煤炭生产安全费用核算办法解析及相关政策建议

一、煤矿安全生产费用核算办法的转换与完善 1．煤炭生产安全费用原有的核算办法 2004年“财政部、国家发展改革委、国家煤矿安全监察局关于印发《煤炭生产安全费用提取和使用管理办法》和《关于规范煤矿维简费管理问题的若干规定》的通知”，要求我国境内所有煤炭生产企业建立提取煤炭生产安全费用制度，     

煤炭安全费用与维简及井巷费财务规定和会计处理比较

为建立煤矿安全生产的长效投入机制，财政部、国家发改委、国家煤矿安全监察局联合下发了《煤炭生产安全费用提取和使用管理办法》和《关于规范煤矿维简费管理问题的若干规定》(财建[2004]119号)，对安全费用的计提和使用管理作了详细的规定，由于原在维简费中用于安全投入的支出已独立出来，故又对维简费的计提和使用作了原则性规定。     

煤矿安全资金投入及使用审计探讨

一、煤矿安全资金投入及使用存在的问题 1．安全费用使用范围不规范 有的煤矿虽然按照标准提取了安全费用，但在使用的过程中并没有按规定的支出范围使用。有的把安全费用的使用与维简费用的使用相混淆；有的把煤矿改建、扩建列入安全费用支出行列，没有专款专用；有的账本上看不到符合《煤炭生产安全费用提取和使用管理办法》规定的安全费用的支出，只是简单地记录了月安全支出费用。     

煤炭企业维简费提取方法改革初探

煤矿企业维简费是为了维持矿井生产的延续,保证不降低企业的生产能力,在煤矿设置的具有特定来源与专门用途的资金,现行维简费的来源主要是:1、根据企业原煤产量从原煤成本中按吨煤规定的定额提取,统配煤矿一般按吨煤7.00元提取.2、企业固定资产变价收入与固定资产调出所得价款.3、矿务局或矿附属厂采用固定资产提取折旧的办法,留成的折旧基金作为附属厂的更新改造基金.     

提高地方煤矿维简费标准

维简费是维持煤矿简单再生产费用,目前执行标准为地方国营煤矿提取4.5元/吨,其中摊入成本1.5元/吨,向用户加收3元/吨.近几年由于矿井开采深度逐年加深,矿井通风、排水、提升等费用也逐年增加,原维简费标准已远不能满足现维持简单再生产的需要,必须提高标准,根据我区地方煤矿的开采条件,机械化水平等情况,经测算,     

资讯

发改委发布《煤炭矿区总体规划管理暂行规定》为规范煤炭资源勘查开发秩序,保护和合理开发利用煤炭资源,国家发改委发布《煤炭矿区总体规划管理暂行规定》。《规定》指出,资源储量为中型,规划总规模为300万吨/年及以上的矿区,其总体规划由矿区所在省级发改委会同省级煤炭行业管理等部门提出审查意见后,报国家发改委审批。国土部将试行煤矿新"三率"标准近日,国土资源部办公厅下发《煤炭资源合理开发利用"三率"标     

关于含矸率超过标准后赔偿问题的看法

《煤炭送货办法实施细则》是煤矿和用户处理商务的依据,关系到供需双方的经济利益。《细则》执行近20年来,在煤炭产品流通领域中起了一定的积极作用。《细则》第四条,质量不合格的煤炭如何赔偿问题的(一)中3规定:“含矸率:哪一批超过规定标准,其超过部分即按1比1补发煤炭,运费由煤矿负担”。这一条在当时煤矿产品实行规定质量、固定价格时无疑是必要的和合理的。但自     

大力发展小煤矿黑龙江省制订四项政策

一是提高上调煤补贴。省属煤矿仍执行现行的亏损包干办法;市县矿每上调1吨煤的补贴,由现行的3元提高到6元,纳入财政收入,其中3元给调出市县,3元给煤矿;城镇集体和农村社队煤矿,每上调1吨煤的补贴由2元提高到3元,拨给市县主管部门,用于技术改造。二是增提维简费。自今年3月1日起,对销售地方煤矿的煤炭,在现行价格之外,吨煤向用户加收维简费2元,由各级财政负担,存入当地人民银行和农业银行设立的“代收地方煤炭维简费”专户。主要用于     

煤炭企业维简费和安全费用财税处理问题探讨

近日,国家税务总局下发了《关于煤矿企业维简费和高危行业企业安全生产费用企业所得税税前扣除问题的公告》,对煤炭企业税收问题产生重大影响。如何理解并有效执行该公告,受到煤炭等高危行业的高度关注。文章结合企业实际并依据税收理论,对维简费和安全费用财税处理问题进行探讨。     

改吨煤工资包干为销售值工资包干的探讨

近年来煤炭工业改善工资管理,把以人数为基础提取工资的办法,改为以吨煤工资含量包干为基础提取工资,收到成效。特别是对改善煤炭生产和节约用人方面,效果显著。由于煤炭生产的不断发展,煤炭市场供求缓和,煤炭贸易受价值法则的影响,竞争激烈,迫使煤矿企业由生产型转向生产经营型,加强经营管理,提高经济效益。面对这种新的情况,吨煤工资含量包干越来越不适应煤矿这种生产建设新形势,其主要表现为:     

国家发改委：出台煤炭监管新政策 从重处罚超能力生产

近日，国家发改委公布了《关于开展中央监管的煤炭经营企业2006年煤炭经营资格条件变化和依法经营状况全面检查的通知》。通知下发开启了煤炭行业新监管方式的大幕。此前，国家发改委刚刚公布了《煤矿生产能力核定标准》，加之前不久下发的《煤矿生产能力管理办法》、《煤矿生产能力核定资质管理办法》，共同构成新一轮煤炭监管体系。     

