论如何加强监狱内部审计工作的质量

我国的监狱既是国家对触犯刑律的罪犯惩治改造的政治实体,同时又是强迫罪犯为矫正恶习参加劳动生产这一基本的改造手段进行商品生产的经济实体.由以上二特性决定了监狱首先是专政机关,再是一企业,但又不是一般的企业,在这样一个特殊企业中,内部审计工作又该如何开展呢笔者就此谈点认识.     

论艺术与监狱矫正的结合

参观上海市青浦监狱后,能深深的体会艺术带给罪犯的力量和作用。艺术主要以情动人,同时也集中体现审美意识的特点。艺术融入监狱是十分必要的,艺术不仅作为一个桥梁,双向传递监狱与社会信息,同时又丰富监狱文化的内容,最重要的是能够重塑罪犯健全的人格。在劳动改造方面,"习艺"不妨是好选择,其能够丰富罪犯内心,净化罪犯灵魂,同时有一技之长后利于其出狱后的生活和工作;监狱音乐剧是感化思想教育的新形式,也是通过艺术来达到教化的尝试。监狱音乐剧能够让罪犯充分的去反思人生,感受爱,理解自由。这些新探索能够达到矫正罪犯的根本目的。     

浅析新形势下罪犯劳动改造效益问题

罪犯劳动改造是中国国情下的特殊产物,是监狱工作的三大职能之一,在罪犯服刑矫正中做出重要的贡献,在监狱工作中占有十分重要的地位。随着监狱体制改革的深入,对罪犯劳动改造的社会效益和经济效益的问题研究也引起越来越多学者和监狱工作者的关注。本文从罪犯劳动改造效益的内涵着手,针对当前劳动改造效益的误区进行分析,提出如何理性对待劳动改造的社会效益和经济效益。     

加强内部控制 建设节约型监狱

监狱是我国监狱系统组织罪犯进行劳动改造的重要场所和组织形式,作为国家刑法执行机关,应准确定位自身的发展方向,建设节约型监狱。节约型监狱的建立必须加强内部控制。目前在监狱管理中仍然存在着一些铺张浪费的现象,为响应社会要求控制＂三公＂费用等要求,监狱必须对各项活动实行全方位的内部控制,在创新符合监狱发展需要的内部控制制度前提下不断提高内部控制效率,建设节约型监狱,倡导节约型生活。     

对监狱民警思想政治教育的几点思考

监狱是国家的刑罚执行机关,是国家机器的重要组成部分,监狱民警担负着看管罪犯、改造罪犯的职责。监狱民警思想政治觉悟是否过关,直接关系着罪犯改造及监管安全。本文通过对监狱民警思想政治教育存在的问题及原因提出了相应的措施,期望对监狱民警的思想政治教育及监狱监管安全有所帮助。     

监狱财务预算与财务风险分析

监狱担负着执行犯罪分子刑罚的重要职能,在改造罪犯的同时肩负生产职责是当前监狱运行的主要模式。监狱财务管理是监狱机构有序健康运行的重要工作内容。本文的主要内容就是对当前监狱财务管理工作中出现的问题进行分析,针对其价值定位和功能属性提供依据和建议。     

现行监狱财务会计制度存在的弊端及改进建议

随着国家经济管理体制和财政管理体制的改变、发展变化，监狱作为国家刑罚执行机关，担负着惩罚和改造罪犯的双重任务。为建立并不断完善监狱经费财政保障体系，确保监狱罪犯改造的安全、稳定，监狱进行了一系列体制的改革，如：监企分开、收支分开体制改革；国库集中支付制度：政府收支分类、部门财政预算等，     

浅析改革背景下黑龙江省监狱企业生产管理能力

监狱企业生产管理能力，是实现改造罪犯与经济效益双重目标的必要保证。黑龙江省监狱企业的生产管理能力差，主要是因为长期存在着生产技术力量薄弱，生产规模小且产品结构单一，生产绩效考核体系不健全。生产劳动环境恶劣，生产成本管理弱化等问题。黑龙江省监狱企业应从强化企业成本管理意识，构建生产绩效评价体系，建立生产控制机制并发挥作用，调整产业结构方向，科学提高生产效能等方面入手，从而全面提升生产管理能力，促进监狱企业持续稳定发展。     

