以科学发展观引领管理创新促进企业全面协调可持续发展

以胡锦涛为总书记的党中央明确提出"坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展".强调"科学发展观是我们党从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的重要指导思想",要"以科学发展观统领经济社会发展全局,并切实贯穿于经济社会发展的各个方面".科学发展观的提出,为我国企业管理创新指明了方向,提出了新问题、新任务、新要求.认真落实科学发展观,坚持以人为本,引导企业树立经济增长与资源环境和谐发展的意识,已成为企业推进管理创新的最紧迫任务.     

坚持以人为本做好企业思想政治工作

党的十六届三中全会提出"坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展"。树立和落实科学发展观的本质要求就是坚持以人为本,这是我党执政理念的一个飞跃,为新形势下做好企业思想政治工作指明了方向。     

“以人为本”强队伍

"坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展",这是党的十六届三中全会对科学发展观作出的高度概括,是新一届中央领导集体在建设中国特色社会主义新实践中得出的重要结论.我省审计人才工作始终坚持以人为本,认真贯彻落实科学发展观,以提升审计人员综合素质为基础,以培养务实奉献作风为重点,以促进廉洁从审为保障,在群众中树立了"团结务实、开拓创新、公正廉洁、勤政高效"的审计形象.然而,在审计工作由传统审计向现代审计转轨之际,如何坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,是各级审计机关和广大审计人员所面临的一个重要课题.本文就坚持"以人为本",如何实现审计人才建设的全面、协调、可持续发展,谈几点粗浅的看法.     

影响科学发展观落实的障碍及相关对策

中共十六届三中全会明确提出要坚持"以人为本",树立"全面、协调、可持续的发展观",要将城乡发展、区域发展、经济社会发展、人与自然和谐发展与国内发展和对外开放统筹起来,促进经济社会和人的全面发展.随着科学发展观在改革实践中的贯彻落实,我国的政治经济建设取得了重大成果.     

构建和谐企业必须坚持以人为本

构建和谐社会是我们党顺应时代进步和人民要求提出的伟大战略任务。它是一项系统工程,需要全社会各方面齐心协力,创建出许许多多的和谐地区、和谐单位。企业作为“社会公民”,应该勇担责任,脚踏实地做好构建和谐企业的工作,为构建和谐社会做出应有的贡献。构建和谐企业必须始终“坚持以人为本,树立全面协调可持续的科学发展观,促进经济社会和人的全面发展”。以人为本是科学发展观的核心,在构建和谐企业中将发挥正本清源引航导向的作用。以人为本是构建和谐企业的核心价值理念1.以人为本是科学发展观的思想基础——企业坚持以人为本,就是牢…     

全面提升企业政工人员新形象

十七大报告提出,在新的发展阶段继续全面建设小康社会、发展中国特色社会主义,必须坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观.科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾.对企业而言,坚持"以人为本".就必须不断推进企业思想政治工作,根据企业思想政治工作内在规律,促进企业政工人员素质全面提升,拓展企业政工人员在企业生产经营和改革发展过程中的具体工作.     

用"以人为本"理念指导人力资源管理工作

党的十六届三中全会首次提出"以人为本,全面协调、可持续"的科学发展观,对发展提出了全新的理念.十七大报告进一步指出,科学发展观是立足社会主义初级阶段基本国情,总结我国发展实践,借鉴国外发展经验,适应新的发展要求而提出来的.科学发展观第一要义是发展,核心是为人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾.作为科学发展观的核心,以人为本是党的十六大以来党中央突出强调的一个重要思想和基本要求.     

基于科学发展观的休闲旅游发展研究

<正>党的十六届三中全会第一次明确地把我们党的发展观称为"科学发展观",并对这一理论作了精辟论述:"坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济、社会和人的全面发展。"以人为本是科学发展观的本质和核心,发展归根到底都要着眼于人,着眼于对人们日益增长的物质的、精神的以及自身发展需要的满足;全面是指各方面都要发展;协调是指各个方面的发展要相互适应;可持续发展强调发展进程的持久性、连续性和可再生性。党的十七大上,科学发展观再次得到了全党的高度评价和充分肯定,并决议将"科学     

落实科学发展观建设和谐振兴矿

科学发展观,是中共中央总书记胡锦涛在2003年7月28日的讲话中提出的"坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展",本文就以落实科学发展观,建设和谐振兴矿作出了论述。     

