大学生就业难在哪儿

尽管为大学毕业生准备的求职招聘会热火朝天,但还是让所有的应聘学生感到了就业压力的阵阵寒意,从下列数字也可以看出大学生择业面临的残酷竞争,2002年应届毕业生的人数是145万,首次分配的就业率是70％;由于1999年开始的扩大招生,2003年应届毕业生的人数激增到212万人,比2002年增加了67万人,增加     

探讨高校在校园招聘中的指导作用

高校是寒窗苦读数十载的学子最终踏入社会前的最后一段学习时光,高校对于学生的未来职业规划发展发生着至关重要的作用。大学生进入高校后经过专业知识系统化的学习、职业规划和发展、综合素质的培养都在这里得以茁壮成长,高校对于学子的指导作用举足轻重。在学生踏入职场前的校园招聘是学生的重要选择,高校应当在这个过程中发挥重要的指导作用。本文通过对校园招聘现状、应届大学毕业生的职业规划、高校对校园招聘的准备工作三个角度分析了应届大学毕业生求职之路的一段重要时光,能够对应届大学毕业生的求职之路起一定的指导作用。     

大学生求职中信息安全问题研究

大学生的求职方式从传统的现场招聘会求职转为网上求职和现场招聘会求职方式并重,这为大学生个人信息泄密提供了更大可能性。求职中涉及的大学生信息多而广,有巨大的利用价值,不法分子利用各种手段对大学生的信息进行非法收集,可能为求职大学生带来经济损失。为避免求职时由于信息安全问题造成损失,大学生应注意搜集和分析招聘企业信息,通过合理填写和管理个人简历、防范"网络钓鱼"等手段加强个人信息保护。     

校园招聘中应届毕业生社交网络求职行为分析

就业一直是全社会共同关注的话题,尤其是大学生就业,更是我们所注重的话题。而校园招聘作为应届毕业生的就业机会之一,利用网络得到招聘信息并应聘的信息渠道之一。尤其是社交网络的不断发展,不仅将我们的生活和沟通方式进行了改变,同时也影响着我们的求职方式,因而社交网络已成为应届毕业生的重要求职渠道。本文正是基于这一背景,首先概述了校园招聘中应届毕业生社交网络求职流程;其次分别对应届毕业生、招聘企业和社交网站提出了相应的建议,以更好地拓展大学生的就业渠道。     

五光十彩

东阳：“天之骄子”青春献私企８月２６日上午，近千名大中专毕业生将浙江东阳市人才劳动市场挤了个水泄不通，这里正在进行由市工商局、市个协、私协共同举办的私营企业大中专毕业生招聘会，东阳市浩男制衣有限公司等４１家私营企业在此“招兵买马”，准备在众多大中专毕业生中“招贤”３２１名。在招聘会现场，最引人注目的是近千名大中专毕业生一双双“求职若渴”的眼睛。一位名叫赵立强的大学生告诉笔者，他是兰州大学城乡区域规划专业的本科应届毕业生，他认为，到私企去工作一样有锻炼机会和发展前途。为期两天的招聘会，共有４００余…     

西南地区地州师范院校就业工作创新的探索

由于大学毕业生数量的日益增加,用人单位对于大学生的综合素质要求愈来愈高,对于处在就业弱势群体的地州院校毕业生来说,特别是欠发达的西南地区来说,如何在求职的过程中脱颖而出,这仅仅让大学生本身提高自身素质修养外,还需要各高校加强探索就业工作创新的探索。本文就以云南某地州师范院校的就业工作为例,进行一番就业工作的探讨。     

新名词

所谓“求职经济”,其实是大学毕业生为择业付出的各种开销。如为求职制作简历;为应聘置办行头;为参加招聘会购买门票以及花费的汽车、火车甚至飞机票,还有为求人找工作送礼等等。说白了,就是毕业生为了求职找工作,有条件的潇洒花钱,没条件的不得不花钱,结果求职开销“水涨船高”,让不少学生家长心生苦涩。有专家“保守估计”,大学毕业生的求职花费人均为500元,全国200万毕业生“求职经     

以应用型本科人才培养为目的的校企合作机制研究

大学是一个培养人锻炼人的地方,在市场经济体制下,大学培养出来的毕业生不仅要具备专业技术能力,同时也要有通用能力和道德素质。在高校应用型转型背景下,校企合作不仅对应届毕业生的就业,对各年级的大学生来说也有着重要意义。     

从大学生职业探索看我国高校教育问题

近年来,随着世界经济发展情况的逐渐恶化以及我国经济发展速度的放缓,伴随着高校应届毕业生数量的逐年增加和社会对大学生需求量越来越少的现状,使得大学生的就业问题渐渐进入人们的视野,因此职业生涯规划对于大学生来说也变的越来越重要。本文将通过对大学生职业探索现状进行分析,从而探求大学教育中存在的各种问题并分析其原因,针对这些问题给出建设性的意见,从而帮助大学生建立科学、符合实际的职业探索道路,使高校毕业生能够更好的面对求职道路和以后的职业生涯。     

大学毕业生形象包装设计店

<正> 一、市场前景随着知识经济时代的到来,用人单位对招聘人员的要求越来越高,加上目前我国下岗职工日益增多,大学毕业生多如牛毛,就业形势非常严峻。作为只有一纸文凭而缺乏实际工作经验的大学毕业生,要在如此激烈的人才市场竞争中打败竞争对手而谋取一份理想职业实属不易。因此,每一位大学毕业生在求职前考虑把自己精心的包装一下以增强与对手的竞争能力是至关重要的一环。所以,办一家大学毕业生形象包装设计店,为大学生塑造一个良好的求职形象最适合大学毕业生最迫切的需要。二、包装内容一是仪态包装,主要是指对美容和发型的设计。要根据毕业生的性别、年龄和打算去应聘的职业性质设计出相应的仪态,设计要显示出当代大学生的精     

