新时期企业家精神探讨

改革开放之后,中国企业家阶层及企业家精神的作用逐步凸显,但以往有关企业家精神特别是转型时期中国企业家精神的研究多侧重从文献综述的角度,或通过其他指标对企业家精神进行度量,或对企业家精神与经济发展关系做实证研究等,但缺乏探寻企业家精神构成之间的关联性研究及对企业家精神理论模型的构建。因此,探索构建新时期中国企业家精神的动态理论模型对于研究企业家精神与经济发展问题具有较大现实意义。     

企业家精神的内涵

文章阐述了企业家精神的灵魂是持续创新,企业家精神的基石是奉献,企业家精神的天性是冒险,企业家精神的精华是合作,从而阐释了企业家精神的基本内涵.     

内企业家精神的内涵

内企业家精神的概念是从企业家精神而来，但又区别于企业家精神。内企业家精神是指在已存在组织内部的企业家精神。目前内企业家精神的研究仍处在初始阶段，有必要继续拓展内企业家精神的概念。     

危机时代下中国企业家精神的重塑

企业家精神是企业发展的动力源泉。在危机时代下,企业家精神必将凸显新的基本维度。因此．认真审视我国企业家精神的现状,分析我国企业家精神的不足以及原因,重新塑造我国的企业家精神,有着重要的现实意义。     

非公有制经济人士企业家精神的重塑

文章讨论了企业家精神的内涵、企业家精神的影响因素及相互关系,对非公有制企业人士企业家精神缺失原因进行分析,提出了塑造现代企业家精神的措施。     

论商业模式创新与企业家精神——基于资源基础观的分析框架

文章从资源基础论的角度对企业家理论的相关文献进行了梳理,认为企业家是创意的提出者与资源的整合者,企业家精神为其创意实现与资源整合提供强大的精神动力。商业模式创新则是企业家基于创意对资源进行创造性配置,目的是追求熊彼特的创新租金,体现了企业家的创新精神、冒险精神与合作精神。企业家创意价值的信息不对称性、企业家精神及其人格魅力的独特性、企业家能力的不可让渡性,决定了商业模式创新是企业家的创新。     

企业家精神研究

在市场经济条件下,企业家是企业的灵魂.一个国家或地区的崛起,不能没有优秀的企业家.当今时代,经济全球化日益加剧,国际竞争日益激烈,企业发展对企业家提出了新的挑战,优秀的企业家应该具有一种企业家精神.然而,当代社会企业家精神却存在严重的不足,相当多的企业经营者并不了解企业家精神,缺少追求企业家精神的动力."企业家精神"是一个复杂的概念,笔者就其相关内容进行了思考和研究,并提出了一些个人看法.     

浅论企业家精神与企业的发展

企业家精神是一种能够影响企业发展的企业家行为，企业是否成长取决于企业家精神，企业家的创新、冒险及以人为本精神是企业成长壮大的关键因素。因此，企业家精神对在企业的生存和发展过程中起着至关重要的作用。本文企业家精神在企业核心竞争力构建中的重要作用为论点，探讨当代企业家精神的重要作用，以及在当前全球化趋势下，如何培育我国的企业家精神提出了对策建议。     

小企业向大公司演化的机理——一种新企业家精神视角

传统的对企业家精神内涵的研究主要是基于熊彼特提出的创新精神。文章通过企业家精神要素、创新、竞争优势三个维度及其相互关系来构建新型企业家精神理论:企业家精神要素是四种能力的集合体;创新不仅仅是企业家精神的本质特征,更是企业家精神要素下四种能力动态发展的重要手     

企业家精神对我国大数据发展的影响研究

文章基于2017年我国各省份的大数据发展指数和企业家精神衡量指标,对企业家精神与大数据发展的关系进行评价分析,得到如下结果:我国各省份的企业家精神水平与大数据发展具有相关性,企业家精神水平越高的省份,大数据发展的越好。因此,各省份政府在发展大数据产业过程中,要注重提升企业家精神水平,为企业家精神培育营造良好环境。     

企业家精神现状及提升路径研究 ——基于对宁波市调研的思考

受国内外复杂环境的影响以及转型升级压力,企业家精神出现了一定程度的衰退。在新时代背景下重塑企业家精神,激发企业创业创新活力,对实现经济高质量发展,提升城市核心竞争力意义重大。文章通过对宁波民营企业家精神现状的调研,探寻企业家精神衰退原因,提出企业家精神提升路径。     

小企业向大公司演化的机理

传统的对企业家精神内涵的研究主要是基于熊彼特提出的创新精神.文章通过企业家精神要素、创新、竞争优势三个维度及其相互关系来构建新型企业家精神理论：企业家精神要素是四种能力的集合体;创新不仅仅是企业家精神的本质特征,更是企业家精神要素下四种能力动态发展的重要手段;企业家以精神要素为基础,通过创新,最终追求的是企业的持续竞争优势和可持续成长.通过文章提出的新企业家精神理论可以用来解释小企业向大公司演化的基本机理.     

