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“出租车是一个非常敏感的话题,矛盾比较大,主要问题出在收费上。”日前,广州交通集团出租汽车有限公司负责营运的副总经理杨季良在接受记者采访时,言语相当谨慎。我们并不认为的士司机月入万元——像八九年前那样——是合理的,也不认为的士司机月入两千元——像现在近一半的士司机那样——是不合理的。实际上,行业从业人员的收入高低更多地应该取决于这个行业的市场竞争程度,“合理”与否并不取决于收入的绝对值。经过大范围、细致的调查发现,对的士司机的收费有些量然不透明.不公平,也有一些作法不能让人心服口服。我们还想问:广州的士行业的监管是否到位?有没有必要正视问题、正视矛盾? 相似文献
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现在的年轻人如果没有驾驶证,会被认为是落伍,因此学车的人不断增多,社会上持有驾驶证的人大幅攀升。但有一种现象却不容忽视:从交管部门有关数据中看到,领驾驶证的增幅远比购车的增幅要大,有的地区甚至大出数倍。持证人多,车少,使许多人考取驾驶证之后根本就没有车开。看看我们身边,是不是有许多这样的人呢?他们考取驾驶证之后,有的几年时间从没有摸过车或者极少开车,他们理论上是老司机,实际的驾驶技术却还不如刚从驾校毕业的新手。这些有驾驶资格却无驾驶经验的“准司机”,对驾车特别感兴趣,见到车就手痒痒,一旦有机会,就会驾车上路,但由于没有实际驾驶经验,或者曾经学到的技术因时间关系而荒废,遇到突发情况时就不免惊惶失措,发生事故在所难免。 相似文献
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十一五期间,大连市出租汽车管理处大力实施“文明出租汽车工程”,精心打造“爱心的士”、“绿色的士”,重拳打“黑”常态化,相继被中央文明委授予“全国创建文明行业先进单位”连续4届被评为“辽宁省文明行业”,5次获得了“大连市先进集体”等荣誉称号,获得了多项殊荣。 相似文献
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违章驾驶是导致交通事故的主要原因。但由于受各种客观因素的影响,驾驶员一般难免不违规,而发生违规后就很容易在驾驶员心理生理上造成负担,影响到驾驶操作,以致埋下祸根,引发交通事故。因此,有必要深入调查分析驾驶员违规后的心理生理反应,引导驾驶员正确调整自我心理和驾驶行为,减少交通事故的发生。 相似文献
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成都市蓉城出租汽车有限公司(以下简称蓉城公司)是成都市规模最大的一家出租汽车公司,其经营、管理出租汽车和电召出租汽车共计2861辆,从业人员7000余人。近年来,蓉城公司与成都万邦汽车服务有限公司(以下简称万邦汽修公司)密切合作,按照党的群众路线的基本精神,不断完善公司出租汽车的服务方式和服务设施,陆续创建并投入使用了一批“蓉城的士服务站”和“蓉城的士文化站”,被广大出租汽车司机亲切地称之为第二个“家”! 相似文献