企业共青团践行科学发展观须做到“四个必须”

<正>科学发展观,强调要坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济、社会和人的全面发展。如何践行科学发展观,实现企业共青团工作的全面、协调、可持续发展,这是每个团干部应该进行深入思考的问题。笔者认为,企业共青团践行科学发展观,核心要求就是要始终坚持以青年为本,代表青     

践行科学发展观 保险业应做到“以人为本”

党的十六届三中全会提出了科学发展观,并把它的基本内涵概括为"坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展。"坚持以人为本就是要坚持发展依靠人民,尊重人民首创精神,充分发挥人民的积极性、主动性、创造性,坚持发展成果以人民共享,让发展成果惠及广大人民群众。而保险公司作为为社会提供服务的公众企业,如何践行"以人为本"的科学发展观,文中结合保险业的特点谈了一些粗浅的看法。     

构建和谐企业要发扬"和"文化

贯彻科学发展观,构建和谐企业需要倡导“和”文化以人为本,全面、协调、可持续的科学发展观,是我们党对社会主义建设规律认识的重大突破和飞跃。坚持树立与落实科学发展观,全面推进社会主义物质文明、政治文明、精神     

深入学习实践科学发展观促进和谐社会建设

一、和谐社会建设是坚持以人为本实现经济社会的全面协调可持续发展在科学发展观中,发展的根本目的是为了人,实现以人为本和人的全面发展,发展是全面、协调、可持续的发展.离开人的需要,为了发展而发展,甚至为了不切实际的政绩工程、面子工程,而做出的一切努力,都是与科学发展观背道而驰的.避免利用大量的资源消耗和掠夺,环境污染,以及生态的严重破坏来实现所谓的发展.     

关于加强中央企业企业文化建设的指导意见 国务院国有资产监督管理委员会

为深入贯彻"三个代表"重要思想和党的十六大精神,认真落实以人为本,全面、协调、可持续的科学发展观,充分发挥企业文化在提高企业管理水平、增强核心竞争能力、促进中央企业改革发展中的积极作用,现就加强和推进中央企业企业文化建设提出如下意见.     

实现中国移动科学发展的四个着力点

中国移动学习实践科学发展观,必须深刻理解科学发展观"第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾"的内涵,按照"党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠"的目标要求,紧密联系企业实际,着力推进TDSCDMA发展,着力保持行业领先地位,着力提升全业务运营环境下的竞争能力,着力促进企业和谐,确保学习实践活动取得实效.     

坚持以人为本科学理念 推动思想政治工作改进创新

党的十六届三中全会提出,要“坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的科学发展观,促进经济社会和人的全面发展”。这是我们党在总结20多年来改革开放和现代化建设经验基础上,着眼于新世纪新阶段党和国家事业发展的全局,提出的重大战略思想,是我国经济社会发展必须长期坚持的根本指针。以人为本是科学发展观的核心。这一理念的提出,凸显了发展观的人民性,强调了在经济社会的改革和发展中,一切制度安排和政策措施,都必须从人民的需要出发,体现人性,考虑人情,尊重人权。用以人为本的科学理念指导企业的改革发展,对企业各方面工作都提出了新的要…     

用科学发展观指导企业思想政治工作

<正>近年来,钢铁行业正面临着产能过剩、竞争加剧等市场挑战,为此,要充分运用科学发展观指导新形势下三钢的思想政治工作,以科学发展观来武装企业发展理念,从而赢得挑战,实现持续发展,需要切实做到"三个必须"。思想政治工作必须坚持科学发展观科学发展观是坚持以人为本,全面、协调、可持续的发展观。科学发展观既是我国经济社会发展必须长期坚持的重要指导思想,也是解决诸多矛盾和问题必须遵循的基本原则。     

坚持科学发展 构建和谐企业

<正>胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出:"科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。"这一精辟论述,深刻揭示了科学发展观的科学内涵和精神实质,为企业改革发展指明了方向。     

试论科学发展观的内涵和要求

党的十七大报告指出:"科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾."这一精辟概括,深刻揭示了科学发展观的内涵.贯彻和落实科学发展观,必须深刻理解和全面把握科学发展观的内涵和精神实质,按照科学发展观的要求,推进小康社会的建设.     

用科学发展观统领思想政治工作

胡锦涛总书记在党的十七大报告中全面阐述了科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求。指出:"科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾"。