环境对企业家精神培育的影响研究——基于内蒙古地区企业家的实证检验

以内蒙古地区企业家为研究样本，研究环境对企业家精神培育的影响作用。结果表明，制度环境对企业家精神的培育具有显著的正向影响；社会文化环境对企业家精神的培育具有显著的正向影响；教育环境对企业家精神的培育具有显著的正向影响；企业环境对企业家精神的培育具有显著的正向影响；而行业环境对企业家精神的培育没有显著的正向影响。     

企业家创新精神与企业财务绩效关系的实证研究

企业家精神是一种重要的生产要素,也是经济增长的重要驱动力。企业家精神的核心是企业家创新精神,文章的研究对象是企业家创新精神与企业财务绩效的关系,主要采用实证的研究方法,通过研究发现,企业家创新精神和企业财务绩效具有显著地正相关关系,本文在此研究结论的基础上,把企业家创新精神要素分为核心要素与表现要素两个层面,进而从这两方面实证分析企业家创新精神对企业盈利能力、偿债能力、成长能力和营运能力等财务绩效指标的影响。     

基于数字化环境的企业家精神的量表开发及检验

采用质性研究和量化研究相结合的方式,通过案例访谈和问卷调查,基于企业家精神理论剖析数字化环境中的企业家精神的内涵与维度,开发并检验企业家精神的测量量表。研究结果表明：数字化环境中的企业家精神是一个多维结构,可分为创新引领精神、数字变革精神、动态应变精神和共生共赢精神等4 个维度;同时,通过量表开发获取19 个测量题项,从而构建较高信度和效度的测量量表。研究结论为数字化环境中的企业家精神研究奠定理论基础,对于组织正确发挥和弘扬企业家精神具有一定的实践价值。     

粤浙皖商人的企业家精神

企业家角色的特殊性,决定了企业家在经济社会发展中具有不可替代的功能和作用,企业家作用的发挥常受企业家精神的制约。文章通过对粤浙皖商人企业家精神的比较,揭示出不同地区的企业家群体因精神特质的显在差异,导致的经营行为和经济发展水平的重大差异。文章对现代徽商重振企业家精神并引领安徽经济快速崛起,有一定的启迪与指导价值。     

理解历史上的企业家精神:基于中国经济史学研究的反思

正企业家精神是现代经济增长的重要内容。2016年11月,《中共中央国务院关于完善产权保护制度依法保护产权的意见》明确提出,要"弘扬企业家精神"。培育和弘扬企业家精神是经济新常态下供给侧结构性改革的重要内容。从《史记·货殖列传》记载的秦汉企业家到明清商帮,再到近代及改革开放时期的企业家,企业家精神可谓光辉灿烂,有关中国企业家精神的研究尚待扎实耕耘。理解历史上的企业家精神不仅有利于培育和弘扬企业家精神,而且有利于认知中国与世界的长期经济变迁。韦伯认为在新教伦理中,"敬业"是企业家的"天职",新教伦理推动了资本主义发展,而儒家思     

新时代广西企业家精神发展研究——基于桂商及桂商精神演化视角

从国际和历史两个视角试述中国企业家精神,以桂商演化为视角,探讨桂商形成有群体结构、制度变迁、地缘关系、社会思潮等多方面因素,从历史的脉络里凝练出桂商的国人气质和桂人气质,并指出新时代的企业家精神是对传统商帮精神的扬弃,为广西开展企业家精神培育提供如优化新桂商的成长环境、强化引导新桂商精神,积极发挥新桂商作用等研究思路。在广西开展企业家精神培育研究,应将企业家精神与桂商精神结合,通过对传统桂商精神进行扬弃,培育出符合广西特点的新时代企业家精神。     

新时代企业家精神培育研究

企业家精神是与时俱进、不断变化的,它随着时代的变迁和企业生命周期变化而变化.但无论如何变化更替,都须具备三个维度的内涵,即创新、冒险、预警.在我国,企业家精神的内涵也是随着时代的变化与时俱进的.本文在梳理企业家精神内涵、培育企业家精神意义的基础上,用可持续发展的眼光,构建我国新时代企业家精神培育和发展的对策.     

加强新时代企业家精神培育

党的十九大报告中,习近平总书记提出:"要深化供给侧结构性改革,激发和保护企业家精神,鼓励更多社会主体投身创新创业。"本文首先论述了企业家精神的集中表现;其次强调了培育企业家精神的重要意义;最后探讨了企业家精神培育的方法。