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神华宁煤集团精细化管理实践 总被引:1,自引:0,他引:1
神华宁煤集团是神华集团在原宁夏煤业集团的基础上通过增资扩股组建的,其前身是由宁夏亘元集团、宁夏太西集团、宁夏灵州集团和前宁煤集团进行资产重组的大型能源企业. 相似文献
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2004年5月9日,中国化工集团公司(以下简称“中国化工”)成立。它是经国务院批准,在蓝星集团、吴华集团等原化工部所属企业基础上组建的国有大型企业,任建新担任总经理,拥有成员企业118家.经营业务涉及化工新材料及特种化学品、石油加工及化工原料、农用化学品、橡胶加工及化工机械、氯碱化工和科研开发。 相似文献
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科学发展观的深刻内涵和基本要求是坚持“以人为本”“全面协调可持续”,龙煤集团七台河分公司向阳矿把科学发展观融入信访稳定工作的每个环节,认真办好关于人和企业可持续发展的各项工作,力求把问题消灭在萌芽状态。特别是近三年来,杜绝了“三防”案件和积案的发生,矿区呈现出浓厚的和谐氛围。 相似文献
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山东烟台万华合成革集团有限公司(以下简称“万华集团”)是以国家“六五”期间重点建设项目之一的原烟台合成革总厂为基础,作为中国百家建立现代企业制度试点企业和国有资产投资主体,于1995年改制组建的大型重化工、轻工联合企业集团,是目前国内最大的聚氨酯工业基地,在异氰酸酯(MDI)和聚氨酯人工制革两个行业的综合实力居国内首位。万华集团先后被列入国家520户重点企业和山东省23户重点企业集团之一,是国家级企业技术中心和国家级高新技术产业企业, 相似文献
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山东郯化集团是1997年 2月组建的集化肥、化工和热电联产于一体的大型化工集团。现有职工2800 多人,占地7万平方米,是山东省111家重点企业集团之一,具有年产合成氨15万号,尿素25万吨,烧碱6万吨,年发电量2亿千瓦时的生产规模,拥有总资产6亿元,资产负债率47%。在改革和发展中,郯化坚持“三改一加强”,着力实施资本运营,经过规模经济改造、产品结构调整和资本优化重组,快速积累、滚动发展,提高投资回报率,走出了一条由“小工厂”到“大集团”的成功发展之路。1999年与1995年相比,短短五年,固定… 相似文献
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在资源富饶、人杰地灵的辽北大地.抚顺煤田曾以煤炭产量之最荣膺中国“煤都”的美誉。如今,一座大型现代化煤炭企业正迅速崛起.这就是抚矿集团东露天煤炭开发总厂。自1999年10月组建以来,东露天煤炭开发总厂以“同舟共济谋振兴,与时俱进求发展”的企业精神和“文明、和谐、进取、奉献”的企业文化,团结拼搏,锐意进取,犹如一颗璀璨的新星赢得了社会各界的信赖和赞誉。 相似文献
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齐鲁考格尔集团是在“九五”期间济南市与欧洲知名的专用汽车公司———德国考格尔车辆股份有限公司友好合作的基础上,为壮大实力,发挥济南专用汽车整体经营优势而设立组建的。经济南市人民政府批准成立于1997年11月28日。集团自组建之日起即被列入省、市重点企业集团,是济南市重点扶持发展的六大企业集团之一。集团实行以资产关系为纽带的母子公司运行体制。齐鲁考格尔集团有限公司为母公司,拥有全资、控股、参股、托管企业16家,实际控制资产近10亿元。集团成员企业占地100余万平方米,具有年产各类专用车近万辆的能力… 相似文献
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企业文化建塑的根本目的,就是用文化激活生产力,增强凝聚力、执行力和创造力,进而提升企业核心竞争力。龙煤集团双鸭山分公司东荣三矿在实践中不断探索、勇于实践,逐步打造出了以“团结、务实、创新、超越”企业精神为核心、以“和谐、民主、求新、竞争”为内涵、以5S精细化管理为主体,独具东荣三矿特色的企业文化,推动企业实现跨越发展。 相似文献
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“1〉6”?
这一数学上的假命题,湘煤集团却通过资源整合、科学管理,证明了其可能性。
2006年6月19日,由涟邵矿业集团、资兴矿业集团、白沙煤电集团、长沙矿业集团、湘潭矿业集团和辰溪煤矿等六家省属煤炭企业组建的大型煤炭集团——湖南省煤业集团有限公司(简称湘煤集团)正式挂牌。 相似文献
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企业组建集团总部的目的,就是要通过总部的管理和调控,使构成集团的各个业务单元在集团战略的指导下顺畅运行。但在集团总部成立的初期,由于管理的基础不扎实、不完备,管理者期望的意图会受到多方限制,影响企业战略目标的实现。本文以一个企业集团总部的运行作为案例,分析集团总部运行初期的难点,并探讨应对措施。 相似文献
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江泽民同志在党的十六大报告中指出:“完成改革和发展的繁重任务,必须保持长期和谐稳定的社会环境”。对我们国家而言如此,对一个企业而言,也是如此。近年来,随着社会主义市场经济体制的建立和改革开放的深入发展,特别是水电施工企业经历了计划任务、市场竞争、组建电建集团等重大改革后,又将迎来的电力系统资产重组、 相似文献
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科技先导 经济腾飞──伊化集团创建科技先导型企业侧记阎秉忠内蒙古伊克昭盟化工企业集团是1992年底在盟直化工企事业单位的基础上组建起来的一户跨地区多行业的国有大型企业。集团运行三年来,以科技先导型企业为模式,认真执行“科技兴化”的战略方针,大抓企业技... 相似文献
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一、发展中的攀钢集团企业公司攀钢集团钢城企业总公司(以下称企业公司)是具有独立法人资格的大型集体所有制企业,注册资本1.6亿元人民币。与攀钢没有产权关系,它的前身可以追溯到以攀钢职工家属、回城的攀钢职工的知识青年子女、占地工、老职工退休的接班工等组成的“五七连”。在有据可查的所有档案资料中攀钢确实没有投入1分钱。当然事实上也有极少的投入,例如,提供打扫厂区卫生的扫帚,但职工的休息室也是靠“五七连”自己的积累建立起来的简易房间。企业公司在20多年的创业发展中,坚持“员工与企业一起成长,企业与客户共创价值”的经营… 相似文献
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作为辽宁省大型民营企业之一的大连实德集团自1995年组建以来,徐明董事长就提出了要打造“百年实德”的构想,足见其深谋远虑;进入二十一世纪,他又提出实德集团要进军“世界五百强”,必须坚持科学发展观,以人为本,开拓创新,打造一支高效精干的团队。他特别指出,实德要想成为“世界五百强”。就要从班组建设抓起,夯实管理基础,实现企业与员工的和谐发展,共同进步,提高企业核心竞争力,推动实德集团又好又快发展。 相似文献
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随着国有企业的改革日益深化,以优势企业、优势产品为核心建立大型企业集团是国有企业改革的重要方向之一。我国的企业集团的组建,要求按《中华人民共和国公司法》进行,组建中由于所有权和经营权的分离、母子公司利益的不完全一致性、企业自主经营的特性、内部控制制度... 相似文献