如何成为出色的领导人

平庸的领导人与杰出的领导人,分水岭在于情绪智慧(Emotional Intelligence,简称 EI)。能够掌握情绪的领导者,就能成为一个超凡、出色的领导人;反之,他的领导之路必定十分坎坷。到底该如何拥有 EI?改进自己的领导能力呢?过去,许多企业领导人展现的偏执行为被视为是理所当然,例如脾气暴躁、紧迫盯人、对部属提供的情报半信半疑,总觉得自己没有听到实话等。这些偏执行为,不但被员工容忍,有时甚至成为个人领导神     

浅谈如何成为出色的学校财务主管

在市场经济条件下．财务管理是学校管理的中心,财务主管与学校中的最高层紧密相关．因为财务决策对学校的生存和发展具有举足轻重的作用。本人拟就如何成为出色的学校财务主管问题,谈几点粗浅的看法。     

企业如何培养领导人

最近，我们在全球范围内，对企业如何培养领导力人才进行了调查。通过对160位高级经理以上职位人员的问询，得出以下两个结论：     

约束国企领导人的私利行为

当前,企业领导者素质已成为影响国有企业命运的一个重要因素回顾20年来改革的历程,可以看到,我国国有企业改革能否取得成功,取决于企业内部机制的转换和外部条件的配合两个方面.     

企业领导人如何提高领导力

所谓领导力，就是领导、激发员工跟随自己一起工作，以实现共同目标的能力。这种能力是通过日常积累获得的，更多依赖于领导者的个人素质所具有的感召力。在创建学习型企业的过程中，如何提高领导力是一个值得探讨的课题。     

如何成为出色的保险营销员

<正> 保险营销是当前乃至今后的一个时尚行业。保险营销员要想使自己在这个朝阳行业里充分发挥自己的人生价值,成为真正意义上的行家里手,获得事业上的成功,必须通过实践的砥砺。心无底数、盲目实践,失败后不知道自己失败在哪里,这是被动的。那么,如何通过自律使自己变被动为主动? 一、保险营销员必须具备的品格要素     

世界级的企业领袖如何诞生？

如果历史将来能够记住你,那绝不是因为你做人的魅力,而是因为你所创办的事业。     

浅谈如何成为出色的企业财务主管

在市场经济条件下,财务管理是企业管理的中心,财务主管与企业中的最高层紧密相关,因为财务决策对企业的生存和发展具有举足轻重的作用.本文拟就如何成为出色的企业财务主管问题,谈几点粗浅的看法.     

如何修炼成为出色的会计人

社会在不断地进步,经济在迅速地发展,会计制度、财经法规、税务制度也随之不断的更新,在快速发展的今天,怎么样才能算得上是一个出色的会计人呢?是通过了CPA,还是当上了CFO?我认为这些有可能是条件之一,但并不是决定的因素,本文主要就是和大家探讨一下怎样才能修炼成为一名出色的会计人。     

如何成为下属拥戴的上司？

如果由于属下的错，让你在老板面前出丑，你舍怎样?在下属面前，你的最大财富是什么?如果自己错了，你会首先顾及自己的面子吗?……你的答案，将决定你是一个什么样的上司。     

看看你像谁？——中国企业领导人素描

该如何描绘中国企业里形形色色的领导呢?对于同一位CEO，有些员工认为他“果断勇敢”，而另一些员工则指责他“武断鲁莽”；有些员工称赞他“从善如流”，而另一些员工则批评他“毫无主见”。     

做一个出色的保险企业经理

随着保险市场主体的迅速增多，激烈的保险市场竞争给每一个企业的经理人都设下了一道道难题。成功地解决好这些难题，实现一步步跨越，将对今后保险行业的经理人提出更高的素质要求。     

如何成为一名出色的物流经理人

物流经理是负责整个企业物流供应的“掌舵人”,对一个成功的物流组织来说,物流经理是必需的。这些制订或实施战略的经理人的能力很大程度上决定了企业未来的竞争力。由于物流活动提供的产品是无形的物流服务,而这种服务对象的客户千差万别,为了使不同的客户满意,必须应用不同的管理模式和竞争方式,这对从事物流管理的高层经理们提出了相当大的挑战。     

浅谈如何提高企业领导干部素质

在企业发展过程中,企业的发展前途和命运受到领导干部素质的影响和制约,为了确保企业永续经营和持续发展,需要提高企业领导干部的素质。为此,本文分别从学习、道德修养‘谦虚廉明、以人为本等角度进行阐述,同时提出相应的政策建议,进而为提高企业领导干部的素质提供参考依据。