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从行为经济学的视角,提取了对舞弊揭发决策过程具有重要影响的心理因素,运用问卷调查和实验研究的方法,探究了风险偏好和预期后悔情绪对雇员揭发意向的影响。研究结果表明,风险偏好程度高的雇员揭发意向显著大于风险偏好程度低的雇员;对于风险规避者和风险中立者来说,预期后悔情绪显著影响雇员揭发意向,正向预期后悔情绪促进雇员进行揭发,负向预期后悔情绪抑制雇员进行揭发。 相似文献
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面试中,基于过去的有限经验产生的对特定群体的刻板印象会有意识或无意识地影响考官的判断决策,为了维持刻板的一致性,人们会故意忽视与刻板印象不一致的信息,这在很大程度上损害了面试的有效性和公平性.为了探究减弱面试刻板印象影响的方法,本文通过2(刻板刺激:有/无)×2(考官决策方式:直觉性决策/分析性决策)组间因子设计,利用眼动技术模拟教师行为事件面试,探讨了面试中刻板印象影响考官评分偏差的作用机制,以及考官决策方式与刻板印象对考官评分偏差的交互作用.结果表明:(1)存在刻板印象实验标的刺激时,考官对刺激的视觉注意更多,考官评分偏差更大,即刻板印象通过视觉注意的中介作用影响考官评分偏差;(2)刻板印象和考官决策方式存在显著的交互作用.实验结论对如何有效削弱刻板印象对面试决策的影响,提高面试有效性具有一定的启示意义. 相似文献
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基于对京沪两地360名饭店员工的问卷调查,本文对饭店员工主观幸福感、情绪智力、情绪劳动策略和离职倾向之间的关系进了实证研究,重点考察了情绪劳动策略在情绪智力和离职倾向之间的中介作用以及主观幸福感在情绪劳动策略和离职倾向之间的调节作用.本研究的主要结论:(1)情绪智力、情绪劳动策略、主观幸福感均与离职倾向具有显著的相关关系.(2)情绪劳动策略的表层行为、深层行为在情绪智力对离职倾向的影响中起到了完全的中介作用.(3)情绪劳动策略的表层行为对离职倾向具有极其显著的正向影响,但主观幸福感在其中没有调节作用;深层行为和自然调节策略本身并不能直接负向影响离职倾向,这两种策略通过主观幸福感的调节作用而对离职倾向产生负向影响. 相似文献
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工作满意对情绪劳动策略影响实证研究 总被引:1,自引:0,他引:1
满意的员工会倾向采用什么情绪劳动策略?满意氛围是会显著加强或削弱员工情绪劳动策略对情绪耗竭的作用?文章试图去回答这两个问题。文章采用问卷调查法,对某市一家国有大型企业五县市的42个营业厅和呼叫中心进行调查,在412份有效问卷的基础上,采用SPSS、Amos和HLM软件对数据进行分析,结果显示:(1)工作满意对情绪劳动策略有显著影响,具体为:对表面行为存在显著负向影响;对深度行为存在显著正向影响;对中性调节存在显著正向影响。(2)情绪劳动策略对情绪耗竭有显著影响,具体为:表面行为对情绪耗竭存在显著正向影响;深度行为对情绪耗竭存在显著负向影响;中性调节对情绪耗竭存在显著负向影响。(3)满意氛围对情绪劳动策略与情绪耗竭之间的关系存在显著的微弱调节作用,具体为:满意氛围加强表面行为对情绪耗竭的正向作用;满意氛围对深度行为与情绪耗竭之间关系的调节作用不显著;满意氛围削弱中性调节对情绪耗竭的负向作用。最后文章认为:在这家国有大型企业中的42个服务团队,让员工快乐的工作不失为一个好策略。 相似文献
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以沪深A股市场的1283家上市公司2009~2015年发布的季度盈余公告作为研究样本,采用事件研究方法,研究了媒体关注度、媒体情绪与资产价格间的联系,研究结果表明:在公告日前,媒体报道的数量可以影响公司信息披露的程度;媒体报道数量的增加,仅仅会对盈余水平高的小组的即期反应造成显著正影响,对其滞后反应造成显著负影响;从报道情绪上来看,正面情绪的增多会造成资产价格有正的即期反应和负的滞后反应,负面情绪的增多仅仅会造成低盈余水平组有负的即期反应。 相似文献
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重大风险事件对中国商品期货市场的冲击效应——基于学生分布的随机波动模型 总被引:2,自引:0,他引:2
为检验重大风险事件对我国商品期货市场的冲击效应,本文在构建基于重大风险事件的随机波动模型的基础上,运用贝叶斯MCMC推断技术对中国商品期货市场进行了实证研究。实证结果表明:经济事件、政治事件和自然灾害对中国商品期货市场的收益和波动均存在显著的冲击,并且,"利好事件"和"利空事件"对收益和波动的影响均具有显著的不对称特征;相对而言,各类事件对期货市场影响的显著性、程度和方向既存在一定共性,也具有个体差异。 相似文献
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以往研究大多关注公共安全事件对"发生地"造成的相关影响,然而事件制造者带来的负面效应也会蔓延到其"归属地"的上市公司.鉴于此,基于一系列事件为准自然实验,以公共安全事件的溢出效应为主线,探索是否对制造者"归属地"的社会资本形成影响.发现事件使得归属地上市公司的市值显著低于其他公司.与此同时,归属地上市公司的存货周转率显著下降,销售费用显著提高,造成了实体运营萧条,最终导致社会资本损伤的后果.此外,对于不同所有权结构的上市公司而言,其所受影响也不尽相同.国有上市公司"凭借"集团总部倾斜性政策,显著降低了公共安全事件的负面影响,而非国有上市公司由于缺乏有力的支持受到的影响更加显著. 相似文献
