职业安全卫生与职业安全卫生管理体系

１前言 ＩＳＯ发布 ＩＳＯ ９０００质量管理和质量保证系列标准和ＩＳＯ１４０００环境管理系列标准以来,在全球掀起了贯标和认证的热潮。但是,仅对质量和环境进行ｆ体系化的管理仍未达到使顾客满意、社会满意。员工满意、企业所有者满意的完美的管理境界。一个优秀的企业对提高管理水平的追求是无止境的。近年来,建立和实施职业安全卫生管理体系并通过认证,正在形成一股新的国际潮流冲击企业。质量管理体系、环境管理体系和职业安全卫生管理体系既有个性又有共性,２１世纪的管理趋势是将这三个管理体系同时运用在组织的日常管理中,…     

确保安全生产建立职业安全卫生管理体系

我国的职业安全卫生现状 我国是一个发展中国家,近年来国民经济一直保持高速增长的势头,但作为社会进步的重要标志的职业安全卫生工作却滞后于经济建设的步伐,在市场经济建设的大潮中受到巨大冲击,也影响了我国融入世界经济一体化的进程。主要表现为：重大恶性工伤事故频繁发生,每年全国工矿企业发生工伤事故１５０００多起,死亡近１５万人之多;职业病人数居高不下,接触职业危害人数、职业病患者累计数量、死亡数量和新发病人数都居世界首位;重大事故隐患多,已经引起国际社会的关注。职业安全卫生事关劳动者的基本人权和根本利益…     

国际职业安全卫生管理体系标准化工作动向

国际职业安全卫生管理体系标准化工作动向中国标准化与信息分类编码研究所肖惠，刘伟编者按：关于当前有无必要制订ＩＳＯ职业安全卫生管理体系标准的问题，已引起国际社会的高度关注。本文概述了这一领域的动向及各国的态度。专家们认为，不论ＩＳＯ投票表决的结果如何，...     

细看职业安全卫生管理体系

明智的企业领导者都会十分关心企业的质量、效益、环保和安全，职业安全卫生作为其中的一个十分重要的组成部分正在显示出其强大的生命力和对企业经营、发展的日趋关键作用。OHSAS 18001职业安全卫生管理体系背景随着世界经济一体化进程的发展，职业安全卫生受到国际社会的普遍关注，早在20世纪70年代初期，一些发达国家针对国内职业安全卫生的现状提出了：“国家检察，雇主负责，行业（协会）管理，工人监督”的职业安全卫生管理模式。健全和规范了职业安全卫生管理，同时与之相适应的法律、法规及管理标准也日趋完善和成熟。由于国际社…     

管理体系解读之:职业安全卫生管理体系:OHSAS

职业安全卫生管理体系是 80年代后期在国际上兴起的现代安全管理模式 ,它与ISO90 0 0和ISO14 0 0 0等管理体系一样被称为后工业化时代的管理方法。它的产生一方面是由于企业规模扩大和生产集约化程度的提高 ,企业不能不随之采用相应的现代化管理模式 ,使包括安全管理在内的所有生产活动科学化、标准化和法律化 ;另一方面也是当前国际经济形势的需要 ,即在全球经济一体化背景下 ,即在全球经济一体化背景下 ,企业的社会责任和劳工标准等问题愈来愈引起各国的关注     

职业安全卫生风险评估

职业安全卫生管理体系是为适应 21世纪的管理需求而产生并发展起来的,世界范围内已有近百家企业引进此管理体系并通过了第三方认证。职业安全卫生管理体系对于保障劳动者的健康与安全、提高工作效率、减少事故损失是重要的。建立体系涉及一系列工作,其成功的关键之一是能否全面正确地找出潜在的安全卫生危险源,评估风险的程度、发生的可能性以及一旦发生将造成的后果,以便制定管理方案。本文将就安全卫生风险评估的方法、程序展开讨论。 1什么是职业安全卫生风 险评估 ? 工作场所中存在影响员工、临时性工作人员、承包商、参观者及其他…     

