煤炭企业思想政治工作的新思路

随着煤炭企业在发展中遭遇困境的现象越来越明显,在市场价格逐渐下滑的背景下,矿职工思想动态也发生着一定的变化,因此,加强煤炭企业矿职工思想政治建设,也是一个不容忽视的重要问题。本文将围绕当前煤炭企业思想政治工作的重要性进行阐述,并分析煤炭企业思想政治工作存在的相关问题与现状,进而从多方面探讨加强煤炭企业思想政治工作的有效措施。     

群众路线教育实践活动与煤炭企业工作的融入

当前正在开展的以?为民务实清廉?主题的群众路线教育实践活动,是一项重要的思想政治工作。从煤炭企业的发展来看,要结合群众路线教育实践活动的深入开展,突出多层面、多机制、多角度的运用,发挥出群众路线教育实践活动与煤炭企业思想政治工作的紧密结合,起到更好的效果。本文将围绕煤炭企业思想政治工作与群众路线教育实践活动的融入性进行分析,阐述在整体运用中存在的问题,进而从多方面探讨群众路线教育实践活动与煤炭企业思想政治工作的融入方式。     

企业文化在煤炭企业思想政治工作中的运用

企业文化作为凝聚发展、促进效益的重要手段,在煤炭企业的发展中有着举足轻重的作用,尤其是在促进煤炭企业安全生产、综合发展等有着很大的效果,因此,要从企业文化与煤炭企业的整体结合中,形成一种强大的力量,更好的发挥出企业文化在煤炭企业发展中的作用。本文将围绕当前煤炭企业思想政治工作面临的新问题进行阐述,并从多方面探讨企业文化在煤炭企业思想政治工作中的运用方式。     

论煤矿企业职工思想政治工作的创新

在煤炭企业出现整合重组、跨越式发展的大背景下,煤矿企业矿职工的思想也发生一定的变化,因此,加强煤矿企业职工思想政治工作也显得尤为重要。针对矿职工思想政治中出现的新问题、新矛盾,采取多种积极有效的方式,能起到良好的效果。本文将围绕当前煤矿企业职工思想政治工作中出现的问题进行分析,并从多方面探讨加强煤矿企业职工思想政治工作的创新模式,全面促进思想政治工作在煤矿企业每一个环节中的重要作用。     

煤炭企业思想政治工作的新路径

煤炭企业在新形势下遭遇的全新发展,给思想政治工作带来不同的影响,因此,要从多方面加强煤炭企业思想政治工作,通过创新思想政治教育的手段,多角度、多方面的运用,能起到良好的效果。本文将围绕新时期煤炭企业思想政治工作的新变化进行阐述,并分析新时期煤炭企业思想政治工作的新变化,进而全面探讨煤炭企业思想政治工作的新路径,更好的发挥思想政治工作在煤炭企业发展中的作用。     

新形势下的煤炭企业青年职工思想政治工作探析

笔者结合煤炭企业团委工作实际,专门针对新形势下的煤炭企业青年职工思想政治工作问题进行了深入探讨,在分析煤炭企业青年职工思想政治工作基本功能与作用及面临的新形势、新问题基础上,探索性提出煤炭企业青年职工思想政治工作的新方式、新方法。     

浅谈煤矿企业工会加强职工思想政治教育工作的新思路

思想政治工作是企业工会职能的重要组成部分,企业越是蓬勃发展,工会越要重视职工的政治思想动态。尤其是随着社会主义市场经济的发展,工会思想政治工作对于引领健康积极的思想具有十分重要的意义。现阶段煤炭企业工会思想政治工作面临着各种挑战,如何准确把握时代脉搏,积极做好政治思想工作是目前煤炭企业工会必须考虑的新课题。本文主要就煤炭企业工会加强职工思想政治教育工作的相关问题进行了分析和研究,以提高煤炭企业工会职工思想政治教育工作效率。     

提升煤炭企业思想政治工作水平的思路和方法

本文从思想政治工作在煤炭企业发展中的重要性出发,分析了我国煤炭企业思想政治工作中面临的问题,针对这些问题,提出了提升煤炭企业思想政治工作水平的思路和方法：完善煤炭企业思想政治工作的内容,采用和借鉴适合的新载体,结合职工特点完善工作方式,努力提升思想政治工作的针对性和实效性,强化煤炭企业思想政治工作队伍。最后得出,只有不断的提高和强化煤炭企业的思想政治工作,才能不断的提升煤炭企业员工的工作积极性,才能促进煤炭企业的可持续性发展。     

新形势下煤炭企业思想政治工作存在的问题和对策

煤炭企业思想政治工作具有一定的特殊性,尤其是在安全管理、队伍建设等方面显得尤为重要。加强煤炭企业思想政治建设,可以有效的促进煤炭企业的整体经济效益。因此,要从多方面细化煤炭企业的思想者政治工作,全面推进煤炭企业的整体发展。本文将围绕煤炭企业思想政治工作中存在的问题进行阐述,并针对这些问题,提出合理的对策与建议,更好的发挥思想政治工作在煤炭企业发展中的综合作用。     

浅谈做好新形势下煤炭企业的思想政治工作

近年来,随着煤炭企业整合重组、主辅分离、减员增效、跨越发展战略的逐步实施,广大煤炭职工的思想状况出现了许多新情况、新特点和新问题.思想政治工作是我党的优良传统和政治优势,是一切工作的生命线.做好新形势下煤炭企业职工的思想政治工作,是煤炭企业在市场经济条件下实现快速发展的重要保障,是煤炭企业转型跨越的有力支撑.因此,如何做好新形势下职工的思想政治工作,是煤炭企业管理者研究的重大课题.     