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以往研究大多关注公共安全事件对"发生地"造成的相关影响,然而事件制造者带来的负面效应也会蔓延到其"归属地"的上市公司.鉴于此,基于一系列事件为准自然实验,以公共安全事件的溢出效应为主线,探索是否对制造者"归属地"的社会资本形成影响.发现事件使得归属地上市公司的市值显著低于其他公司.与此同时,归属地上市公司的存货周转率显著下降,销售费用显著提高,造成了实体运营萧条,最终导致社会资本损伤的后果.此外,对于不同所有权结构的上市公司而言,其所受影响也不尽相同.国有上市公司"凭借"集团总部倾斜性政策,显著降低了公共安全事件的负面影响,而非国有上市公司由于缺乏有力的支持受到的影响更加显著. 相似文献
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以往研究大多关注公共安全事件对"发生地"造成的相关影响,然而事件制造者带来的负面效应也会蔓延到其"归属地"的上市公司.鉴于此,基于一系列事件为准自然实验,以公共安全事件的溢出效应为主线,探索是否对制造者"归属地"的社会资本形成影响.发现事件使得归属地上市公司的市值显著低于其他公司.与此同时,归属地上市公司的存货周转率显著下降,销售费用显著提高,造成了实体运营萧条,最终导致社会资本损伤的后果.此外,对于不同所有权结构的上市公司而言,其所受影响也不尽相同.国有上市公司"凭借"集团总部倾斜性政策,显著降低了公共安全事件的负面影响,而非国有上市公司由于缺乏有力的支持受到的影响更加显著. 相似文献
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情绪幸福感一直是国内外学者与管理者探讨的关键问题.本研究基于工作要求-资源模型和压力源——脱离模型,通过分阶段收集834名在职工作人群样本,构建并检验了工作影响情绪幸福感的双变量模型.研究发现:(1)工作要求和情绪幸福感呈显著负相关,即工作要求越高,情绪幸福感越低;(2)工作资源与情绪幸福感呈显著正相关,即工作资源越高,情绪幸福感越高;(3)心理脱离在工作要求和工作资源与情绪幸福感关系中起到中介作用.研究从理论上揭示了工作影响员工情绪幸福感的内在心理机制.这些研究发现对于管理实践如何提升员工的情绪幸福感也提供了理论指导. 相似文献
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院基于2004 年6 月-2011 年6 月深圳中小板和创业板上市公司数据,文章从异质性风险投资机构和投资者情绪两个角度出发,研究了它们对IPO 折价的影响.结果显示,投资者情绪指标对IPO 折价作用非常明显,首日换手率与IPO 折价显著正相关而新股中签率则相反.不同性质的风险投资机构在总体层面上对IPO 折价作用并不显著,但是有过成功IPO经验的风险投资机构或者有多种背景的风险投资机构参与能有效降低IPO 折价程度. 相似文献
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<正> 1.前言电视信号已成为×雷达的主要干扰源。随着电视事业的发展,电视台日渐增多,发射功率日渐增大,使用频率遍及整个V波段,为了使×雷达能继续发挥作用,必须解决电视信号对雷达的干扰问题。2.反电视干扰设备的原始方案(见图1) 相似文献
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<正> 锒钢头的加工,以往沿用的工艺是:(1)下材:用22mm厚钢板下成500×76长条;(2)刨削:将长条刨成500×68_(-0.3)×16~(+0.3),并沿500长度方向按图刨出33×10~(+0.2)槽;(3)钳钻:划工件两侧1:4斜线及2—M6孔,钻攻2—M6孔;(4)铣床:工作两侧1:4斜面按图铣成,见示意图一。 相似文献
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文章介绍了航空用TC18钛合金锻饼的制备工艺,研究了两种不同的双重退火工艺对其组织及性能的影响。结果表明:采用820℃×2h,FC至750℃×2h,AC;580℃×3h,AC的双重退火工艺,TC18钛合金锻饼具有优良的室温力学性能,可得到理想的的强韧度匹配。 相似文献
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实用案例审计报告内容摘要×××审计局关于×××公司2000年度资产负债损益情况的审计报告×××审计局:根据×××要求,自××年×月×日至×月×日,对××公司2000年度的资产负债损益情况进行了就地审计。现将审计结果报告如下:一、基本情况××公司主要经营××、××,现有职工××人,下设办公室等6个科室。2000年末流动资产合计×××万元,固定资产合计×××万元,无形资产及其他资产××万元,负债合计×××万元,所有者权益合计××万元。该公司承诺其所提供的会计资料是真实的、完整的。二、发现的主要问题(一)偷逃建筑税附加×××… 相似文献