政工干部怎样进行谈心

我党多年思想政治工作的实践已经证明，开展谈心活动是行之有效的工作方法之一。它对于正确处理人民内部矛盾，解决群众中经常发生的思想问题，调动群众的积极性，有其他政治工作形式不可替代的作用。毛泽东、邓小平等老一辈革命家是善于运用谈心方法做思想工作的大师，有关他们谈心的记载已成为传世美谈，是我们政工干部做思想工作的教科书。在社会主义市场经济条件下，一些旧的工作载体已逐渐失去作用。但谈心教育因其固有的特点，仍然显示出旺盛的生命力和坚强的战斗力。     

政工干部怎样实现自身的价值

毛泽东、邓小平等老一辈党的领导人和江泽民等第三代党的领导核心．都高度重视思想思想政治工作者在革命事业中的作用。他们本人就是杰出的无产阶级政治家。几十年来．千千万万优秀的思想工作者，为保证我国革命战争的胜利和社会主义建设事业的顺利进行，做出了卓越的贡献，从而实现了自身的价值，被     

好礼仪树立好形象

去年12月23日下午,一场别开生面的以“展示精彩面向未来”为主题的服务礼仪大赛在山东交运集团拉开帷幕,集团下属各主要车站、旅游板块共6家窗口单位近200名服务精英现场做了展示,为2011年春运“热身”。     

树立先行形象凸显高铁效应

分析武广高铁开通给经济、社会、生态等方面带来的影响,阐述武广高铁开通运营如何引发铁路乃至交通格局的改变,辐射经济、社会、生活各个领域。     

宁夏：树立规范高效的行业形象

2007年，宁夏回族自治区公路工程质量监督站认真履行质量监督职责．使公路工程的安全、质量、环保和耐久性逐步得到了提高，初步形成了人人关心质量、人人重视质量的社会氛围。通过开展”学树创”活动，激励宁夏交通质监系统干部职工立足岗位，进一步转变工作作风，发挥主观能动性，突出重点、抓住关键，充分发挥了质量监督机构的政府监督职能．促进了宁夏回族自治区公路建设市场的健康发展和工程质量整体水平的继续提高。     

财会人员应树立八种意识

财务工作是企业经营管理的关键要害岗位之一,财会人员不仅仅是一名会计工作者,更是一名企业经营管理者,承担着服务企业发展、服务领导决策、服务职工群众的多重职责。财会人员要履行好职责,必须树立以下八个方面的意识。     

运管人员应率先树立社会主义荣辱观

胡锦涛总书记提出的社会主义荣辱观——以热爱祖国为荣、以危害祖国为耻，以服务人民为荣、以背离人民为耻，以崇尚科学为荣、以愚昧无知为耻，以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻，以团结互助为荣、以损人利己为耻，以诚实守信为荣、以见利忘义为耻，以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻，以艰苦奋斗为荣、以骄奢淫逸为耻，是马克思主义道德观的精辟概括，是科学发展观的重要组成部分，是新形势下社会主义道德建设的重要指导方针，充分体现了党中央“两手抓，两手都要硬”的思想，突出了以人为本的治国理念。     

实现“管理科学” 应树立新观念

近几年来,随着我国经济的迅速发展和经济体制改革的进行,客观上要求企业管理必须转型。搞好企业管理转型,按照社会主义市场经济的要求,企业管理要向开放式的生产经营型转变,实现“科学管理”,树立起新的思想观念:     

说说政工干部的读书看报

记得刚到宣传部工作时，领导要求我们每天下午看报纸的时间不能少于一小时，而且要先看一版的内容。领导语重心长地说“对政工干部来讲，读书看报是一项工作，它不属个人爱好，更不能当作娱乐消遣。做一名政工干部，要会读书看报!”     

亟待加强政工干部的马克思主义理论修养

<正> 动乱平息后,痛定思痛,教训深刻。其中一条深刻的教训,就是放松了思想政治工作,这是十年最大的失误。当务之急,我们要对前一个时期的思想政治工作进行深刻的反思,总结经验教训,并采取行之有效的措施,切实加强思想政治工作。政工干部是思想政治工作的主导力量,当前,我们除了加强政工队伍的组织建设以外,加强政工干部马克思主义理论修养显得尤为重要。     

政工干部要保持乐观心态

政工干部作为职工思想的教育者和领路人，担负着塑造职工群众高尚灵魂的重任，其自身的情绪表现，对于思想政治工作的效果有着决定性的影响作用。美国洛杉矶大学医学院的心理学家加利&#183;斯梅尔研究发现，原来心情舒畅、开朗的人，如果与一个整天愁眉苦脸、抑郁难解的人相处，不久也会变得情绪沮丧；一个人的敏感性和同情心越强，越容易感染上坏情绪，这种传染过程是在不知不觉中完成的。     

政工干部如何响应职工期待

正思想政治工作的根本目的是提高职工的思想觉悟,创造和谐的生产经营氛围,为生产经营目标的实现保驾护航。通过长期的思想政治工作实践,笔者深刻感悟到政工干部素质与能力的高低,决定着思想政治工作的最终效果。职工的六个期待职工眼里的政工干部应具备什么素质?笔者通过与众多职工的交流沟通,总结出他们的意见主要集中在以下六个方面:在思想认识上,信仰坚定、目标远大,要做到不为各种风向所动,不为各种思潮所诱惑,不计蜚短流长,团结众人,朝着目标奋进;在作风行动上,雷厉风行有朝     

关于提高国有企业政工干部基本素质的思考

党的十九大作出了中国特色社会主义进入新时代这一重要政治论断,明确了新时代党的历史使命,谋划了新时代中国特色社会主义的战略安排和工作布局,提出了全面加强新时代党的建设的总要求,也对国民经济的发展提出了新要求和新期望.国有企业是我国现代化发展的重要支柱,国有企业政工干部是国有企业党组织的参谋助手,是企业变革发展的中坚力量,这迫切要求国有企业政工干部学习新思想、融入新理念、掌握新技能、推出新举措,以加强自身基本素质建设助力新时代国有企业政治工作新发展.     

加强机关思想作风建设树立“为民、务实、清廉”政府形象

中国共产党为了保持自身的先进性，始终高度重视党的作风建设。因为执政党的作风，关系到党的生死存亡、关系到党的执政地位和现代化建设事业的兴衰成败。我们作为行业政府的党组织、机关的每一名党员、每一名干部，一定要站在这样的高度，充分认识党风廉政建设和反腐败斗争的重要性，把中央的忧患意识变为我们的责任，把贯彻中央关于加强党风廉政建设的指示要求，     

江西表彰一批优秀政工干部

江西省汽车运输总公司在1988年1月下旬召开的全省汽车运输系统职工思想政治工作研究会第一届二次年会上、表彰了10名优秀政工研究干部和8篇优秀论文作者。     

论国有企业政工干部与经营管理人员的交流

在当前国有企业改革的过程中，国有企业中的思想政治工作存在着一种矛盾的现象，那就是：思想政治工作在一片加强声中被削弱了。而这种削弱，主要表现在：1．具备思想政治工作能力的人越来越少；2．愿意从事思想政治工作的人越来越少；3．理解思想政治工作的人越来越少。而加强企业政工干部与经营管理人员的交流，能够为企业政工干部队伍提供高素质的人才队伍，同时使经营管理人员能够有效的融入到企业的思想政治工作。