注册会计师信息化专业能力建设研究

一、引言 信息化是形成注册会计师行业发展新动能的重要力量,是实现行业跨越式发展的重要引领.自"十二五"期间将信息化确定为行业发展战略以来,在《中国注册会计师行业信息化建设总体方案》《注册会计师行业信息化建设规划(2016-2020年)》《注册会计师行业信息化建设规划(2021-2025年)》等宏观政策的引领下,注册会计...     

关于《中国注册会计师胜任能力指南》的介绍

2007年10月25日,中注协与国际会计教育准则理事会联合举办了"会计教育准则与会计职业的进步"研讨会。会上中外嘉宾分别就《中国注册会计师胜任能力指南》的制定及实施情况,以及国际会计教育准则框架体系最新发展发表了精彩的演讲。为配合《中国注册会计师胜任能力指南》的学习宣传,我们将这些演讲稿予以编发。     

注册会计师管理会计技能构建与培养:国际比较的视角

随着注册会计师行业发展与业务领域拓展,注册会计师胜任能力要求也在不断变迁,管理会计技能正成为注册会计师的重要能力要素之一。本文以中国、美国、英国、加拿大以及澳大利亚等国注册(特许)会计师职业团体为对象,比较了国内外主流会计师团体胜任能力框架、课程设置及执业资格考试大纲对管理会计技能的要求,并对我国注册会计师管理会计技能培养及考试改革提出建议。     

中国注册会计师行业人才发展规划(2011-2015年)

为深入贯彻人才强国战略,落实科学发展观,建设社会主义核心价值体系,全面促进注册会计师行业人才发展,进一步提升注册会计师行业人才工作水平,推动注册会计师行业跨越式发展,更好地服务国家建设,根据《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》、《国务院办公厅转发财政部关于加快发展我国注册会计师行业若干意见的通知》(国办发[2009]56号)以及《会计行业中长期人才发展规划( 2010-2020年)》、《中国注册会计师行业发展规(2011-2015年)》的要求,制定本规划.     

注册会计师胜任能力发展的有效指引

中国注册会计师协会发布的《中国注册会计师胜任能力指南》(以下简称《指南》),为注册会计师恪守高质量的执业准则,切实提高专业能力提供了制度保障,也是我国监管层对国际审计界转向关注胜任能力的监管潮流的回应。《指南》的出台,有助于全面贯彻落实《中国注册会计师协会关于加强行业人才培养工作的指导意见》,满足行业做大做强和国际化战略对提高注册会计师胜任能力的要求,也是一个全面综合的执业能力规范,是注册会计师胜任能力发展的有效指引。本文着重对该指南进行分析,以为该指南的执行提供一些建议。     

提高注册会计师专业胜任能力的对策

《中国注册会计师胜任能力指南》明确提出了注册会计师专业胜任能力的内涵,为注册会计师在各阶段的学习、管理和教育提供了明晰的目标。但目前高校会计专业教育、职业继续教育和实务经历等环节都存在一些不利于保持和提高注册会计师专业胜任能力的问题。比如,高等会计教育普遍存在重理论轻实践、重知识传授轻能力培养;后续教育培训内容和手段落后;会计师事务所不重视专业胜任能力的考核和管理等等。为此,笔者对注册会计师各阶段的学习、管理和教育提出以下几点对策。     

对会计师事务所全生命周期人才建设的思考

<正>注册会计师行业是典型的人才驱动型行业，需要高素质的人才为客户提供高端服务。《中国注册会计师行业人才胜任能力指南》（2022年）（以下简称新指南）的修订出台，拓展并明确了中国注册会计师行业人才梯队的范围，优化了行业人才胜任能力体系和知识体系建设标准和评估标准，标志着我国注册会计师行业的人才建设，向更加注重人才质量的纵深方向发展行进。     

中注协发布行业人才发展五年规划

近日,中国注册会计师协会发布《中国注册会计师行业人才发展规划(2011-2015年)》(以下简称《人才规划》)。《人才规划》提出了五年内注册会计师达到12万人,会员人数达到25万名,着力培养350名领军人才、600名具有国际认可度的注册会计师、5000名新业务领域复合型业务骨干的发展目标。《人才规划》是我国注册会计师行业首个中长期人才发展规划,是"十二五"时期指导行业人才建设的纲领性文件。制定     

