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近年来医院档案管理工作逐渐出现档案管理信息化趋势.在医院档案管理中加强信息化建设具有重要的现实意义.然而,现阶段医院档案管理信息化建设仍然存在着一些问题与不足,严重制约了医院档案管理信息化工作.本文医院档案管理信息化建设中的问题和症结进行了深入分析,并结合实际,提出了解决问题的应对措施,供决策参考. 相似文献
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何娟娟 《中国商界:上半月》2011,(5):99-100
医院档案是医院建设和发展过程中形成的宝贵财富,加强新时期医院档案管理工作显得十分重要。但就医院档案管理现状而言,在许多方面凸显出与社会经济发展及迅猛发展的信息经济时代要求不相适应。文章就存在的问题进行分析,提出了加强医院档案管理工作的原则和对策。 相似文献
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档案管理是医院日常管理工作当中的重要的组成部分,随着时代的发展以及市场经济的不断完善,传统的档案管理工作已经不能适应新时期医院管理的需要,因此,如何加强医院档案管理的信息化程度,实现规范化管理,就成为摆在我们面前的一个重要的课题。本文就目前医院档案管理中存在的问题,以及如何提高档案管理工作的有效性展开论述,以使其能更好地为医院经济建设服务。 相似文献
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随着科技的飞速发展,信息产业日新月异。如何抓住机遇,迎接挑战,努力开创医院信息化建设新局面,将其更好地应用到人事档案管理方面,是亟需解决的问题之一。现阶段,医院人事档案管理还有很多不足,需要提高管理人员素质和全员档案意识,健全档案管理制度,建立档案管理新模式。同时,还需要加强管理标准的规范化、管理技术及管理思想的现代化,才能更好保障医院人事档案管理工作的顺利实施。本文就这一问题进行了探讨,希望为医院档案管理工作提供依据。 相似文献
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信息化时代医院档案管理工作探讨 总被引:3,自引:0,他引:3
信息化时代如何加强档案管理,使档案信息成为现代化医疗卫生管理重要手段之一,这是新时代各级医院面临的新课题。从医院档案信息管理的实际出发,通过分析信息化时代医院档案管理工作特点以及重要性,针对性地提出应对措施,为医院档案管理工作提出参考。 相似文献
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医院档案是医院不同阶段历史中的原始记录,在医院管理中占有重要作用。目前医院档案管理中存在的问题严重制约了档案管理的发展,继而制约医院的全面发展。本文通过分析当前医院档案管理现状,提出创新管理环境、管理系统和创新服务工作等措施加强档案综合管理。 相似文献
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随着医药卫生体制改革的进行和医院服务模式的转变,档案管理作为医院管理工作中的一个重要组成部分,在医疗、教学、科研等活动中的作用日渐显著。当前,计算机管理已经在各行各业广泛应用。利用信息技术加强医院档案管理,主动开发档案信息资源,为医院经济建设和发展服务,是当前医院档案管理的主要任务。 相似文献
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宋淑芹 《环球市场信息导报》2013,(11):71-71
随着医学的不断进步和发展,新医学改革逐渐在全国各地实行,新医学改革中对医院档案管理工作也提出了新的要求,各大医院也应该更加重视医院档案管理工作。在传统观念下,很多医院对档案管理工作不够重视,也没有充分利用到档案在医院管理中的作用。在新形势下,为了更好的适应现代化的发展,医院应该引入新型管理理念,加强对医院档案管理工作的管理,意识到档案管理工作的重要性。 相似文献
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随着社会经济的发展,医院管理服务水平也在逐渐提高,对医院档案管理也提出了更高的要求。医院档案管理信息化、网络化建设一直是新时代档案管理追求的新目标,也是计算机信息技术高速发展推动我国档案管理信息化的重要契机。医院的档案管理信息化建设,是医院管理工作整体和全面系统规划重要部分,也是医院的各项工作中,特别是在医院管理方面占据重要地位的一项工作,可以说是现代化医院管理改革与发展的必然趋势和客观要求。 相似文献
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医院文化是医院核心竞争力的重要组成部分。医院共青团作为医院青年人的组织,在医院文化建设中发挥着积极的作用。本文从共青团的思想建设、人才建设、服务中心工作及特色活动等方面深入研究了共青团在医院文化建设中的重要作用。 相似文献
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《现代营销(创富信息版)》2014,(6)
<正>现阶段应该准确把握新时期医院发展的特点,加强医院档案管理,是医院档案实行现代化管理的根本任务。现我院档案管理正向着规范化管理的轨道健康发展。领导重视是档案管理工作的关键;加强硬件建设,是档案管理工作的基础;对档案工作重要性的认识,是档案管理工作的前提;建立档案工作网络,是档案管理工作的保证;建立健全各项规章制度,是档案规范化管理的根本;档案开发利用是档案管理工作的目的。所以,医院档案人员如何适应高速发展的当今社会,为领导 相似文献
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档案是社会文明进步的重要标志。医院人事档案管理作为医院管理工作中的依据和基础,在医院发展建设中起着关键作用,对医院的改革发展具有重要意义。如何规范加强医院人事档案管理,实现人员档案管理的科学化、规范化和现代化,是新时期医疗体制改革不断深化所面临的重要课题。本文分析总结了当前医院人员档案管理现状及存在的问题,就如何改变现状,提高医院人事档案管理水平的问题提出了对策,对医院的档案管理具有一定的借鉴与参考意义。 相似文献
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医院文化是随着卫生改革的深化,加强医院内部管理而提出的命题,它是一种高科技含量的特殊服务行业文化,是有着价值观、信仰和语言的一种文化,是医院在医疗服务的长期实践中所形成的文化观念和优秀传统.其根本内涵是以病人为中心的思想,反映在医院职工身上,是全员一致的价值取向、道德规范、医疗服务的行业准则,是医院整体精神的概况和凝聚.没有文化建设,医院的发展就会出现盲目性;脱离文化建设,医院只注重物质效益,则"金钱万能"起到的作用也是暂时的;医院的经济效益如果没有文化建设的配合,没有精神的促进作用,其经济效益也不会收到预期效果,医院的改革就会遭受挫折.因此,在市场经济竞争中的新型医院必须加强医院文化建设,才能将广大职工的积极性、创造性调动起来,运用到医疗服务中去,渗透到医院的改革、发展中去,才能使医院的发展目标顺利实现. 相似文献