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企业文化对企业的生存和发展有着不可替代的作用。一个企业的动力及凝聚力不是来源于资源和技术,而是企业文化。企业文化是企业持续发展的动力。经济型企业仅仅追求经济目标,而文化型企业将会为生命意义而发展,从而获得持续发展优势。本文首先通过大量的文献回顾、总结了中外理论界对企业文化的研究现状,明确了建设企业文化与企业可持续发展战略的关系和意义,然后分析了我国企业文化建设中存在的认识误区和建构实践中的问题。最后对我国企业如何正确建构企业文化来提高我国企业可持续发展能力的问题提出了可行性建议。 相似文献
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日本企业文化特征及对我国企业发展的借鉴意义 总被引:1,自引:0,他引:1
日本的企业文化是日本企业和经济高速发展的动力,文章通过分析日本企业文化特点和我国实际,旨在借鉴日本企业文化的成功经验,逐步构建起富有中国特色的企业文化,从而振兴我国的经济。 相似文献
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我国企业文化的理论研究和实践正不断加强,使得人们越来越认识到企业文化在推进企业持续发展中的重要价值,许多企业也开始有意识地培育企业文化。我国企业文化建设要加强学习,建设有本企业特色的企业文化,培养企业精神,增强企业凝聚力,以期从战略高度对待企业文化,对培育具有实效的企业文化有所启发和帮助。 相似文献
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企业文化是企业的灵魂和精神支柱。本文从对当代我国企业文化中存在的问题及其渊源延伸到当前重塑企业文化存在的问题;提出重塑我国企业文化应确立的基本观念,对重塑我国企业文化在深层次上进行了若干思考。 相似文献
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企业文化是企业员工在长期发展过程中共同形成并遵守的价值观、最高目标和行为规范。采用文献综述、实证分析的方法,证实企业文化对企业绩效与发展等方面具有深厚影响力和独特的影响特点,然后从众多案例的角度,试图分析出优秀企业文化的构成因素,最终结合我国市场经济下企业文化的发展现况,对我国企业如何有效建设良好的企业文化提出一些建议。 相似文献
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我国企业管理正在从经验管理、制度管理转向文化管理.文章试从企业文化的内涵出发,对企业文化建设提出自己的看法和见解. 相似文献
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王雷 《环球市场信息导报》2014,(7):163-163
中国企业的企业文化与其他国家企业最根本的不同,就是其舍有思想政治工作的因素,思想政治工作对我国企业的企业文化建设有着不可小觑的积极作用,构建中国特色的企业文化,即要将思想政治工作同企业文化完美融合,而积极的、活跃的正能量因素是融合的前提和基础。所以在研究如何将我国企业的思想政治工与企业文化的完美融合前,我们首先要明确,企业思想政治工作在企业文化建设中起到的保证作用。 相似文献
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企业文化与企业价值研究 总被引:1,自引:0,他引:1
靳丽 《中国对外贸易(英文版)》2011,(12)
企业文化是渗透在企业一切活动中的无处不在的东西,是企业的灵魂所在.随着我国加入WTO,国内企业与外资企业直接的竞争日益激烈,创造企业特色的企业文化提升企业价值是当前我国企业生存和发展的必然选择.本文在对企业文化和企业价值相关概念解析的基础上,分析了企业文化和企业价值的关系,针对当前我国企业企业文化建设的不足,对创建特色的企业文化提出了一些建议.本文一共四部分:第一部分主要阐述企业文化与企业价值相关概念解析;第二部分介绍了企业文化与企业价值的关系;第三部分提出我国企业文化建设中存在的问题;第四部分具体阐述如何打造特色企业文化并创造企业价值. 相似文献
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剖析商业银行企业文化建设的内涵,基于对我国国有大型商业银行与股份制商业银行的企业文化对比,总结我国商业银行的企业文化内容包括信用文化、制度文化、行为文化、领导人文化、信贷文化、风险管理文化、营销文化和服务文化等。我国商业银行在企业文化建设方面应提高认识,从战略发展高度来研究和实施企业文化建设,加强组织领导,建立健全制度体系,实施"以人为本"的人才战略,将文化建设与激励机制相结合,培育优秀的"银行家"群体,建设具有鲜明特色的商业银行企业文化。 相似文献
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该文通过从管理思想、企业制度和内部管理等方面将美日企业经营管理模式进行了对比和分析,提出我国企业管理模式探索的基本问题和企业文化的发展方向,旨在弘扬企业文化,为我国的企业管理提供借鉴。 相似文献
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董舜 《商业经济(哈尔滨)》2004,(3):41-43
企业文化是企业信奉并付诸实践的价值理念。在我国企业价值理念建设中存在着创新与保守、开放与封闭、法制与人治、官位与契约、民主与专制、资合与人和、集权与分权等价值理念上的碰撞与冲突。我国企业文化建设的重要任务就是要塑造人本的、团队的、竞争的、创新的和求是的价值理念 ,使企业文化成为企业的灵魂 ,为我国社会主义市场经济及现代企业制度的完善和发展增强人文底蕴 ,提供无限的精神动力和智力支持。 相似文献
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企业文化理论产生于国外激烈的市场竞争时代,是管理科学的一个新发展,已在我国得到广泛的应用。但是由于对企业文化的认识严重不足,使我国企业文化建设长期处于较低层次。我国企业目前面临着新的国际竞争和合作环境,企业文化在增强企业的实力中的功能和作用更趋突出。为了使企业适应不同民族文化传统和不同社会制度环境的竞争与合作,必须加强企业文化建设。本文从以下几个方面着手,简单谈一下企业文化建设的必要性。 相似文献
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实施企业文化建设是加强和完善企业内部控制、增强企业凝聚力、提高企业竞争力的重要途径.文章首先概述了企业内部控制与企业文化的内涵,分析了企业文化对企业内部控制的影响,及当前我国企业文化建设存在的问题,提出了加强企业文化建设,提高内部控制效率的几点建议. 相似文献
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我国企业文化建设的基本思路分析 总被引:4,自引:0,他引:4
企业文化在企业竞争力、企业存续发展中的作用与地位,决定了企业文化建设的重要性和紧迫性。从我国企业实际出发,提出了我国企业文化建设的基本定位、基本过程,并特别指出了我国企业文化建设过程中应当特别注意的若干问题。 相似文献
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本文分析了我国当前在建设现代企业文化中的基本现状,指出了我国企业文化在建设中的困境,论述了我国企业文化在建设中的发展出路。 相似文献