加强企业经济合同管理

经济合同是连接企业与市场最直接的纽带,企业的经济行为就是订立、履行经济合同的行为。应运用现代企业管理的理论和方法,加强经济合同管理,依法维护企业权益,减少和避免企业的损失,提高经济效益。     

企业签订和管理经济合用的几个问题

本文详细论述了企业签订和管理经济合同的几个关键问题：（一）做好签订经济合同前的准备工作；（二）做好洽谈和签约工作；（三）企业经济合同管理组织和职责的构想；（四）履行经济合同应注意的问题：（五）几种款项在管理中需要注意的问题。     

经济合同问题分析与审计方法

在当前的社会主义市场经济体制下，经济合同在企业的生产活动中日益发挥着独特作用。经济合同的签订是否合理合法，履行是否到位，直接影响企业的经济效益。因此，深入地探讨经济合同各个环节中的主要问题，把经济合同审计作为审计工作的重点，可以把住资金收支的关口，提高企业的管理水平和经济效益。     

风险防范视角下高校经济合同管理分析

基于风险防范的视角,阐述高校加强经济合同管理的现实意义,分析高校经济合同管理的现状及存在的问题,结合内部控制的有关要求,提出完善制度建设、严格预算控制、确立管理部门、规范审批流程、实行跟踪控制、加强人员培训、加强档案管理等对策。     

新形势下企业应该如何管理经济合同

企业针对经济合同的管理是取得不断的发展,以及业务突破的重要手段,本文对经济合同管理工作之中的各个细节进行阐述,旨在更进一步地促进企业业务水准的增强。     

基于法治视角下高校经济合同管理初探究

随着我国社会主义市场经济的进步和发展，参与社会经济活动已经是高校发展的主要趋势之一，通过参与经济活动，高校可以获取更多的经济效益，以此促进自身教育事业的发展。在众多经济活动中，必定会涉及诸多合同事项的签订。经济合同签订是高校参与社会经济活动的主要途径，而经济合同管理质量的好坏又会直接影响到高校的经济利益。如何才能做好经济合同的管理，这是当前众多高校都必须高度重视且需迫切解决的问题，就目前我国高校在经济合同管理方面的现状而言，要搞好经济合同管理，必须从管理制度、管理机制、管理人员等几个方面入手，探索高校经济合同管理的规范化、法治化之路，充分利用法律法规制度维护高校的经济利益。、     

论园林绿化工程投标报价中的成本控制

园林绿化工程投标报价是园林绿化工程投标的核心内容,更是建筑市场运行的核心内容。园林绿化工程投标报价作为企业自主报价的一部分,有其自身的内容、特点和操作规律,同时也存在许多问题,应采取完善项目成本核算的管理体制,增强成本造价人员的素质和工作责任感,认真履行经济合同项目成本的管理,加强材料调研和加强材料管理等策略逐步提升成本控制水平。     

高职院校以经济合同为主线的内部控制建设初探

笔者结合工作实践制定本高职院校的《经济合同管理办法》,对高职院校经济合同订立、变更、履行、终止、评审等业务活动中各环节的内部控制管理进行了探讨。     

关于经济合同签订的若干节税技巧解析

经济合同的具体签订形式对企业的纳税业务影响深远。纳税人应该对合同条款中的涉税事项进行事先筹划,以寻求企业利润最大化的目标。结合税法中的相关规定,对企业在经济合同签订中的若干节税技巧进行了深入的探讨,以期对企业的纳税行为给予指导。     

浅谈会计事前监督在企业合同管理中的应用

会计的事前监督是会计监督的重要组成部分,同时也是企业经济合同管理中非常重要的一环。本文研究了会计事前监督在企业合同管理中的重要性,在此基础上本文研究了会计事前监督在合同管理中的具体应用,以及在具体应用的过程中应该注意到的一些问题。希望本文的研究能够为会计事前监督在企业合同管理中充分的发挥作用,强化企业的风险控制能力起到一定的参考和借鉴作用。     