网络思想政治工作浅探

煤炭企业的互联网迅速得到普及,运用网络平台开展思想政治工作就成为当前煤炭企业一个重要的课题.对于思想政治工作者来说,可以通过网络比较准确地把握职工的真实思想,从而有助于提高思想教育的针对性.充分利用局域网开展思想政治教育工作将使工作更具针对性和实施性.     

如何加强和改进新形势下煤炭企业职工思想政治工作刍议

在新的市场经济的冲击下，煤炭企业进行了一场大变革，面对新的经济形势，煤炭企业经营发展也产生了很多新的问题，企业职工的思想也因此发生了很大的变化。职工的思想观念直接影响到企业的经营与生产，还能增强企业人力资源之间的凝聚力。因此，煤炭企业想要获得成功转型就应该高度重视职工思想政治教育工作，本文从加强煤炭企业职工思想政治工作的重要性着手，介绍了煤炭企业职工思想政治工作的现状，并对如何加强煤炭企业职工思想政治工作的方法做了简单介绍。     

如何加强煤炭企业思想政治工作的新途径探讨

在国际国内经济发展大环境的深刻影响下,我国煤炭企业改革发展面临着一系列新的情况和问题,职工思想状况出现了一些新的变化,对煤炭企业思想政治工作提出了新的挑战。要保障煤炭企业健康稳定可持续发展,思想政治工作的重要性更加突出。探讨新形势下加强煤炭企业思想政治工作的新途径,更加卓有成效地开展思想政治工作,是煤炭企业广大思想政治工作者必须认真思考并积极探索的重要课题。     

企业思想政治工作应关注一线职工

思想政治工作是企业党组织的一项重要工作,要求全方位做人的思想工作。由于煤炭企业生产一线职工工作的特殊性,往往是容易被忽视的群体,这将严重影响企业长期健康稳定发展,应引起高度重视。煤炭企业认真对待,扎实做好一线职工思想政治工作,推动企业科学发展。     

煤炭企业青年职工思想政治工作研究

新时期的煤炭企业需要青年员工的奉献,但青年职工存在观念多元化、学习意愿不高、生活方式单调和时事理解表面化等问题,只有树立以人为本的人才观、用“心”关注青年职工的成长,创新思想工作的方式,才能做好煤炭企业青年职工的思想政治工作,才能帮助煤炭企业走向目前的困境。     

现阶段做好煤炭企业思想政治工作的难点及对策

煤炭企业是国民经济发展的重要部门,对保障国家能源安全具有重要意义。在当前阶段,做好煤炭企业职工思想政治工作,对保证煤炭企业顺利度过生产经营难关,实现健康稳定发展,是摆在煤炭企业领导面前的现实课题。本文浅述了做好煤炭企业思想政治工作的重要性,就现阶段煤炭企业面临的困境进行分析,最后着眼新形势下应该开展好的几项工作展开探讨。     

新形势下做好矿井思想政治工作之我见

思想政治工作作为煤炭企业的生命线,在煤炭企业的安全生产中发挥着重要的作用。本文通过分析矿井职工思想政治工作面临的问题,阐述思想政治工作的现状,提出做好思想政治工作的主要途径,对思想政治工作新思路进行探索,进而为煤矿企业做好安全生产工作奠定基础。     

做好青年职工政治思想工作的措施分析

青年职工思想较为积极而活跃,具有丰富的想象力和创造力,承载着未来企业和民族发展的希望。随着我国煤炭企业创新和发展,越来越多的青年涌入煤炭企业当中,为企业带来了新鲜的血液和生机,青年职工正逐渐成为煤炭企业未来发展的关键性因素之一。在新形势下,加强对青年职工的政治思想工作指导势在必行。本篇文章主要对当前煤炭企业青年职工政治思想中存在的问题和做好青年职工政治思想工作的措施进行分析,旨在有效提升煤炭企业青年职工的思想素质,为煤炭企业的长远发展奠定坚实的基础。     

如何做好新时期煤炭企业思想政治工作

企业思想政治工作主要是做人的思想工作,实现企业意志和职工意愿的统一,形成企业发展的共识。这是思想政治工作的永恒主题。但是随着时代的发展,企业思想政治工作的环境和职工的思想意识和思维方式会发生变化,形成不同时代的不同特点,做好企业思想政治工作必须时刻关注这一特点,充分认识这一特点,有针对性地做好工作,达到好的效果。本文拟就如何做好新时期煤炭企业思想政治工作进行了论述,提出了在充分认识新时期企业思想政治工作特点的基础上,转变工作指导思想,贴近企业实际和职工思想,创新工作方式方法的观点。     

改进和加强煤炭企业思想政治工作

当前煤炭企业随着煤矿职工队伍素质的提高、煤矿机械化程度的加强,煤矿安全生产形式进一步好转.但思想政治工作作为维护煤炭企业安全生产的基本手段还存在一些问题,仍需要进一步改进和加强. 一、思想政治工作的文化氛围不浓 首先,从重视程度来看,当前煤炭企业大多以追求经济效益为主要目标,而没有把思想政治工作摆在帮助职工成长、解决职工问题的高度来对待,并且对思想政治工作的人力、物力、财力投入都相对有限,不利于思想政治工作深入推进.