现代企业制度试点回眸

现代企业制度试点回眸□秦思雨１９９４年１１月，国务院确定百户国有企业进行现代企业制度试点。随后，全国各省、区、市共确定２５９８户国有企业进行建制试点。经过三年来的艰辛跋涉，试点企业正在由政府部门附属物转变为市场竞争主体；由粗放型经营转变为集约型经营；...     

百家企业将作现代企业制度试点

国家体改委决定会同有关部门,选择百家左右的国有企业进行建立现代企业制度的试点,近期将作具体部署.该项试点旨在总结积累经验,为逐步推进现代企业制度创造条件.试点企业将从各地区和国务院有关部门所属的规模大、有三年以上稳定的经营业绩、领导班子团结、改革意识较强的企业中选择.试点工作具有点多、面广、全方位的特点,既有工业企业,又有商业企业,还有一部分高科技企业.     

现代企业制度试点状况扫描

据国家经贸委、体改委等部门的调查,在国务院选定百户企业建立现代企业制度试点的同时,全国各省、自治区、直辖市也纷纷确定了各自的试点企业,国家及省、市、县级试点企业达3.8万户。 企业试点的情况怎样呢?最近,笔者对一批不同行业、不同规模、不同经营状况的试点企业进行了调查,并对部分省、市试点工作情况加以综合分析,结果表明:被动应付试点的占48％;意欲退出试点的占15％,积极主动、稳步推进试点的占37％。 “权”与“利”的碰撞     

如何搞好现代企业制度试点

企业改革已进入制度创新、配套改革的新阶段党中央提出建立以公有制为主体的现代企业制度,标志着企业改革进入了制度创新、配套改革的新阶段。总的看,1994年宏观经济体制重大改革措施的出台,推动了企业改革的进一步深化。 1995年企业改革的内容将更加深刻、更加广阔。党的十四届三中全会《决定》为解决企业深层次矛盾指明了方向。解决深层次矛盾,进行企业制度创新,要求我们在企业改革的思路、方式和方法上有一个新转变和突破。     

抓好现代企业制度试点 加快企业改革步伐

党的十四届三中全会明确提出,国有企业改革方向是建立现代企业制度.按照省政府部署,我省试点工作分两批进行,计划用三年时间完成,第一批确定了24户试点企业,从1995年3月份开始启动,第二批确定了26户试点企业,从1996年8月份开始启动.各地市也都确定了自己的试点企业.目前,全省共有现代企业制度试点企业196户,其中列入国家试点的企业4户,属于国家试点企业的二级企业和进行控股公司改革的全国性总公司所确定的试点企业4户,省级试点企业50户,地市试点企业138户.陕西省经贸委做为现代企业制度的牵头部门,三年来,多次召开试点工作会议,交流了经验和体会,与有关部门配合陆续下发了一系列文件,对试点起到了引路和指导作用,特别是经过各地市、各部门和试点企业的共同努力,为推进现代企业制度做了大量的工作,基本理清了思路,积累了经验,探索了路子,摸清了重点难点问题并有所突破,取得了实效,基     

现代企业制度试点企业的困难与对策

现代企业制度试点企业的困难与对策●张建华李向春张建生为探讨现代企业制度在我省的运转情况，不久前，我们选择部分被国家、省、市确定为现代企业制度试点的重点企业进行了实地考察，这些企业根据《公司法》和国家的有关政策，本着“产权清晰，权责明确，政企分开，管理...     