建设高质量人才队伍是行业健康发展的坚强保障

<正>《中国注册会计师行业人才胜任能力指南》的修订发布,是新时代注册会计师行业建设的一件大事。认真学习后,感悟良深。作为注册会计师,我们要努力做到怀有真情实感,具有真才实学,切实真抓实干,获取真凭实据,发表真知灼见,为维护注册会计师行业健康发展不懈努力。以下具体谈谈学习的认识和体会。     

中国注册会计师行业党委召开会议研究"十四五"时期行业发展规划

2021年1月12日,中国注册会计师行业党委召开全国行业党委会议.会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,学习贯彻五中全会、中央经济工作会议等最新精神,研究"十四五"期间行业发展规划、2021年行业党建工作总体思路和重点工作,通报行业党内监督工作.财政部党组成员、副部长,中国注册会计师行业党委书记程丽华主持会议并...     

考试制度改革为行业质的飞跃提供有力保证

中注协发布了《注册会计师考试制度改革方案》。作为一名多年从事注册会计师服务、监督和管理的协会工作人员,我为之叫好!新的考试制度充分体现了市场、社会对注册会计师胜任能力的要求,也相信注册会计师考试制度改革是行业质的飞跃的保证。纵观注册会计师考试的18年发展历程,考试由四个科目改为五个科目,再由五个科目改为现在的二个阶段七个科目,每一次改革都是顺应市场和社会的要求,每一次改革都促进了注册会计师行业的发展。笔者认为,本次注册会计师考试改革的核心就是以行业国际化发展为契机,全面提高对注册会计师的胜任能力的要求,包括重视实务经历以提升注册会计师的实际操作能力,扩充管理与风险评估知识以提升注册会计师的专业素质。在此谨从审计环境变化和注册会计师职业特性的角度,剖析本次注册会计师考试制度改革的原因,以期更好的贯彻实施新的注册会计师考试制度。     

IFAC注册会计师胜任能力指南体系介绍

国际会计师联合会(IFAC)作为全球会计师职业组织,一直致力于推动其会员团体会计职业教育的发展。为推动各会员团体会计职业教育规范的统一,提高职业会计师的胜任能力水平,IFAC经过多年努力,初步建立起一套注册会计师胜任能力指南体系。为了帮助大家了解国际上注册会计师胜任能力研究的发展情况,特对该体系作一介绍。     

扎实工作热情服务做好注册会计师后续教育培训工作

一、具体做法 (一)制定培训规划,明确培训目标,完善培训制度 我们根据全省注册会计师行业发展情况和经济建设的需要,先后制定了《山东省注册会计师事业发展"九五"计划和2010年远景规划》(以下简称《规划》)、《山东省注册会计师后续教育培训规定》、《山东省注册会计师后续教育培训工作管理办法》、《山东省注册会计师后续教育培训工作奖励办法》、《山东省注册会计师后续教育培训兼职教师管理办法》,明确了我省今后一个较长时期内注册会计师培训工作的目标,并对培训工作的组织和管理做出了具体规定和要求,如奖励办法中规定,凡获得后续教育培训工作先进单位的事务所,按获奖单位上缴团体会费的5%,另加500元人民币进行奖励.     

完善注册管理提升队伍素质——中注协全面修订《注册会计师注册办法》

一、细化会员注册条件,提高行业准入"门槛" 由于注册会计师行业标准和专业知识更新速度快,<修订稿>明确要求,取得注册会计师全国统一考试全科考试合格证书的申请人5年内应注册成为注册会计师,以保持应有的专业胜任能力.     

