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近年来.山东能源临矿集团古城矿紧紧围绕创建“两型三化”矿井目标.以科学发展观、安全发展观为指导.以“双基”建设为总抓手.狠抓基础管理.突出现场安全.重点围绕“五项强化”开展安全工作.构建安全生产长效机制.为矿井持续、稳定、健康发展提供了有力保障。 相似文献
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安全是煤矿企业发展永恒的主题。山东新矿集团华丰煤矿工会群监工作坚持“思想教育到位,组织监督到位,活动我体到位”,充分发挥了群监组织的管理作用及整体效能,促进了企业安全生产。 相似文献
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2012年以来,淮北矿业袁店一矿工会把保证职工的"健康权""生命权"作为维护职工利益的首要任务,通过落实劳动保护责任制,加强安全文化建设和现场安全监督,为矿井基本建设筑起了一道道安全防线。矿工会坚持"一切为了职工,一切服从职工"的理念,认真履行和落实劳动保护工作制度。一是加强组织建设,形成群监网络。结合由基建矿井向生产矿井转型实际,矿工会坚持每年 相似文献
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新汶矿业集团潘西煤矿原是一个年产量30万吨的小矿。自建矿以来.原煤产量一直徘徊在30~60万吨之间.长期亏损经营。而目前这个矿实现了连续安全生产1700多天.年产量达到了120万吨.年利润近6000万元的骄人业绩.被中国煤炭工业协会授予“高产高效矿井”、“煤质管理标准化矿井”,2002年度全国煤炭行业十大科技成果获奖单位之一:山东省“先进矿处群监会”,省级“计量管理先进单位”、 相似文献
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安全生产是煤矿企业的天字号工程。由于广大群监员工作在基层的生产一线,易于发现问题,便于采取措施,并能及时发现和避免重大安全隐患和事故的发生,因此,新光集团高度重视群监会组织和群监员队伍的建设工作,充分发挥群监员“安全哨兵”的前沿作用,开展群防群治。齐抓共管,从而形成了全方位、全覆盖的安全监控体系,有力地促进了企业稳步发展。 相似文献
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神东煤炭集团公司董事长张子飞说:"安全问题是企业的第一大事,是领导干部的第一责任,是广大职工的第一福利,是企业效益的第一保证"。神东煤炭集团工会紧紧围绕企业的安全生产,把握结合点,找准切入点,积极参与安全管理,创新群众安全工作方式,形成了群众抓安全的良好局面,筑起了群众安全生产的坚固防线。安全前沿,那一双双警惕的眼睛走进神东煤炭集团的每一座矿井,每一条巷道和每一个工作面,你都能看到一个个群监员忙碌的身 相似文献
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一人把关一人安,众人把关稳如山。神东煤炭集团公司工会围绕企业安全生产,以继承为基础,以创新为灵魂,以求实为目的,积极探索群安工作的新思路、新方法,推行了群监员“五三工作法”(三落实、强管理;三培训、提素质;三严格、促提升、三评比、树榜样;三创新、筑平安),推动了群监员工作的广泛深入开展。 相似文献
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枣矿集团蒋庄煤矿工会群监组织通过强化隐患排查治理、强化汛期安全巡视、强化班组管理的"三强化"措施,重点突出,责任明确,确保高温季节生产安全平稳运行,夯实了全矿群众安全生产基础。强化隐患排查治理。工会群监会针对夏季高温、汛期的生产特点不定期进行安全专项检查,重点检查井下地面"雨季四防"应急设施、工器具的准备情况,避雷针、静电接地、防护围栏、安全阀等各类安全设施的完好情况,应急备用电源的完备情况,排水管网的通畅情况等。对检查出的隐患 相似文献
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文中对如何发挥群监员在安全生产中的监督作用,应从加强组织领导,认识其工作的重要性、加强培训提高群监员的素质、改变作风及建立和完善激励机制等入手。 相似文献
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矿井建设安全管理是矿井建设管理的一个重要组成部分,本文通过对矿井建设安全管理系统的复杂性现状进行探讨,提出矿井建设安全管理的对策,为矿井建设企业安全管理提供一定程度的指导意义。 相似文献
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随着雨季的到来,四川煤炭产业集团达竹公司小河嘴煤矿把雨季“三防”工作放在突出重要的位置,及早安排、精心部署,积极制定防范措施,备足防汛物质,认真排查汛期隐患,确保矿井“平稳、安全”渡汛。 相似文献
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提出了基于熵的煤矿安全管理综合定量评价方法,建立了影响煤矿安全管理的通风安全管理、矿井防尘管理、矿井瓦斯防治管理、矿井水害防治管理、顶板管理、矿井温度、设备可靠性、设备防爆性、设备日常维护、设备定期检修、工作人员作业管理、员工培训管理、员工出勤率考核、工作量管理、工程质量管理、监控系统管理、安全信息管理的评价指标体系,并采用模糊数学综合评价方法对富山煤业安全管理进行了综合评价研究,通过隶属函数并结合专家打分获得各个因素的评价矩阵;并结合信息熵法获得富山煤业煤矿的安全管理评价等级为良好,得出该矿需要在安全管理、优化矿井通风系统等方面进一步加强安全管理工作,保证矿井安全生产。 相似文献
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近年来.福建煤电公司各级工会部门大力组织开展企业劳动竞赛工作.把企业劳动竞赛摆在锻炼队伍、提升素质、强化管理、攻坚克难和提高效益的高度来抓实抓好,促进了企业持续、稳定、高效的发展。但是.随着煤炭市场形势和煤矿生产条件的不断变化.一些基层煤矿工会在如何有效与时俱进地围绕中心工作开展劳动竞赛工作不力.最为突出的问题就是没有贴近企业实际和围绕中心工作。面对组织劳动竞赛过程中出现的这些新情况、新问题,应引起煤矿工会部门的高度重视.在工作中要坚持“五个围绕”.促进劳动竞赛上台阶.以此带动矿井安全高效发展。 相似文献
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在矿井安全管理中,我们以质量管理为中心,积极探索一种适应矿井自身特点的安全管理方法,取得了明显的效果。1990年即矿井投产的第一年,建成了质量标准化一级矿井;1991年达到新颁质量标准化一级矿井;今年3月,经中煤总公司验收,又被命名为综合防尘特级矿井,综合安全技术“十三大系列九十化”全面达标。截止今年9月7日,我矿已实现连续安全生产5周年。 相似文献