企务公开十万火急!

“给群众一个明白,还干部一个清白”,全国各地纷纷推行的村务公开制度,密切了党群、干群关系,堵塞了各种漏洞,充分调动了广大农民群众的生产积极性。正在逐步深入推进的各级政府政务公开制度更是带来了一片新气象,群众对一些政府部门的工作由不满意到满意,由冷眼旁...     

实行企务公开的思考

企务公开,是相对于政务公开而言的,指对企业经营管理行为的公开。对国有大型企业特别是石油企业来说,实行企务公开,对遏制以权谋私、违法违纪行为,促进党风廉政建设具有十分重要的积极作用。本文拟就石油企业实行“企务公开”的问题进行初步探讨。随着现代企业制度的...     

企务公开促进干群双向交流

天津北辰供电局自开展企务公开、民主监督工作以来,充分发挥了职工参政议政的权力和行使民主监督的积极性,进一步深化和规范了企务公开、民主管理的内容、形式和制度,取得较显著的效果。一年来,该局的企务公开、民主管理工作,基本归纳为三个阶段：一、组织发动,提高...     

企务公开重实效民主监督出成果

在推行企务公开、民主监督工作中,秦皇岛发电有限责任公司精心组织,真抓实干,在全员竞争上岗、民主评议领导干部、燃料、物资采购等方面内容公开,使各项工作都取得了明显的经济效益和社会效益。一、围绕热点抓公开今年初,公司实施体制改革,全员竞争上岗。全公司１５００多人竞争上岗,择优录用。在电力企业效益不错的今天进行这样一项深化改革的措施,许多职工不理解。如何解决好这一职工群众最关注、敏感的问题,切实走出公司体制改革第一步,为此,公司首先将改革方案提交职工代表大会讨论、表决,方案正式出台后,再回到职工中,让…     

深化企务公开 推进民主管理

重庆销售公司针对企业点多面广战线长,大量交易在一线,网络开发难度大,企业改革矛盾多等特点,积极推进企务公开民主管理工作,实现了企务公开制度化、规范化和程序化,推动了企业健康发展,2005年,在西北辖区销售企业竞争力排名中,公司综合排名第二,被评为2005年度“重庆市厂务公开工作先进单位”。     

在不断创新中提升企务公开水平——徐矿集团旗山煤矿把ISO9000质量管理体系引入企务公开

旗山煤矿是江苏省大型现代化矿井,徐矿集团的主力矿井之一.去年以来,该矿从适应现代企业制度建设需要和企务公开自身发展要求出发,借鉴IS09000国际质量管理模式,对原有的企务公开实施细则进行修改、完善,建立了企务公开管理体系,推进了企务公开工作的标准化、规范化、程序化和科学化,取得了较好的效果.     

在不断创新中提升企务公开水平——徐矿集团旗山煤矿把IS09000质量管理体系引入企务公开

企务公开,贵在产生实效,贵在推动基层政治文明建设。徐州矿务集团旗山煤矿近年在这方面进行了大胆创新,首次将ISO9000质量管理体系引入企务公开之中,成功地将企务公开实现标准化、规范化、程序化和科学化,实现了闭环管理,取得了较好效果,有力地推进了该矿政治文明建设。他们这一创新得到了中华全国总工会领导的肯定,并决定将其经验在全国推广。     

浅谈企务公开存在的“三个不适应”及应对措施

分析了煤机制造企业在企务公开和民主管理中存在的一些共性问题,认为部分领导的思想认识与企务公开的不断深化不相适应;日常工作的内容和形式与企务公开的标准要求不相适应;难点和敏感问题的公开与职工的期望不相适应。针对这些问题,提出了企务公开的应对措施,重点要遵循“六个原则”,保证煤机制造企业的民主管理落实到生产一线。     

信息不对称与"企务公开"制度的建立

经营者管理腐败是近几年来日益突出的一个难题。这个问题的产生及恶化 ,造成了国有企业大面积亏损和国有资产的严重流失。学者们从不同的角度对该问题进行了研究。本文仅从信息不对称理论出发 ,指出由于信息不对称在企业经营管理工作中的存在 ,为企业经营者进行腐败活动创造了有利的条件。同时指出 ,为有效遏制管理腐败 ,需加快“企务公开”一系列制度的建立。一、企业经营管理中的信息不对称性在我国多级国有资产授权代理制度下 ,大量的信息逐层传递 ,传递时间长、环节多 ,使信息可靠性受到影响。在企业经营管理工作中 ,经营者处于信息交汇…     

助力器、防火罩、润滑剂：企务公开好处多

企务公开是企业经济活动的助力器。企业一切经济活动的主体是员工，充分激发员工的积极性和创造性是企业发展的动力。而企务公开又是激发员工主观能动性的关键。去年石化系统减员分流用工制度的改革，必然影响一部分员工的切身利益，对此，湖南省益阳石油公司将改革方案公布于众，反复宣传企业改革的依据、政策和趋势，广泛听取员工的意见，引导职工从大局出发，积极投身改革，使职工由埋怨到理解，由抵触到顺气，达到了改制成功、平稳过渡、经营正常、队伍稳定的效果。企务公开是企业内部管理的防火罩。企业内部管理是企业生存和发展的基础…     

