新电改形势下基层企业转型发展浅析

<正>因为改革,电力工业取得了巨大成就,深化改革,市场化红利必将全面释放。深化电力体制改革任重而道远,基层供电企业应该主动出击,扩大格局,拓宽眼界,对标全国,拉长标杆,通过不断学习改善,使服务更优、使管理更精益、使电网更可靠。     

加强对国企重要岗位人员的监督制约

近年来,在国有企业发生的腐败案件中,有一个显著特点,就是重要岗位人员所涉及的腐败案件迅速增多。企业应采取针对性的措施,抓重点、抓关键,注重源头治理,教育干部职工防微杜渐,使之不想腐败;健全完善制度,强化制度执行和过程监督,使之不能腐败;严肃责任追究、查办案件,使     

建立我国经营者激励机制的思考

一个有效的经营者激励机制应具备如下特点 :①使经营者安心工作 ;②对有才能的经营者有很大吸引力 ;③使经营者担当一定风险 ;④使经营者追求企业的长期效益及提高长期盈利能力 ;⑤符合企业所有者最大利益 ;⑥清晰、公开、量化、可兑现。根据以上要求 ,我们来探讨经营者物质利益激励机制的构建。目前理论界提出了三种激励方式 :①年薪制 ;②经营者持股 ;③股票期权。 90年代以来年薪制已在我国许多地方进行了试点 ;也有不少企业采取了让经营者持股的方式 ,但只适合股份制企业 ;股票期权激励在西方已证明是失败的 ,显然我国不宜采用。我们认…     

科技进步转变企业发展方式

一套系统的应用使哈尔滨电业局在一年内少损失3700万千瓦时的电量;使全局415条96.7%的公用线路全面实现了线损在线监测;全局8585个台区全部实现了遥抄监测功能,具备了公用台区线损率自动按日统计、按日分析的功能;使管理人员做到了足不出户就可以掌握台区电量的变化情况,查找出现异常情况的原因,真正做到了运筹帷幄,决胜千里。     

不一样的“南京” 不一样的视角——观电影《南京南京》有感

<正>在我的涉世未深的记忆里,南京的辉煌与苦难同样让人刻骨铭心。尤其是七十余年前那场震惊中外、惨绝人寰的大屠杀,使南京曾经的辉煌蒙上了一层永远也洗刷不净的悲怆与阴影,使多     

两种汽车分电器的安装

1.丰田K系列发动机分电器丰田K系列发动机分电器的安装要求和步骤为:①转动曲轴,使一缸活塞处于压缩进程,并使曲轴传动带轮上的记号与正时齿轮盖上相应的刻度线对准。2K、3K-C、3K-H、4K-C、4K-J发动机对准上止点前8°刻度线;3K-B发动机对准上止点前10°刻度线;3K-C带自动变速器的发动机对准上止点前5°刻度线。②使机油泵轴端槽的中心线对准泵体顶面的标记(油孔)。③转动分电器轴,使分火头导电片指向第三缸火花塞的右侧,然后插入分电器。④分电器装入后,分火头导电片应指向第二缸火花塞。2.三菱L300系列汽车分电器三菱L300系列汽车…     

论面料再造与家纺设计的契合

中国家用纺织品行业拥有巨大的发展空间和市场容量,面临着良好的发展机遇,也面临着挑战。面料再造与家纺设计的契合为家纺事业的发展带来新的生命力。面料再造的手法多种多样,面料再造运用于家纺设计中使设计多元化,可丰富与拓展设计思路,启发设计灵感;面料再造使家纺产品个性化,符合人们的消费心理;有利于产品创造更多的附加值;使家纺产品差异化、风格化,有利于家纺品牌的提升。     

结构调整与制度创新—重组CNPC的总体方略

最终实现中国石油天然气总公司(CNPC)及所属经营单位商业化改革的前提是将政策制定、调控和行使所有权这三个政府职能从CNPC中分离出去。这样便能够建立起在市场经济体制中富有竞争力的组织结构,使下属单位作为商业化、市场导向的实体从事经营;通过把服务公司、多种经营和社会基础设施从CNPC企业中独立出去使CNPC突出主业、提高效率、降低成本;原油价格由政府定价转变为市场定价,使CNPC的油气勘探开发充满活力。     

以责任之心勇挑重担

<正>工匠印象周海涛对待项目管理工作的认真、严谨、执着使他带领公司建设施工业务稳步发展。而对待工作的热诚、敬业、追求使他十年有余的职业生涯熠熠生辉。周海涛,1977年12月出生,大专学历,工程师职称,现任亳州市惠特电气工程安装有限公司(以下简称"公司")副总经理一职。     

废旧塑料和粉煤灰复合新材料开发与应用

<正>(专利申请号:ZL200410011364.6)中国科学院长春应用化学研究所根据产品不同使用要求和加工条件,添加不同品种、不同含量的辅助剂,通过熔融共混过程中在适宜的加工温度和时间下各成分间的协同作用和在线反应,极大地改善塑-灰界面粘结性,且使粉煤灰能均匀地分散于塑料中,达到增塑、增韧和增容的目的。使制品具有良好的力学性能和抗腐蚀性、耐水性、抗老化性及耐磨性;使所开发制品的力学性能     

坚持以人为本实现安全环保无隐患管理

"12·23"井喷事故给我们留下了深刻的教训.企业安全环保管理应做到1)建立起合理的、科学的和系统的ISO14001/OSH/HSE管理体系,并有效地运行;2)保障生产设施性能符合HSE的要求;3)弘扬"三老四严"传统,使企业的HSE管理由实施监督检查的员工被动式遵守企业规章制度、执行操作规程变为一种主动的自觉行为;4)建设学习型组织,并使企业在安全环保的学习中做到针对性强、层次分明、与生产实际紧密结合;5)与本单位的生产相结合,制定事故应急救援预案.     