以人为本创建职业安全卫生管理体系

１前言２００１年１２月４日至６日，中国环境科学研究院环境管理体系认证中心对永济电机厂职业安全卫生管理体系现场进行了认证审核检查。５名审核员经过为期３天的审核检查，没有发现严重不符合项，发现一般不符合项６个。审核小组一致认为：永济电机厂所建立的职业安全卫生管理体系符合国家经贸委颁布的《职业安全卫生管理体系试行标准》，予以通过认证审核。这标志着永济电机厂又率先在山西省、铁道部通过了职业安全卫生管理体系认证。永济电机厂是研制、生产铁路内燃、电力机车、城市轨道和油田、矿山、风力发电等领域使用的牵引电机、…     

内部市场化管理在望云煤矿的实践

兰花公司望云煤矿建矿于1958年,产品为优质无烟煤,经过50多年开采,矿井进入资源枯竭期,如何强化企业管理,提高资源利用率,延长矿井服务年限,提高经济效益,是决定煤矿生存与发展的关键问题。2002年初,在兰花公司大力倡导下,望云煤矿导入内部市场化管理全新理念,逐步完善内部市场化运行体系,严密操作程序,规范结算方式,形成了以价格结算为纽带、以价值结转为核心的市场交换规则,确立了基于信息化管理平台之上的组织、交易、价格、计量和考评5大体系为主要内容的管理模式,实现了直线职能式的管理协作关系向纵横向结算方式的转变,     

煤矿企业的人力资源管理和职业安全——基于安徽两家国有煤矿的案例

本文对两家安徽国有煤矿进行案例研究发现,新千年来政府监管力度加强,保障职业安全的人力资源管理措施的实施使安全绩效得到提升。同时,Z矿在招聘、培训、薪酬管理、管理监督和劳动关系等方面都比L矿更加完善,因此职业安全绩效好于L矿。文章从保障职业安全的角度,为加强煤矿企业人力资源管理提出了建议。     

企业员工职业管理浅析

摘要：员工职业管理和员工培训是企业人力资源开发的重要组成部分,任何一个企业要谋求长远发展都必须注重内部人才的培养,构建人才梯队,确保有源源不断的人才供应。本文通过对各阶段员工的职业管理分析,为企业的人力资源开发提供了可行性措施和策略。     

职业健康安全管理体系在煤矿企业的应用

职业健康安全管理体系(OHSMS)是一种现代安全生产管理模式,它与ISO9000和14000等标准化管理体系一样被称为后工业化时代的管理方法。潞安新疆煤化工(集团)有限公司一矿职业健康安全管理体系的建立与运行,促进了企业的安全生产管理,产生了较好的经济效益和社会效益,推动了企业可持续发展。     

实施OHSASl8000,确保职业安全卫生

1 OHSAS18000产生的背景 随着社会的发展,各国对职业安全卫生方面的法令规定日趋严格,日益强调对人员安全的保护,各相关方对工作场所及工作条件的要求也在逐步提高.     

煤矿采煤生产中的防尘管理与技术策略探究

文章结合煤矿采煤生产的实际情况,介绍了防尘管理与技术策略,并分析了阳煤集团两个矿井应用情况的,以对煤矿防尘的实际工作提供借鉴和参考。     

浅析我国职业卫生安全问题的改善对策

随着社会的发展和国家经济的进步,可持续发展的理念逐渐深入人心,与此同时,职业卫生安全的问题作为影响可持续发展、制约国家社会和家庭健康态的重要环节也越来越受到业内人士的关注。本文首先对国内职业为卫生安全问题的现状进行分析,通过对工作的梳理的情况的归纳从中找到解决的方法和建议,以期能够为业内的研究和应用者提供参考和借鉴,更好地促进我国的职业卫生安全状况的改善。