如何做好新时期供电企业员工思想政治工作

新时期,新的背景,供电企业员工的思想政治工作十分重要,思想政治工作在企业中十分到位对企业的长远发展有着不可替代的影响。面对经济发展对电力的大量需求,供电企业的责任更加重大,供电企业必须把员工的思想政治工作放在企业发展的首要位置,转变管理,营造供电企业员工思想工作新局面。把思想政治工作对企业的优势最大化发挥,使企业从思想上为供电企业的健康发展打下坚实基础。     

供电企业政治思想工作机制的有效构建

随着社会的进步与发展,供电企业的思想政治工作要求越来越高。思想政治工作是企业中是保证正常运作的前提,为确保供电企业能够更加安全稳定地发展,加强供电企业政治思想工作成为了当前的重要任务之一。基于此,笔者针对供电企业政治思想工作机制的构建进行讨论,望能为供电企业思想政治工作开辟出一条有效的途径。     

浅谈如何做好供电企业职工思想政治工作

在创建一流供电企业的过程中,供电企业面临新形势和新机遇,站在企业发展的新高度,如何做好职工思想政治工作,为企业科学健康发展做出积极的贡献,已经成为一个重要任务摆在政工工作者面前。     

浅谈供电企业思想政治工作创新

电力企业在发展过程中要做好思想政治工作,在进行思想政治工作的时候是一项非常复杂的工作,同时也是一项长期的工作,在进行思想政治工作的时候不能急于求成。因此,电力企业在进行发展的时候要针对出现的新问题和新情况要更好的做到与时俱进,这样能够更好的将思想政治工作变成为一种生产力。     

浅论供电企业思想政治工作的创新

创新是一个国家、一个民族进步的不竭动力.思想政治工作应把创新作为灵魂,在理论上、内容上和方法上不断创新,推动思想政治工作的新发展.结合供电企业的特点,不断推进思想政治工作的内容创新、强调思想政治工作的形式创新.企业要做好新形势下的思想政治工作,必须针对当前企业管理模式的状况,解放思想,不断总结和创新思想政治工作的新举措、新途径、新经验,解决新问题,探索新思路,不断增强企业思想政治工作的针对性、有效性与时代性,努力提高企业思想政治工作的成效和水平,为电网企业的体制改革发展及员工成长提供正确的思想保证.     

思想政治工作是企业发展的不竭动力

本文阐述了思想政治工作是企业发展的不竭动力。     

关于改进供电企业思想政治工作的思考

物质文明、政治文明、精神文明共同构成了人类文明结构。三者密不可分,政治文明,处于主导地位,与国家政权直接相关连,决定物质文明的方向,精神文明的性质。努力加强和改进思想政治工作十分重要,有利于促进物质文明、精神文明、政治文明共同发展,从而推动和谐社会的构建。     

思想政治工作是企业发展的动力

兴义市贵州醇酒厂从一个仅有资产150万元、负债210万元的作坊式小厂迅速发展成为拥有固定资产7亿多元,年利税过亿元的国家大型企业,除了有适销对路的产品外,最主要的是注重企业的思想政治工作,打造有自身特色的企业文化,提高了企业的凝聚力,培养了一支能吃苦耐劳、乐于奉献、敢闯敢拼的职工队伍,使物质文明建设和精神文明建设都取得了显著成绩,多次受国家及省、州市政府的表彰。     

浅谈如何加强和改进供电企业思想政治工作

当前,在电力体制改革不断深化的新形势下,如何加强和改进供电企业的思想政治工作,是需要认真研究和切实解决的课题。基于此,对供电企业思想政治工作面临的形势、问题和任务进行分析,并提出了具体的解决思路和办法。     

浅谈如何做好供电企业思想政治工作

随着我国企业改革的不断深入,加强和改进思想政治工作是做好供电企业思想政治的工作前提,是确保企业持续、健康、快速发展的有力保障。因此,加强供电企业职工的思想政治工作将成为思想政治工作者面临的一个重要课题。     

试分析新形势下供电企业思想政治工作方式有效转变

社会经济的发展带动了人们生活水平的提高,并且在一定程度上加大了对电力能源使用的要求,直接或间接地促进了现代供电企业在思想政治工作中的方法发生改变。下文将针对供电企业在现阶段的思想政治工作中表现出来的现状进行分析,并提出新形势下供电企业思想政治工作方式有效转变的途径,从而为现阶段供电企业内部的思想政治工作方式进行有效改变提供参考意见。     

供电企业职工思想政治工作问题及对策研究

主要对供电单位目前的思想政治工作中状况开展解析,同时对供电单位思想政治工作进行提议,进而为现在的供电单位内部思想政治工作模式开展有用的转变建议。     

新时期县级供电企业思想政治工作的问题与对策

本文结合县级供电企业的工作实际,选取适当角度,分析了新时期新形势下供电企业思想政治工作中存在的突出问题,并联系员工现阶段的思想实际,提出了有效的措施和对策,以保证各项工作保质保量完成。     

做好供电企业班组思想政治工作思路及对策

随着国家电网改革和“三集五大”体系建设步伐的不断加快,供电企业思想政治工作面临着崭新的局面和形势,同时对供电企业的思想政治工作提出了新要求。为此,如何不断发展和创新思想政治工作方式,进一步夯实班组安全和稳定的基础,以适应国家电网新的形势发展要求就显得尤为重要。     

如何抓好企业机关思想政治工作

随着改革发展的不断深化．企业机关的思想工作、价值观念、行为方式趋于多元化、多样化。以致在一些基本价值观念上出现模糊认识和错位现象．思想政治工作是以各种形式为表现的。采取什么样的形式、方针对思想政治工作的效果是十分重要的。因此,要加强和改进思想政治工作就必须领导干部率先垂范．不断研究和探索适应时代特点的好方法。     

创新是企业思想政治工作的动力和源泉

目前,我国正处于世纪之交的重要历史转折时期,随着改革的深入和发展,人们在创造改革业绩和接受不断涌现的新事物、新观念的同时,由于社会政治、经济、文化生活和思想观念都发生了深刻的变化,思想政治工作的条件、对象也形成了许多不同于以往的特点,在这种情况下,思想政治工作再沿袭计划经济时代形成的旧观念、老办法,就很难迈开创新的步伐。因此,企业思想政治工作也就必须转变和创新,以适应新挑战,研究新情况,解决新问题,更好地发挥其动力和源泉的作用。 思想政治工作是我国企业管理的一个优势和特色。几十年来,企业思想政治…     

破产企业更要抓好思想政治工作

当前,破产重组作为企业改革,寻求发展的一项重要举措。然而,在破产过程中,暴露出来的各种矛盾和问题的数量多、难度大,企业思想政治工作出现新情况、新特点、新问题和新矛盾,必须引起我们高度的重视,否则必将影响企业破产工作的顺利进行。因此,我们必须切实贯彻落实《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》和江总书记在去年中央思想政治工作会议上的讲话精神,扎实有效地开展思想政 治工作,为企业改革发展提供强有 力的思想保证。 针对破产企业的实际情况,开 展思想政治工作,重点要突出“五 抓”。 一抓党建。在破产过…     

创新思想政治工作是企业发展的不竭动力

在新形势下,如何引导职工形成与市场经济相适应的思想观念和生活方式,充分调动职工的积极性、主动性和创造性,倡导文明、科学、积极的理念和态度,这是企业思想政治工作面对的新课题,要更好地解决这一问题,就必须用创新的思想来抓企业思想政治工作。     

抓好非公有制企业思想政治工作

做好新形势下非公有制企业思想政治工作,有些地方和单位已经探索出一些经验,形成了一些思路: