探析目标管理法在高职学校教育管理中的运用

高职学校的教育管理工作,除遵守高等学校教育管理工作的一般规律外,还具备鲜明的独特性。职业教育应使受教育者在被教育过程中,同时获得职业知识、职业技能和职业道德。因此,在高职学校中,教育管理工作要呈现专业性,同时目的性要明确,要服务于高职人才培养目标。即要使毕业生不仅符合用人单位具体岗位的技术要求,还要拥有宽广的发展空间和强劲的发展动力。     

省委表彰目标责任考核先进

去年目标责任考核评出32个优秀等次,首次出现较差等次;今年目标责任考核将突出五方面内容。     

论财务目标实现与企业责任

企业责任是一个永恒的话题。本文将从财务目标实现的角度出发．对企业的经济责任、社会责任和环境责任的关系以及履行企业责任对实现财务目标的影响进行探讨。     

深入推进目标责任考核

省委、省政府6月8日电视电话会议后,全省目标责任考核工作全面启动,开局良好,有序推进,在全省范围内初步形成了转变工作作风、务实干事的局面,对经济社会发展起到了积极的促进作用.最近召开的全省年度目标责任考核工作座谈会提出,当前深入推进目标责任考核工作,要重点把握和做好以下工作.     

商事化人格权侵权责任探析

在当今社会,商品经济的烙印越来越深地打在每一个人的身上,这种现象反映在财产法上至为明显,即使在人格权法上,也反映出人格利益的财产属性的加强。作为人格权商业化产物的商事化人格权,在商业化浪潮中受到了越来越多的侵害,商事化人格权人遭受的损害通常比普通人格权人遭受的损害要大的多,在实践中,对商事化人格权的损害行为主要有以下五类：侵犯公开权、侵犯信用权、侵犯商号权、侵犯商誉权、侵犯商业秘密权。     

企业财务目标与社会责任的关系

企业作为一种盈利性组织,决定了其对应的财务目标。本文在指出企业财务目标的同时,分析了企业生存的市场、社会环境。对其应履行的社会责任进行了探讨,总结出了财务目标与社会责任的关系。最后,以实际的案例指出企业如何履行社会责任。     

社会责任是现代企业发展必须具备的目标

从社会责任是现代企业发展必须具备的目标这个论点进行论述,全文谈了企业的行为不仅要考虑经济底线,还应当考虑社会底线与环境底线。强调社会责任是现代企业经营目标的重要组成部分,企业有效履行社会责任才能实现自身可持续发展。     

陕西目标责任考核新指向

“我省年度目标责任考核,社会各界认可,广大群众欢迎。对这一切实可行的制度,一定要毫不动摇地坚持,毫不懈怠地完善。”     

实施目标化管理的作法

内部管理工作是银行的一项基础性工作。在进行内部管理的实践中,我们时常感到困惑不解的是从制度上看,银行在长期的实践中所总结出的一套管理制度,如基本规章、内部防范措施及业务处理手续等,是较为严密、科学、完整的,可为什么差错、事故、案件却连续不断地发生呢?从约束手段上看,领导上对有关的政策和规定三令五申,种种考核,奖惩措施先后出台,可为什么依然存在着执行制度不力和违章违纪现象呢? 针对上述问题,从去年初开始,我们在海西工行指导下,借鉴兄弟行在抓内部管理中的成功经验,在所属营业网点和内部科室实施以岗位工作目标为内容的目标化管理,在实践中我们采取了以下方法和步骤:     

企业财务目标与社会责任的关系探讨

随着全球经济的迅猛发展,企业的社会责任越来越受到整个社会的广泛关注,但是,目前部分企业没有正确认识企业财务目标与社会责任的关系,缺乏应有的社会责任感,导致企业难以实现目标最大化。本文通过分析财务目标与社会责任的内在一致性,提出自觉履行社会责任,有助于企业财务目标的实现的观点。     

通信管道建设工程质量控制研究

依据国家相关行业建设标准和法律法规,文章结合具体案例介绍了通信管道工程建设质量控制的过程、重要性和具体内容,并总结了通信管道建设工程质量控制的关键点。     

基于非经济目标的国有企业社会责任分析

在中国,国有企业不仅是政府干预经济的手段,更是政府参与经济运行的工具。本文从国有企业的非经济目标出发,侧重分析在经济转型时期国有企业应该承担的社会责任。我们认为,强化国有企业的社会责任,有助于避免在经济快速发展的过程中由于企业组织天生的逐利性而给社会主义市场经济的建设带来负面影响。     

解读年度目标责任考核《试行办法》

6月6日,省委、省政府联合下发了《关于各市(区)和省直部门年度目标责任考核试行办法》(以下简称《试行办法》).办法对考核市(区)和省直部门工作实绩的指标体系、程序和方法、分值评定和等次确定、结果运用等方面都作出规定.     

论公司社会责任的性质和司法化

《公司法》第5条规定的公司社会责任是倡导性、宣示性的道德责任。我们不宜将"公司社会责任条款"司法化,而应完善相关法律法规、强化执法司法力度、制定《公司行为准则》、推出社会责任投资指数和建立公司社会责任的综合监督机制。     

目标责任考辨“指向”

今年,目标责任考核将围绕主题,紧扣主线,突出重点工作,推动“科学发展、富民强省”。     

浅谈建筑工程给排水管道施工质量控制

加强建筑工程给排水管道施工管理,是建筑工程质量管理的重要组成部分。本文结合工程施工经验,就给排水管道施工质量谈一些体会。     

关于财务管理目标与企业社会责任的讨论

财务管理目标是企业理财活动所希望实现的结果,是评价企业理财活动是否合理的基本标准。而企业社会责任是企业与社会经济发展到一定历史阶段的产物。随着经济发展、社会进步和企业规模的不断扩大,企业对社会生活的影响日益深入,企业应该调整自己的财务目标使自己的企业在经济社会发展中发挥着越来越为重要的作用,担负更多的社会责任成为现代社会对企业的普遍期望和要求。     

大学生创新教育的目标化管理研究

深化高等教育改革,全面提高大学生素质的核心内容是创新教育。重视创新教育已成为高等教育管理者及高校师生的共识,创新教育已不同程度地融入各高校教学活动之中。分析和把握大学生的特点,营造大学创新教育环境,强化大学生创新教育的目标化管理,对于更好地实施创新教育具有重要的促进作用。     

试论天然气长输管道运行中的风险控制

管道长输天然气属于高度危险性的行业之一,这就要求我们安全生产和科学管理两手抓,两手硬。基于此,本文结合工作经验对天然气长输管道运行中风险措施进行了探讨。     

浅析市政工程给排水管道施工质量控制

城市给排水管道工程是城市建设的一部分,在城市建设和发展中发挥着重要作用,同时与人民生产生活息息相关,涉及到千家万户的切身利益,因此加强排水管道工程的施工质量具有重要意义。本文首先分析了市政工程中给排水管道建设中的质量要点,其次,对于需要注意的点进行了说明,通过加强这些点来提高工程的质量。