伍,肩负着教育与管理的双重责任.辅导员职业道德素养的提高对于我国培养高素质的社会主义建设人才意义重大.本文提出的提高高校辅导员职业道德素养的几点建议包括:高校辅导员职业角色定位、应具备的职业道德素质的分析、职业道德素养建设的内容等三个方面.     

浅谈财务会计人员如何提高专业素养

随着经济全球化的进一步推进,我国实行改革开放政策,加入世贸组织,在适应市场经济大势的条件下,企业也应跟随世界市场的脚步,与开放的市场经济体制保持同步,而在企业中,财务会计关系着企业的生死存亡,好的财务会计人员,会将企业的财务状况了如指掌,并在做好会计工作的同时,努力提高自己的专业素养,以期适应不断变化的市场经济,为企业在未来的进一步腾飞做贡献,因此,提高财务会计人员的专业素养至关重要。     

刍议数学素养与商场营销

本文通过列举现实生活中的实例,描述了各种商品促销活动,如超市中"满额送券"销售活动、"买100送100"、"满200送200元代金券"以及各种有奖销售及折扣活动,对激发消费者消费欲望具有很大的推动作用。以商品促销实例为依据,构建了数学与商品营销的关系,揭示了数学素养的提高对我们日常营销工作具有很大的帮助,我们应该培养自己用数学思维去观察、分析现实生活,去解决各种生活中的实际问题。     

如何提高监理工程师的职业素养

本文基于工作经验,分析了当前我国监理工程师的职业素养的现状,并着重介绍了加强职业技能的培养,提高团队协作能力,重视交流沟通的技巧三种解决方案及其具体应用,监理工作主要是对工程质量、工程进度、工程投资进行监督管理,在具体的工程施工中发挥着重要的作用,希望相关人员提高对监理工程师职业素养的重视,完善当前的监理工作。     

集体领导者与个人领导者——一项公共品博弈实验研究

个人领导者与集体领导者孰优孰劣？对这个问题的讨论将极具现实意义,并且有着重要的理论意义.本文在一个领导者榜样的标准线性公共品博弈框架内对这个问题进行了探讨.通过对比个人领导者和集体领导者的捐赠和估计行为,以及个人领导者下和集体领导者下追随者的捐赠行为,我们发现个人领导者比集体领导者更有利于公共品的供给.我们的发现对现实中的组织设计和管理问题有一定的启示.     

浅析新形势下如何提高会计人员职业素养

随着经济的发展、科技的进步,会计工作日益重要,会计环境和会计处理对象也日趋复杂。会计人员职业素养对会计信息的真实可靠性具有重大影响。本文阐述了目前会计人员职业素养上存在的问题,并在此基础上,有针对性地提出了切实可行的提升与优化职业素养的培养对策。     

现代领导者的领导艺术

提高领导艺术，是领导干部一个永恒的主题。作为现代领导者，创造性地运用领导艺术，不断提高领导水平，在当今社会和现代化管理中，就显得尤为重要。以信行权，知谋善断，宽严相济，为政以德系现代领导者必备艺术。