解决经济合同纠纷的途径

第八届全国人民代表大会第三次会议对我国（１９８１年颁布）的《经济合同法》进行了全面修改，其中，经济合同纠纷解决途径也作了重大修正。本文针对经济合同纠纷当事人不了解解决经济合同纠纷途径现行法律规定的现状，全面分析论述了我国目前协商、调解、仲裁和诉讼四种合同纠纷解决途径的基本法律规定、优缺点及注意问题，以期当事人能在最有利的条件下，选择适宜的途径及时解决经济合同纠纷。     

浅谈高校经济合同审计

有效开展经济合同审计，其审计的内容、方法、基础工作至关重要。充分应用法律政策，依法保护高校合法权益，不断提高经济合同审计水平，对于堆护社会经济秩序，促进高校增收节支将起到重要作用。     

高校经济合同审计工作的探索

随着社会改革的不断深入和经济的高速发展，各高校对基础设施和教学科研等的资金投入也相应大幅度增加，需要签订的经济合同也越来越多。如何在复杂的环境中做好经济合同审计工作，成为高校审计人员在审计工作中遇到的新课题。     

试论当前企业人力资源管理存在的问题及对策

在当前的知识经济时代，人才作为企业的一项重要战略资源，已经成为衡量企业竞争力的一项重要参考指标，如何加强企业人力资源管理成为当前企业关注的重点。本文就从人力资源管理对企业发展的意义、当前企业人力资源管理存在的问题，以及加强企业人力资源管理的对策对该问题进行了分析和探讨。     

论新金融环境下的财务资金管理

随着金融资产和金融工具的不断创新以及利率的波动和汇率的自由化，金融成为影响企业资金管理的重要因素之一。在新的金融环境下．财务资金管理增加了许多新的内容，为了适应新的金融环境下的财务资金管理，企业在财务资金管理中应创新财务管理方法，通过信息化加强金融与企业资金管理的沟通，加强监管以避免风险，加强与金融机构的密切联系，合法理财。     

内控视角下的高校经济合同管理建设

随着国民经济快速发展,国家对教育事业的投入愈加增大,高校在教育教学、科研研究和对外校企合作交流等方面投入资金的日益增加,作为参与市场经济的重要桥梁和纽带——经济合同管理凸显出重要地位.同时高校作为行政事业单位应全面落实财政部《行政事业单位内部控制规范(试行)》.因此高校经济合同管理是高校内部控制建设的重要组成部分.本文...     

谈地勘企业国有资产管理

谈地勘企业国有资产管理苗泽华（河北地质学院管理工程系）一、研究地勘企业国有资产管理的意义地勘企业国有资产是指地勘企业占用和使用的国有资产，是经营性资产。它主要包括地勘企业的固定资产、流动资产、无形资产和其它资产。加强其管理具有重要的意义：第一，加强地...     

试论高校经济合同内部审计

文章就高校开展经济合同内部审计的必要性,高校经济合同内部审计方式及高校经济合同内部审计的内容进行了阐述     

社会主义市场经济条件下国有商业企业的改革与管理

社会主义市场经济条件下，深化国有商业企业的改革与管理，是我国经济体制改革的重要组成部分，是国有商业企业加快发展的内在要求，也是建立社会主义经济体制、促进国民经济健康发展的需要。目前，国有商业企业面临的主要困难和问题是：零售企业经济效益下降，亏损面扩大；批发企业举步艰难，生存和发展受到威胁；企业 历史包袱沉重；内部管理水平低。存在这些困难和问题的主要原因是：改革不到位；机制不灵活；管理不完善。深化国有商业企业改革的重点是：以理顺产权关系为突破口，建立现代企业制度；调整组织结构；搞好批发企业改革；积极发展连锁经营，努力开拓市场。强化企业管理的重点是：强化资金管理；强化进货管理；加强库存管理；加强费用管理；加强制度建设；狠抓扭亏增盈；加强物价管理。     

试论国有企业建立现代企业制度与管理科学化创新

探讨了国有企业在建立现代企业制度过程中，改革与建立企业管理科学化的关系，改革与企业管理科学化创新的关系，提出了在改革中，加强企业管理科学化创新的若干途径。