坚持以治本安全观为统领 深化监狱工作改革创新

监狱工作的宗旨就是改造人;需求就是在安全的前提下,将罪犯改造成守法公民;定位就是实施惩罚与改造职能;特色就是打造特色监区文化,以文化人,以文育人;质量就是教育改造质量。     

如何加强小额零星工程的投资控制和管理

一、监狱小额零星工程的基本情况 从监狱目前情况看．不论是新建监狱还是较早建成的监狱，或多或少都存在一些小额零星工程，尤其是年代越久的监狱，小额零星工程就越多。这些小额零星工程主要包括：一是对监狱干警办公用房及办公区域的维护、警察职工备勤用房的维护；二是罪犯劳动改造用房维修；     

论我国监狱行刑的社会化

行刑社会化主要是指在自由刑的执行过程中应注重社会因素对矫正罪犯的作用,这同时也是刑罚执行机关针对大多罪犯刑罚执行完毕出狱后不能够很好地适应现实生活的现状所作出的有意义的尝试。在当前社会,行刑社会化不再是一个陌生的概念,它将成为各国刑罚执行机关在执行自由刑的过程中所遵循的原则以及所追求的目标。本文拟从监狱行刑社会化的基本问题出发,探讨我国监狱行刑社会化的现状及制约因素,重点研究我国监狱行刑社会化应如何完善,并最终提出完善建议。     

监狱中罪犯权利的救济

“有权利就必须有救济”，“无救济即无权利”，可以说是一条法律公理。在新的历史时期，随着依法治监的深入推进，监狱行刑水平在整体上得到明显提高，但也无庸讳言，监狱及其民警侵犯罪犯权利的行为仍不可避免地有所发生，这种行为的存在乃是确立罪犯权利救济制度的根源，也是对罪犯权利实施救济的前提。我国现行法律及相关制度积极构建罪犯权利救济的体制与机制，对罪犯权利救济作了多层次、多方位的规定。     

浅议监狱对外劳务加工成本分析

随着近几年监狱对外劳务的发展,监狱企业已经实现了劳务化,从制造业转向劳务加工已经成为了我国监狱企业目前的主要发展方向,并且也将成为监狱企业在未来发展中的趋势。对于监狱企业而言,如何加强对劳务产业的规范管理,推动监狱经济的稳定发展,是监狱管理工作者必须考虑的问题。本文结合监狱对外劳务的实际生产情况,对监狱对外劳务加工成本做出了相关分析,并对如何加强监狱对外劳务成本控制和提高监狱经济效益提出了有效对策。     

浅析监狱人格的形成与矫正

人格一词来源于拉丁语Person,愿意为面具。该词一出现,便被人赋予了不同的解释,从而形成多义。但毫无疑问的是,人格是生物性和社会性的统一。其中社会因素人格的发展有着决定性的影响。而“入狱”则是个人一生中极为严重的变异,监狱则是一个极为特殊的环境,所以罪犯入狱后的人格发展势必受此影响。打上“监狱”的烙印,从而形成监狱人格。本文试对此予以粗略的分析,并提出相应的矫正措施。     

监狱精神病罪犯的法律规制措施

日前，随着监中所羁押的精神病罪犯人数的日益增长，加大监狱对其进行治疗与监管的难度。其中由于经费来源、法律法规、治疗条件以及监管理念等一系列的原因，当前在我国对监管在押监狱中精神病犯人存在着诸多的问题，同时制约着监狱管理工作的开展，所以，一定要强化思想观念，建立健全法律法规，同时有效进行心理矫治，完善管理手段，从而达到有效整治精神病犯人的目标。     