地方煤矿维简费问题及对策

地方煤矿维简费目前存在的主要问题1.标准偏低,用途增加。按国务院1981年要求,地方国营煤矿维简费标准为吨煤4元,计入原煤成本,占当年原煤成本22元/吨的18.18%;1990年地方国营煤矿维简费已达8.36元/吨,但仅占当年原煤成本48.07元/吨的17.39%。在1990年8月全国煤炭调价前,据对27个省(区)的调查,     

煤矿实行吨煤工资包干对采煤队超产加发单价的控制计算方法

煤矿企业实行吨煤工资包干以后,企业按核定好的吨煤工资基数和出煤多少提取工资,行使分配自主权,国家只控制工资总额。在此基础上,生产矿对采煤队也采用承包形式,完成包干任务产量,按核定单价计发包干工资。为鼓励采煤工人增产煤炭,在超额完成计划时,实行提高单价,加发包干工资。加发的办法,有按基本单价的百分数加发的,也有按绝     

行业动态

2003年全国产煤17.36亿吨2003年,全国原煤产量完成情况统计快报显示为17.36亿吨,比今年年初《煤炭运行调度周报》公布的2003年全国原煤产量完成16.08亿吨的数据超出1.28亿吨,为历史最高水平。据统计快报,2003年,国有重点煤矿、国有地方煤矿与乡镇煤矿的原煤产量分别占原煤总产量的47.81%、16.94%和35.25%。国有重点煤矿产煤8.30亿吨,同比增产1.18亿吨,增长16.6%;国有地方煤矿产煤2.94亿吨,同比增产0.31亿吨,增长11.6%;乡镇煤矿产煤6.12亿吨,同比增产1.94亿吨,增长46.5%。煤炭出口将受调控《煤炭出口配额管理办法》将于今年7月1日起开始施行…     

军工科研单位安全生产费用管理问题探讨

<正>目前,军工科研单位安全生产费用的管理主要遵照2012年由财政部、国家安全生产监督管理总局共同出台的《企业安全生产费用提取和使用管理办法》中的有关规定执行。而针对安全生产费用的核算,根据2013年出版的《〈军工科研事业单位财务制度〉解读》关于支出成本费用中明确安全生产费的列支渠道为管理费用,并结合军工科研事业单位的特点,对于有条件的可以采取预提方式,对没有承受能力的可以参照财企[2012]16号的标准在限     

福建省提高煤价收到好的效益

福建省从1983年5月1日起,将省内煤炭价格吨煤提高10元,由原来的23.5元/吨提高到33.5元/吨,提高幅度为42.55％。调价取得了较好的经济效益,主要是: 一、调动了煤炭企业的积极性,促进了煤矿增产。福建省煤矿生产条件差,近几年大部分矿井逐步向深部延伸,各种生产费用不断增加,成本逐年上升,企业亏损严重。1982年省属煤矿亏损546万元,县属矿亏损220万元,全省财政共给煤炭企业亏损补贴1,174万元。由于资金困难,影响了煤炭生产,全省煤炭产量连续5年徘徊在400万吨左右,近三年还     

必须及早解决地方煤矿发展中的新问题

一、煤炭供应紧缺,煤价上浮,有利于煤矿增产增收,但要防止短期行为,采取有效办法,保证正规生产当前煤炭供应紧张、煤价上浮。据对河南、河北、黑龙江、甘肃、福建、江苏等10省60个矿的抽样调查;坑口煤价:有煤地区国营矿计划外上浮10～20元/吨,乡镇矿提高10～25元/吨;缺煤地区地方国营矿计划外上浮15～25元/吨,乡镇矿提高20～30元/吨,吨煤可盈利5～15元。煤价大幅度上涨,促进煤矿多产多销,但也可能刺激一些地方乱采滥挖,导致采掘严重失调,浪费煤炭资源。     

“企业内部经济责任制及分配问题”讨论会简述

中国煤炭经济研究会委托河北省煤经会于4月24～28日在北戴河召开了“企业内部经济责任制及分配问题”讨论会。一.关于完善吨煤工资包干办法与会代表一致肯定了当前在全国大部分统配煤矿推行的吨煤工资包干办法,对调动企业和广大职工的积极性,对增加煤炭产     

煤炭货款的结算办法

94年度全煤会出台了《煤炭货款结算办法(试行)》的文件,规定了煤炭货款的两类结算方式.一、“先发煤,后付款”的银行承兑汇票结算方式.用户按购销合同的向其开户银行申请承兑,并将批准的银行承兑汇票和解讫通知转变煤矿:煤矿收到银行核准的银行承兑汇票和解旋通知后安排发煤;煤矿在银行承兑汇票到期时,将银行承兑汇票、解讫通知,连同进帐单送交开户银行办理转帐,收回煤炭货款.二、“现钱交易、钱货两清”的银行本票银行汇票、汇兑、支票结算方式.     

关于吨煤奖励制度的看法和改进意见

吨煤奖励制度的成绩应当肯定。1979年4月,全国统配煤矿实行吨煤奖以来,对贯彻按劳分配原则,调动职工生产积极性,改善企业管理,提高劳动生产率,完成和超额完成国家的生产计划,都起了积极作用,主要表现在以下几个方面:第一,按吨煤提奖金的办法,是适合煤矿生产特点的。煤炭工业的产品就是煤,按出煤多少提取奖金,能够体现企业多出煤多提奖,少出煤少提奖。在奖金