大学生自主创业的妙方

眼下正是2010年高校毕业生求职就业的高峰时期,面对就业压力和毕业即失业的社会问题,不少大学生不知如何是好。但也有不少大学生不依赖父母,不逃避现实,不去挤招聘会,走出了另一条就业路,即自主创业之路。最近笔者采访了几位大学生自主创业成功的典型,他们的创业妙方对其他大学生来说,也许能有所启迪。     

浅析会计专业如何提高大学生企业创业能力

随着各类大学实行扩招,应届毕业生数量日益增多,而各单位需要的要么是高学历的,要不是经验丰富的,普通大学生就业压力日益增加。虽说会计专业大学生就业门槛低,然而,会计作为比较热门的专业,新增就业人口逐年增加,特别是女生就业压力很大。在日趋严峻的就业形势及日益激烈的就业竞争社会背景下,更多应届大学毕业生选择创业取代就业以改变命运。文章旨在提高会计专业大学生创业意识,并从大学生创业能力如何提高方面予以分析。     

基于情绪智力的应届大学毕业生员工短工行为探析

近年来,应届大学毕业生参加工作后在不到一年甚至试用期内离职的现象屡见不鲜。学者们认为其短工化行为的原因主要有薪酬福利竞争力不足,企业缺乏发展空间以及难以适应企业的工作环境等原因。本文认为,应届大学毕业生员工短工行为的根本原因是其自身的情绪智力较低,不能清楚地认识自己和他人的情绪,在组织群体中未能建立良好的人际关系,最终导致离职。通过对大学生员工情绪智力进行研究,探讨基于情绪智力的应届大学毕业生员工短工行为原因及其影响,最后提出一些相关建议。     

河北省体育教育专业级毕业生就业期望与倾向研究

随着社会的迅猛发展,人们对于运动健康理念开始越来越重视,这就需要有一批高素质专业型的人才对我们进行合理的指导。体育教育专业的毕业生是满足为大众提供该方面的专业性服务的要求。为此,深入地了解毕业生的思想状况,并针对现状做出有针对性的求职指导,从而加强毕业生的求职能力是十分重要的。本文在对河北省体育教育专业级毕业生的就业期望与倾向分析的同时,还采用对应届毕业生进行问卷调查的方式来深入探究。在分析中发现毕业生对于当前的国民经济发展形势是能够做到合理分析,并正确的把握经济发展趋势,对求职有自己的规划和较为深刻的认识。     

探析礼仪规范在大学生求职面试中的应用

近年来大学生毕业后面临着激烈的求职竞争,对于各界用人单位来说,在招聘工作人员中普遍采用的方式就是面试。由此,对于大学生来说求职面试成为一项必须面对和无法避免的重要活动。求职面试过程中,大学生的礼仪规范程度直接决定和影响到能否成功获得工作机会。对此本篇论文主要从个人简历、面试仪表、面试时间的利益及面试后必备礼仪等进行详细论述,以保证每个毕业生能够在求职面试中以优异的社交礼仪规范赢得用人单位的青睐。     

网络招聘的优缺点及对应届毕业生的影响

随着互联网的不断发展，人力资源管理电子化已经成为一个必然的趋势。作为人力资源管理的一个重要组成部分——招聘，也在发生着巨大的变革，而网络招聘就是其中一个表现形式。在众多求职犬军中，应届毕业生的求职与就业问题也日益受到人们的关注．他们在求职时选择的求职形式也是企业家和管理者们注意的焦点，那么，网络招聘带来的优缺点到底会对应届毕业生带来什么机遇和挑战呢？这将是本文着重探讨的部分。     

协会

◆黑龙江省黑河市工商局、黑河市个体私营企业协会、黑河市人才交流中心于2009年12月初共同组织了大学生网上招聘会。通过对个私企业的调查,个私协会确立了3个大学生见习基地,收集整理了854个适合大学生的不同岗位,由人才交流中心在网上发布,实现快捷、面广、方便、低成本的新的大学生求职方式。(刘卓勤吴丽新)     

浅谈辅导员在大学生的职业生涯中的作用

就业难是当今中国社会普遍存在的一个难题，将要毕业的大学生更是面临着这个严峻的挑战，对于负责学生管理工作的辅导员来说，也增加了一个难题。本文针对在校大学生特别是应届毕业生就业难的困惑，分析辅导员在大学生的职业生涯规划中充分发挥的引导作用，逐渐让大学生在校学习期间提升价值、树立信心，积极走出就业难的困惑，勇敢挑战未来的机遇。     

贵州大学生就业形势与对策

大学毕业生能不能成功找到工作一直以来都受到世界各地的广泛关注。东西方学者对于大学生的工作问题看法都不尽相同,随着大学扩大招生的力度,每一届毕业学生的数量还会不断增长。寻找工作的压力也会越来越大。这篇文章让刚走出校门的贵州大学生对于现在的就业形势有一定的了解,为以后的求职做好充分的准备。     

论酒店使用实习生的利与弊

实习的意思是学生在正式进入社会之后提前进行一个体验，类似体验，实习生一般是由毕业生这支大队伍组成，比如大学应届，职高应届等。对于应届生来说是一个过渡，从校园过渡到社会。而任何一个单位接受实习生都存在双刃剑的情况，酒店也不例外。