黑龙江省监狱企业人才资源现状浅探

从黑龙江省部分监狱企业人才资源的抽样调查分析结果入手,分析了黑龙江省监狱企业人才资源开发存在的问题。提升监狱企业人才资源管理能力应充分认识监狱企业岗位警察的特殊作用;制定科学有效的薪酬策略;完善监狱人民警察的培训体系;创新监狱企业文化模式。     

浅谈监狱改造主体的多元化困境

随着我国法制的不断发展,促进监狱体制的改革会让我国社会向着更加和谐的方向不断发展。但是目前的教育改造主体产生了非常多元化的困境,很大程度上阻碍了我国法制和监狱体制的改革,所以对其进行改造势在必行,本文对监狱改造的社会现状和困境进行分析,并提出一定的改造策略,给改革的进程提供参考。     

现阶段我国实行罪犯工资制度的可行性探讨

2002年1月,北京市监狱管理局开始实施的《关于给予罪犯劳动报酬的暂行规定》,在全国率先实行劳动报酬制度,获得劳动报酬的罪犯占全部参加劳动罪犯的98%。将罪犯参加劳动应得报酬以法规形式确定下来在全国属首创,在社会各界引起强烈反响。2003年4月,福建省率先在莆田监狱进行罪犯劳动报酬制度改革试点工作,5月在福建省监狱系统全面实行。按照这项新的制度,福建省监狱系统每月发放罪犯劳动报酬200多万元人民币,每名参加监狱强制性劳动的罪犯可以根据劳动绩效获得每月十几元到三百元不等的劳动报酬。此外,湖北省汉津监狱于2003年2月起全监狱实施了罪犯基本工资制。江苏省、广东省和内蒙古自治区的一些监狱也实行了犯人劳动报酬或奖励制度。据统计,从新中国成立至20世纪80年代末,整个中国监狱系统向国家上缴利税达300亿元左右,这期间的罪犯劳动基本上是没有报酬的。虽然《监狱法》在1994年就明确了罪犯劳动报酬制度,但这一法律规定长期以来并没有执行,罪犯劳动报酬实际上是一张“法律白条”。这种情况既与我国《劳动法》相抵触,也不符合我国签署的一些国际公约的有关规定。联合国在《囚犯待遇最低限度标准规则》第76条第一款规定:“对囚犯的工作,应订立...     

浅析我国监狱罪犯人权及其保护

作为处在社会特殊条件下的特殊群体的犯罪之人,其人权状况受到国际社会越来越广泛的关注,监狱罪犯人权保障也成为了衡量一个国家文明、社会民主和法制健全与否的重要尺度,也是世界各个国家面临的棘手难题。我国在罪犯人权保障方面作了大量卓有成效的工作,但在实践中也存在一些问题。本文立足现实,深入分析并在此基础上提出了相应对策,坚持"以人为本,依法治监"的法治理念,我国罪犯权利的保障必然会进一步健全和完善。     

浅析监狱财务管理存在的问题及对策

目前,随着我国监狱系统化、科学化管理不断推进,监狱在各个管理方面都有了极大的提升。作为监狱管理中占重要组成部分的财务管理,一直以来都是监狱管理中的难点与重点。经过监狱领导与管理人员的一起努力,近年来监狱在财务管理方面也取得了可喜的成绩。然而,与现代化建设要求相比,监狱在财务管理方面的工作还存在很大的不足。这些不足都将严重制约与影响其财务管理水平的提高。因此,依照科学发展观的要求对监狱财务管理中存在的问题进行分析与探讨,从而制定出一系列优化措施对财务工作具有深远的意义。随着改革开放,以及我国加入WTO,我国在经济建设与科学技术的发展都取得了巨大的成绩。因此这也给我们在监狱财务管理上提供了巨大的动力,但也给了我们很大的压力。如何在这日趋全球化、经济化、市场化的激烈竞争中取得一席之地,而且要保障监狱安全稳定的运行.保障监狱这个市场化的企业不断发展与壮大。对监狱财务管理中存在的问题进行改革与规划是监狱企业发展所必须解决的。