企务公开与企业发展同频共振民主管理为职工梦想搭建平台

近年来,国网宁国市供电公司干部员工团结一心,锐意进取,以“敢为人先、锲而不舍、脚踏实地”的精神,在宁国电网和公司发展方式转变、服务地方经济建设中发挥了巨大的作用。这一切的背后,与国网宁国市供电公司坚持推行企务公开民主管理工作有着密不可分的关系。近年来国网宁国市供电公司紧紧围绕影响企业改革发展的主要问题。坚持把生产经营管理、领导班子建设、     

透明：让企业更加和谐——大丰市供电公司深化企务公开工作调查

建设“一强三优”现代企业，是国家电网公司立足企情作出的战略决策。这赋予了基层供电公司企业管理新的内容和要求。而实行企务公开，恰恰是基层企业搞好民主决策，实行科学管理的重要渠道。[编者按]     

给职工一个明白还干部一个清白——武汉石油探索企务公开的实现形式

湖北省武汉石油公司近年来不断探索企务公开的实现形式,延伸职工代表大会的职能,充分调动了职工的积极性和创造性,落实了党全心全意依靠工人阶级办企业的指导方针。通过开展企务公开活动,进一步密切了干群关系,稳定了职工情绪,推进了企业发展,同时,也为企业两个文明建设作出了积极贡献。     

安全生产──一个永恒的话题

安全生产──一个永恒的话题谢湘宁去年５月份，化工部曾组织五个调查组分赴各地化工企业进行调查，带回来的结论是不约而同的：目前化工企业的管理太松、太乱。一位司长举了个例子，他到一个国家二级企业，上班时竟没看见一个穿工作服的。厂区里挂着私家衣眼，不用问是用...     

队务公开聚人心 加强民主促发展──长庆局钻井二处32752钻井队队务公开的调查

长庆石油勘探局第二钻井工程处32752钻井队，是一支拥有69名职工的野外作业队，由于石油钻井行业的特殊性，决定了他们远离基地，在几十公里甚至几百公里以外的山沟里常年孤军作战。近几年，由于受各方面因素的影响，32752钻井队同所有的施工队伍一样，钻井成本居高不下，生产经营陷入困境。可是，去年，队里又面临了新的考验：一是打油井改为打气井，不仅井深比原来增加了近2000＄，施工程序比原来多了好几道，安全生产和施工质量都比原来的标准更高、要求更严；另一个是由于油价持续低迷，企业减收严重，迫使局、处把钻井成本削减了15％－20％，从上到下过起了紧日子，而且处里对他们实行的政策是工效挂钩、成本一票否决。为了从容应对前进中的各种复杂局面，确保生产经营目标实现，新上任的队领导班子决定推行队务公开制度，真正形成‘人人当家，大家做主”的民主管理机制。队务公开的过程，实际上是干部群众相互理解、相互支持、相互监督、相互合作的过程。在这个过程中，他们始终坚持实事求是的原则，本着突出重点、循序渐进、规范操作、强化监督的工作思路，使队务公开不断朝着规范化、制度化的方向发展。首先，突出重点，抓住热点，规范了公开的内容。该队始终围绕生产经营这...     

企业违反工时制 一个沉重的话题

企业违反工时制一个沉重的话题李忠东伴随着改革的不断深化和市场经济的日渐繁荣，我国企业的所有制形式和经营方式也呈现出异彩纷呈的多元化格局。产权关系，经营方式的变革使生产企业生机焕发的同时，也为广大职工提供了宽阔的就业选择。然而近些年来，部分企业，特别是...     

企业思想政治工作 一个常说常新的话题

随着企业改制的不断深入 ,现代企业制度初步建立起来 ,许多企业成了投资主体多个、股本结构多元的公司制企业 ,也有不少国有、集体企业通过改制 ,变成了股份合作制企业或私营企业 ,纯而又纯的国有企业一统天下的格局被打破。许多人就此认为 ,办好企业只要有“精英”、“能人”就行了 ,而面向广大职工的思想政治工作也就成了“虚”的东西 ,可以不要了。无数事实证明 ,这种想法是极其错误的。改制越深入 ,企业思想政治工作越重要。我们党在长期经济工作实践中形成的思想政治工作 ,是我国企业独具特色的优势 ,是企业发展的重要保证。无论企业改…     

开弓没有回头箭──下岗,一个沉重的话题

有一篇文章,说1997年中国大陆各大媒体有三个词使用频率最高：香港回归、炒股、下岗。下岗、失业,这些在远隔重洋的异国他邦早已司空见惯的社会现象,如今,却来到了一直旱涝保收、在一口大锅里摸勺子、捧了近40年铁饭碗的国人身边,短短几年时间,下岗职工就达数千万人。对许多人来说,这是那么的突然,那么的不适应。于是,下岗、失业、就业,成了一个众说纷坛的沉重话题。“旧船票”与“新客船”经济效益下滑,亏损,成为国有企业遇到的一大难题。1996年全国国有企业整体亏损的省份达17个,比1995年增加了10个,全国7个大行业净亏,国…     

小身材 大市场--一个有关"标签"的话题

有关标签的话题近年来越来越热。据业内人士讲,这是由于标签业的利润之丰厚在整个包装业中无可比拟。如今,我国迅猛发展的零售业,使得消费者对标签的需求猛然增加。作为拥有13亿人口的国家,其日常的消费品相当可观,因为任何产品都需要标签“验明证身”,所以可以想见,标签的需求量和产值是多么巨大。这也为我国的标签业发展提供了有利的市场和展示舞台。有资料显示,全球的标签用量在以3-6%的速度增长。今后,标签的发展已不再是普通类的“大陆货”了,而是追求高、精和特殊。