现代企业制度与会计工作──浙江三花集团公司财会工作在现代企业制度试点中的实践

浙江三花集团公司是全国100家乡镇企业现代企业制度的试点企业。现代企业制度以“产权明晰、权责明确、政企分开、管理科学”及《公司法》为核心来规范企业行为，给集团公司带来了二转变一提高，一是企业的组织形式、运营机制、管理体制发生了根本转变，二是集团公司财会工作实现了转轨变型，同时促进了集团公司经济效益的大幅度提高。1996年l－6月实现工业产值7927万元，比上年同期增长93．95％，实现销售收入7042万元，同比增长77．82％，实现利润707万元，同比增长117．88％。现代企业制度的新特点，提出了如何开展会计工作的新课题，我…     

国企党建政工融入现代企业制度之中

自1978年底党的十一届三中全会召开以来,我国改革开放走过了风雷激荡的30年。在30年中,作为经济体制改革中心环节的国有企业,经历了扩大经营自主权、制度创新和结构调整、以国有资产管理体制改革推动国有企业改革发展三个阶段,改革开放初期对政府高度依赖、职工生老病死由企业     

赛格集团积极推进现代企业制度试点

深圳赛格集团公司根据中央和深圳市的有关文件精神,结合本企业实际,研究制定了《赛格集团公司进行现代企业制度试点的初步方案和实施步骤》,并按照这个方案有步骤地开展了以下工作:一、理顺产权关系,建立健全企业法人制度1.清产核资,界定产权。按照集团制定的《国有资产产权界定和登记管理办法》,赛格进行了全面的清产核资,摸清家底,明晰     

关于现代企业制度试点企业实施社会保险的意见

一、企业必须按照全省统一规定参加养老、失业、工伤等各项社会保险,全面贯彻落实省政府关于社会保险的各项政策规定。社会保险费用由企业和个人共同承担,由社会保险机构统一筹集基金和计发待遇。 二、企业在执行统一的社会保险制度的基础上,有条件的应为职工举办养老、工伤、失业等补充保险。 (一)企业为职工举办补充保险包括以下内容:1、根据本企业在职员工的工资奖金水平及离退休人员领取的基本养老金水平,给离退休人员加发补充养老金;2、在     

现代企业制度下的国企思想政治工作

一、现代企业制度下国有企业思想政治工作面临的新挑战1.利益关系多元化给企业思想政治工作提出了新任务.在计划经济体制条件下,企业利益关系基本表现为国家、企业和职工利益之间的关系,而且三者之间具有高度的同-性.现代企业制度下,企业利益关系呈现多元化,不仅有企业与社会和政府之间的关系,企业内部还存在着多元投资主体之间的关系,投资者与经营管理者的关系,经营管理者与职工群众的利益关系等.企业利益关系多元化给企业思想政治工作如何发挥好统一思想、凝神聚力的功能,实现团结凝聚职工坚持共同理想、整合共同利益、引领共同目标、组织共同治理、动员共同创造、实现共同发展提出了新的任务.     

现代企业制度下的国企思想政治工作

现代企业制度下,国有企业思想政治工作正面临着越来越多的难题与挑战.国有企业如何根据形势的变化,采取适宜的途径与方法,进而扎实有效地推进企业的思想政治工作,已成为国有企业思想政治工作面临的又一重要课题.     

现代企业制度下如何做好国企政工工作

众所周知,国有企业作为推动我国社会与经济进步的关键企业,需要及时认清当前发展形势,做好企业制度的改革和完善,结合市场变化趋势和需求,提升国有企业的综合实力.同时,在国有企业中,需要深刻意识到政工工作的关键作用,明确政工工作的重要地位,强化企业内部管理力度,为实现国有企业高质量发展提供关键保障.     

航空工业现代企业制度试点的几个问题

航空工业现代企业制度试点的几个问题黄耀德一、关于国有企业建立现代企业制度的认识问题调研中，少数同志对国有企业建立现代企业制度，尤其是建立国有独资公司的路子能否走得通，存在一些疑虑。例如，有的感到搞了现代企业制度，企业盈利在交税和提取公积金、公益金以后...     

农家汉苦学14载终圆律师梦

想当律师 源于自己被罚款王永寿,47岁,身材魁梧,脸色黑黝黝的,脖子上时常搭着一块蓝毛巾,说话铿锵有力。他说自己是一个地地道道的农民。