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二十世纪七十年代以来.西方国家兴起的新公共管理学派对传统公共行政的理论基础和核心模式——韦伯的理性官僚制进行了猛烈的抨击,批判主要集中在官僚制的限制民主、压抑个性、效率低下、应变力差等方面。本文试图从行政生态学角度对这种批判进行再审视,新公共管理所作的批判只是在表层采取了与官僚制不同的形式而已,实质上是对理性官僚制的改进和回归。官僚制仍有其生命力,尤其是在行政环境与新公共管理发生地截然不同的发展中国家。发展中国家目前正处于理性官僚制不足的状态,应建构如下的行政发展模式:汲取理性官僚制的合理内核,同时有选择地吸纳新公共管理的部分建议,实现中国公共行政的超越——走向后官僚制。 相似文献
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官僚制是在农业社会向工业社会过渡的社会大背景下产生,它为工业时代社会化大生产和大型组织完成集体任务提供了一种理性的组织理论,并适应了社会和时代的需要。鉴于行政组织的特殊性质,官僚制很快应用到行政管理实践中去,极大地提高了行政管理的效率,成为传统行政学的重要理论基石之一。但官僚制自产生以来,一直饱受各种理论上的批评和非议。本文通过对韦伯官僚制的分析,探讨书伯官僚制存在的必要性,从而得出官僚制并没有过时的结论。 相似文献
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马克斯·韦伯提出的“官僚制”至今仍是大多数国家所实行的行政体制模式。尽管于20世纪80年代,随着西方新公共管理运动的兴起,官僚制被普遍的质疑和批判,但不可否认其在世界范围内仍具有强大的生命力。由于我国正处于社会转型时期,传统文化的惯性及其他历史性因素对我国行政存在着不良影响,总体上中国官僚制仍处于理性不够和不足的阶段。韦伯的“官僚制”对当代我国的行政组织改革具有一定的积极影响作用,因而,我国的行政组织改革要在吸收官僚制的优点,摒弃其缺点的基础上,结合我国的实际情况,建立适合我国国情的现代行政组织体制。 相似文献
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中国官僚制存在着诸多弊端,这些弊端来源于传统和现实两个方面,认真研究和解析这些弊端的成因,选择切实可行的疗治方法就成为中国官僚制研究的重要课题。 相似文献
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官僚制是作为19世纪初就盛行的西方资本主义的公共管理模式,它在工业社会时期,发挥过重要作用。然而,20世纪七八十年代初以来,官僚制在新科技革命的社会政治、经济生活进一步复杂化的情况下已经显得不太适应了。官僚制正面临深刻的危机,其限制民主、效率低下、压抑个性等弊病不断地凸显出来。许多国家的政府和企事业机构为提高行政管理的效率而进行了改革努力与探索。本文将结合官僚制的特征对其在我国发展的困境作出浅析,并提出一些建议。 相似文献
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刘文瑞 《21世纪商业评论》2008,(7):148-149
雨果的名著《悲惨世界》是世界级的,由它改编的电影和歌剧都很成功,具有震撼人心的效果。从管理学的眼光看,这部名作中的一个配角人物——警察沙威,十分耐人寻味。在沙威身上,我们可以看到官僚制的缩影。 相似文献
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19世纪初,官僚制作为工业社会的一种管理模式,发挥了非常重要的作用。20世纪七八十年代以后,随着第三次科技革命的发展,官僚制已无法适应当今社会的发展,效率低下、官僚作风严重、等级制度等弊端日益凸显。本文主要以交易费用为视角,分析这一问题,研究官僚制的困境。 相似文献
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本文从宏观、中观和微观三个层次分析了我国官僚治理结构,并研究了官僚治理结构对公共财政效益的影响,以期为公共财政的研究提供一个全新的视角。 相似文献
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读宋代的历史,是一件非常令人郁闷的事情。这一代,经济、科技和文化都达到了当时世界的顶端水平,但在军事上,却几乎是每战必败,除了南北宋之交出身于乱世的名将岳飞和韩世忠之外,几乎就没有能抵抗外侮的将领和军队。每看到此,总不禁要心存疑问:宋代哪怕最后只剩下半壁江山,却仍有人口6000万,疆域面积也是今天法国的4倍,文化则已达到巅峰,为什么会在外敌的入侵面前显得如此不堪一击呢?[编者按] 相似文献
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记得2001年,中国广告协会学术委员会委员们云集湖南商学院,进行主题为”广告公司的核心竞争力”问题的学术探讨。当时,大家形成了基本的共识:广告公司的核心竞争力是创意。 相似文献
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在《黑格尔法哲学批判导言》中,马克思对“时代错乱”的德国现实进行了彻底的批判,指出了德国过去的批判只是“批判的武器”,这种批判导致了人困顿在自己的思想领域中,必须将“武器的批判”与“批判的武器”相结合才能解决德国的问题。马克思的这种批判思想对于中国科学社会主义道路开拓和发展进程中遇到的问题有着深刻的教育意义。 相似文献
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对货币供应量作为货币政策中介目标在我国当前的适用性进行了分析,进而从多个角度探讨了通货膨胀目标制在我国的可行性。 相似文献
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论社会及组织结构的网络化 总被引:1,自引:0,他引:1
人类社会正在发生一场深刻的社会变革—从工业社会走向后工业社会。在这样一个历史变迁的过程中,社会以及组织结构网络化特征日益明显,传统社会及其组织的科层结构将为网络结构所取代。后工业社会是走向合作社会的运动,而合作社会及其合作制组织在结构上就是网络结构,这一结构是以社会认同为前提的。在走向后工业社会的过程中,需要根据社会以及组织的网络结构特征来重新认识认同的价值。 相似文献