新时期企业思想政治工作的难点和攻略

<正>思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。改革开放和社会主义经济社会的快速发展,使思想政治工作的环境条件出现了深刻的变化。面对新形势、新任务,如何积极开辟新途径,探索新方法,创造新经验,适应形势发展的需要,使思想政治工作始     

强化管理是企业走向市场的重要途径

<正> 企业管理是对企业的整个生产技术和经济活动进行预测、计划、组织、指导、协调和监督,换句话说,企业管理也就是把一个企业内的各部门、各环节组织协调起来,使人力、物力、财力得到充分合理的利用,使企业的生产力得到充分的发挥。但是,很多企业进入市场经济后,却片面地认为抓转换机制就是抓企     

换向器和集电环的现场修理

直流发电机、绕线式电动机运转一段时间后,由于碳刷对换向器、集电环长期摩擦而磨损;碳刷压力不足;碳刷在刷架中上下运动不灵活;油滴或其他杂物落到换向器、集电环与碳刷之间等而造成碳刷与换向器、集电环接触不良,以致产生火花,烧灼换向器、集电环,使其表面出现黑麻粒状灼痕,严重时能形成很深的沟痕,使电机不能再正常运行。一般情况下,采取下述办法进行修理:将转子拆     

邯三建工——打出"合纵联横"牌

在企业定位上,邯三建筑工程有限公司将坚持以房屋建筑施工为主导,在向市政、冶炼、装饰装修、房地产开发等相关领域拓展的同时,加快向产业链的上下游市场延伸,使企业成为以主业为依托的相关产业多元化的企业集团.其总体战略目标为:进行组织再造,使企业完成由劳务密集型向资金、管理、技术密集型的转变;向以主业为依托的相关产业多元化发展;广泛进行"合纵联横",寻求多方合作,使企业走在同行业同类型企业的前列.     

对煤炭企业实施绩效考核的思考

一、实施绩效考核应把握的基本原则建立一个有效的绩效考核评价体系 ,它本身应当具有以下几个基本功能 :一是比较准确地评判每个组织和员工的实际业绩及行为价值 ;二是能使每个组织及员工在考核后看到自己的主要问题 ;三是实施连续性考核 ,使每个组织及员工有机会纠正不足 ,发挥长处 ;四是富有激励作用 ,使每个组织和员工在以后工作中最大限度地激发潜能。按照这样的要求 ,结合荆各庄矿业公司实际 ,笔者认为 ,实施绩效考核应该坚持以下几条基本原则 :1 考核内容量化、具体化的原则。绩效考核必须以能够考核为前提。要尽力使内容量化 ,防止考…     

钛及钛合金锻前加热箱式电阻炉使用维护

<正>目前钛及钛合金的锻前加热,大多采用电阻炉加热。锻前加热箱式电阻炉是以电能为能源,电流通过电热元件发出热量,借助辐射和对流的传热方式将热量传给工件,使工件加热到所要求的温度。加热效率高、无污染;能实现自动控制炉温、控温精度高,炉膛均温性好;缺点是耗电量大、工件加热速度较慢。1.电炉的使用工况恶劣在钛及钛合金锻造过程中,要求电阻炉热装料与出料。实际生产中,电阻炉被频繁打开取料,会使电炉的炉丝急冷急热,严重影响炉丝的使用寿命。电阻炉在锻造机附近放置,会使炉丝受     

陈清泰谈国企三年走出困境包括的内容和措施

<正> 国企三年走出困境包括的内容有:要使国有大中型企业的经营状况有明显好转,亏损减至正常水平;使一批已丧失竞争力的亏损企业平稳地退出市场,使纺织等特困行业明显好转,平稳分流职工;培     

信息技术在企业绩效管理应用中存在的问题及解决方案

<正>随着信息技术的飞速发展,信息技术已经成为企业管理中不可或缺的手段之一,特别是在绩效管理中,信息技术发挥着重要作用。信息技术不仅能使绩效信息得以迅速传递,保证绩效信息的准确性和完整性,大幅度降低人为因素对绩效管理的干扰;而且信息技术也从思想理念上给予了绩效管理有益的影响,使客观、公正、准确、高效成为了当今绩效管理的核心理念的组成部分。然凡事皆利弊共存,信     

集成创新的革命性突破 高效短流程嵌入式复合纺纱技术带来行业升级新希望

一种全新的新型纺纱技术——高效短流程嵌入式复合纺纱技术,大大降低了纤维成纱对纤维根数、长度的要求;实现了毛纺500公支、棉纺500英支的超高支纺纱;使低支原料能够进行高支纺纱,实现了资源的优化利用;使传统纺纱难以利用的原料可纺,实现了原料的充分利用;并具有高效、低耗、短流程、节能的优点,为不同原料优化组合与花色品种多元化纺纱提供了新途径。以上种种特性.决定了它是纺织工业新技术的一次革命性突破。