广西注协以制度建设年为契机突出抓好五项制度建设

广西注协以"制度建设年"活动为契机,认真梳理和审视在行业管理与服务、行业党建、协会内部管理等方面的制度,着力研究制定一批适应新形势、新要求的服务于行业发展战略的制度.一是制订支持广西行业做强做大制度.以国办56号文件和桂政办215号文件、行业发展"十二五"规划为指导,研究制订了《广西注册会计师行业"十二五"发展规划(2011-2015年)》,出台了《广西注册会计师行业发展专项资金管理办法》,拓展东盟国家业务,鼓励会计师事务所优化整合,做强做大做精.     

中国注册会计师胜任能力指南(征求意见稿)

为全面贯彻落实行业人才培养“三十条”,深入推进行业人才战略,4月12日,中注协发布了《中国注册会计师胜任能力指南(征求意见稿)》。该指南为全面指导注册会计师教育、考试、培训等人才建设工作,加强行业人才培养,提供了有力的理论基础和实践指导。该征求意见稿是在研究借鉴国际组织及有关国家和地区行业组织注册会计师胜任能力文献、研究报告、能力图表的基础上,广泛征求各方意见而制定完成的。     

关于进一步完善我国注册会计师职业责任保险有关问题思考

注册会计师职业责任保险(以下简称"职业保险")是提高会计师事务所、注册会计师风险防范能力的重要手段.《中华人民共和国注册会计师法》中明确规定了"会计师事务所按照国务院财政部门的规定建立职业风险基金,办理职业保险."然而十多年来,职业保险在我国的实施状况并不理想,存在投保率低、投保标准不统一等诸多问题.随着我国大中型会计师事务所(以下简称"事务所")开始实施特殊普通合伙制改革,职业保险再度成为行业关注的焦点.中国注册会计师协会发布的《行业十二五规划》明确提出:"推动完善职业责任保险制度,研究制订符合行业特点的《注册会计师职业责任保险合同示范文本》,建立健全注册会计师执业责任案件备案、理赔鉴定、惩戒措施等一体化的监控制度体系."本文结合北京地区有关实践对我国职业保险的实施状况进行研究,并对进一步完善我国职业保险制度提出建议.     

把握机遇 科学规划 合力攻坚 跨越发展——江西省注协发布行业发展规划

近日,江西省注册会计师协会发布了《江西省注册会计师行业发展规划(2011-2015年)》,《规划》在深入分析行业发展现状和形势的基础上,明确了江西省注册会计师行业发展的指导思想、基本原则和发展目标,并提出了具体政策措施。《规划》确定了全省行业九大发展目标:一是行业总收入实现新突破,年均增长保持在20%以上,其中审计业务收入增长15%以上,     

强化注册会计师行业行政监督 促进行业更快更好更健康发展

会计监督是《会计法》和《注册会计师法》赋予财政部门的重要职责,注册会计师行业行政监督则是财政部门会计监督工作的“半壁江山”,强化注册会计师行业的行政监督对于促进会计信息真实和注册会计师行业健康发展、整顿规范财经秩序和为社会经济发展提供良好的市场环境具有重要意义。近年来,财政部监督检查局作为专门监督机构,以促进和保障注册会计师行业健康发展为出发点和根本目标,严格依法行政、依法监管,注册会计师行业行政监管成效显著。新时期,财政部监督检查局将认真贯彻落实国务院领导和财政部领导关于会计监督的指示精神,进一步强化注册会计师行业行政监督。为帮助广大财政监督工作者正确把握当前和今后一段时间注册会计师行业行政监督的重点,本刊特辑录财政部监督检查局部进兴副局长在证券资格会计师事务所会议上的讲话,旨在明晰各地的注册会计师行业行政监督的工作思路,促进行业更快更好更健康发展。     

中注协印发通知部署2023年注册会计师行业人才教育培训工作

<正>为推动《关于加强新时代注册会计师行业人才工作的指导意见》（财会[2022]21号）和《中国注册会计师行业人才胜任能力指南》（会协[2022]48号）落地见效,统筹好继续教育和党校教育培训资源,理顺中注协、地方注协两级协会和会计师事务所的教育培训工作,构建一盘棋教育培训管理体系,近日中注协印发《关于做好2023年全国注册会计师行业人才教育培训工作的通知》（以下简称《2023年培训通知》）,