对高等学校实行会计委派制的思考

当前，高等学校财务形势严俊，教育体制改革进一步深入，出现了一些如国有资产流失、会计信息失真等问题，高校实行会计委派制有利于加强对二级单位的会计监督，切实解决高校现在存在的一些问题。本文试从会计委派制的定义出发，阐述高校实行会计委派的环境和实行模式，辨证分析会计委派制在高校中运用的作用，最后对高校实行会计委派制应注意的一些问题，提出了自己的一些看法。     

对企业实行会计委派制的思考

通过对当前社会经济秩序中存在的监督弱化,会计信息失真等问题的分析,论述实行会计委派制的必要性,提出了进一步完善会计委派制的四点对策.     

对实行会计委派制的相关思考

会计委派制也可称为会计人员委派制，它是政府部门和产权管理部门以所有者身份，委派会计人员代表政府和产权管理部门监督国有企事业单位或集体企业资产经营和财务会计情况的一种制度。本文从正确认识会计委派制的可行性及会计委派制应注意的问题及解决办法进行探讨。     

对国有商业银行实行会计委派制的若干思考

会计委派制是一种全新的会计管理制度，主要特点是企业的主要会计人员由所有者委派，经营者不得干涉委派人员工作。当前国有商业银行财务会计分散化的核算管理制度已日显落后周此，采取有力措施，加强国有商业银行的会计监督和管理已成为一项重要而紧迫的任务。本文阐述了国有商业银行实行会计委派制的必要性和总体要求，并在分析实行会计委派制注意的问题的基础上，提出了实行会计委派制的若干建议。     

国有企业实行会计委派制的思考

国企实行会计委派制,对于强化上级财务部门管理,理顺二级核算单位的会计行为及对其经济活动的监管,保障国企可持续发展具有重要意义.本文对国企会计委派制的概念及表现形式进行了阐述,剖析了国企推行会计委派制的原因,指出了其存在的缺失,并提出了完善会计委派制的对策建议.在当前的市场经济氛围下,国有企业会计委派制虽然解决了一些问题且取得了明显的效果,但其仍有一定的局限性,国有企业会计委派制在实践中还需要不断地健全和完善.     

高校后勤实行会计委派制后的思考

高校后勤实行会计委派制是高校借鉴企事业单位委派制的会计管理制度，对其后勤会计人员进行系统管理、委以重任的一种管理方法。近年来随着高校后勤社会化改革的不断深入。多数院校先后试行了会计委派制并取得了显著的成效。但在实践中也暴露了一些伺题。因此，要想把会计委派制作为一种制度创新还需要大力完善。     

对会计委派制的探讨

近年来,许多地区和部门为了促进经济的健康发展,相继进行了以会计委派制为主要形式的会计人员管理体制改革的尝试.本文论述了会计委派制试行的必要性,会计委派制的七种基本模式,实行会计委派制所取得的明显成效,以及会计委派制所面临的问题及相应对策.     

企业实行会计委派制研究

会计委派制度是从20世纪90年代初开始,它是我国会计人员管理体制改革的新思路,近年来,会计委派制度已成为我国社会经济领域里经常使用的一种会计监督和管理的手段,它对强化会计监督,提高会计信息质量,加强会计人员的管理等方面起到了积极作用.落实和发挥会计委派制,对促进具有中国特色的社会主义市场建设,有着十分重大的意义.     

企业实行会计委派制研究

行会计委派制相关疑义进行分析,认为目前在我国企业实行会计委派制还需要从思想上正确认识会计委派制等八个方面作出努力.     

对国有企业实行会计委派制的探讨

会计委派制是在社会主义市场经济的条件下,为解决会计工作中存在的问题而提出的会计人员管理体制的改革。会计委派制能否解决国有企业的问题,值得深入探讨。     

关于军队实行会计委派制的探讨

本文从军队会计委派制概念入手,分析了军队实行会计委派制的必要性,阐述了军队实行会计委派制基本内容,最后给出了军队实行会计委派制应建立配套制度的具体建议。     

对实行会计委派制的探讨

在我中．会计人员的使用大多采用由单位负责人在本单位内部自行选用的方式．会计人员只能淮命是从．无法实施有效的会计监督职能，这种会计人员的管理方式在新的形势下越求越多地暴露自身的弊端。假表、似账、假凭证等问题严重．已成为相当普遍的社会现象．这不仅违反了财经法规．也容易滋生腐败问题．如何解决这个问题，本文从实行会计委派制的角度加以研究。     

浅析事业单位内部实行的会计委派制

会计委派制试行以来，在提高会计信息质量，加强资金管理和企业内部经营管理，防止国有资产流失，从源头上防范和治理腐败等方面取得了显著的成效，事业单位内部实行会计委派制是经济管理工作的重要内容，在国民经济中发挥着基础性作用。     

谈高校后勤实行会计委派制

文章结合目前高校后勤资产、资金管理的特点 ,以及后勤会计人员的现状全面地分析了高校后勤实行会计委派制的必要性。同时指出了落实会计委派制应注意解决好的一些问题。     

实行会计委派制的思考

会计委派制是由政府部门或产权单位向企业委派会计人员，并对他们的任免、调遣、考核、奖惩、工资和福利待遇等进行统一管理，委派会计则代表委派部门监督被委派单位的会计行为和经济活动，通过会计核算参与单位内部管理的一种会计人员管理制度。     

证券业实行会计委派制极其必要

一、会计委派制的产生会计委派制又称会计人员委派制,是指政府或产权管理部门以所有者身份委派会计人员由其代表政府或产权管理部门监督行政企事业单位财务会计资产经营活动的一种制度。会计委派制是在我国由计划经济向社会主义市场经济转轨过程中从基层提出并发展形成的旨在强化会计监督职能的一项管理制度。改革开放以来,随着我国社会经济的不断发展,会计信息的失真问题也日趋严重,致使我国大量的国有资产和国家税收流失,导致国家宏观经济决策失误,给我国经济体制改革和社会经济的可持续发展带来了严重的障碍。会计信息失真的直接原因是国…     

对会计委派制的几点思考

目前，会计委派制已在山东等五省市试行，据有关调查资料显示：实行会计委派制已取得了一定的成效，但笔者认为这决非良策，它既不符合现行的有关法律法规，又不符合市场经济发展的客观要求，与企业、与政府而言，都是弊大于利，并且也不能从根本上解决会计信息失真的问题。一、实行会计委派制缺乏法律依据１．实行会计委派制不符合《会计法》的规定，《会计法》规定企业拥有对会计机构的领导权和对会计机构负责人、会计主管人员的任免权，而实行会计委派制则剥夺了企业的这一权利，不利于政企分开。２．实行会计委派制不符合《全民所有制工…     

关于会计委派制的思考

作为防治国有企业内部人控制，保障国有资产安全、增值、保证和提高国有企业会计信息真实性的重要手段，会计委派制在全国已广泛试点并积极推广。本认为会计委派制从监督理论上看是缺少依据的，从日常监督的需要看是不必要的，从作有发挥上看是难以发挥预想作用的，因此，它是不成功的设计。