高职院校图书馆素质教育服务探索

素质教育服务是图书馆的一项重要内容,与传统的咨询服务相比,素质教育服务的开拓性服务更能够体现图书馆的价值。素质教育服务是高职院校发展的基石,高职院校图书馆应该充分发挥自身的信息资源和科研优势,积极参与到素质教育服务建设中。文章首先阐述了高职院校图书馆素质教育服务的现状,然后对图书馆素质教育服务的发展策略进行分析,为促进高职院校图书馆的转型和发展提供参考。     

高职图书馆聘任学生助理馆员的必要性及具体实施

图书馆是高职院校开展教育教学活动的重要保障,提升图书馆服务能力是高职图书馆改革的关键所在。针对高职图书馆发展的现实情况,聘任学生担任高职院校图书馆的助理馆员,发挥学生参与图书馆管理工作的优势性,是推动高职图书馆走向崭新发展阶段的重大举措。     

高职院校图书馆为企业服务研究——以濮阳职业技术学院为例

校企合作是高职院校建设和发展的必由之路。高职院校图书馆作为信息服务部门,必须抓住机遇,进一步明确其在校企合作中的地位和意义,积极创造有利条件,深化企业信息合作,不断提升其服务水平和质量,为企业信息服务奠定坚实基础。     

加强高职院校图书馆的科学管理

高职院校图书馆是学校的文献信息中心,是为教学和科研服务的学术性机构,是学校信息化和社会信息化的重要基地。随着社会的进步发展,高职院校图书馆功能已日趋多元化,图书馆已成为高职院样师生提供其教学所需图书、进行信息素质教育、通过图书之外的手段获取各种信息、自学等的重要阵地。但不容置疑地是高职院校图书馆为学校师生提供其所需的图书资料,仍应是高职院校图书馆最根本、最核心、最主要的功能。高职院校图书馆在学校教学和科研工作中发挥着越来越重要的作用。因此,运用现代管理理论加强高职院校图书馆的科学管理十分重要。     

高职院校图书馆人力资源管理之我见

高职院校图书馆是为学校建设发展提供智力支持的部门。高职院图书馆应加强人力资源管理,发挥馆员的主动性、积极性和创造性,提高办馆效益,通过提供各类知识和信息,为教学、科研服务,为提高全体师生的知识素养服务。     

高职院校图书馆服务创新的实施路径探讨

高职院校图书馆是高职院校一个重要的教育服务机构,其服务理念驱动着其为读者服务的行为和质量。高职院校以工学交替、校企合作的教育和教学改革的办学模式,向图书馆提出了新的要求,高职院校图书馆在服务好本校的师生员工教学科研的同时还要对企业开放,对社区开放,为地方经济建设服务。文章分析了目前高职院校图书馆服务的现状,探讨了高职院校图书馆创新服务的实施路径——社会化服务。     

高职院校数字化图书馆资源建设的思考

数字化图书馆是高职院校图书馆发展的方向。数字化图书馆建设在注重基础设施建设的同时，必须高度重视数字信息资源的建设，其资源质量的高低决定了数字化图书馆的生命力。资源建设要以服务高职院校师生、企业以及中职学校为特色。要做好资源建设，必须抓好队伍建设和管理，做好规划制订与实施，坚持引进与自创相结合，校内与校外相结合，同时要做好资源的创建与推广工作，以发挥信息资源应有的作用。     

浅析高职院校图书馆的服务与管理

服务与管理是高职院校图书馆工作的重心,高职院校图书馆作为学校的文献信息中心,为使其发挥最大的潜在作用,必须提高服务和管理。本文就联系实际阐述了高职院校图书馆怎样做好管理服务工作。     

高职院校图书馆的定位与发展问题探索

高职院校在近些年来的发展是较为迅速的,很多院校为了培养出高素质的人才,纷纷加大了对图书馆的建设,力图使得高职院校的图书馆定位更为准确,并进一步增强图书馆的办馆实力。然而,当前高职院校图书馆的办馆现状不容乐观,其定位还受到了不少因素的影响与制约,因此,我们必须采取一定的发展策略来推动高职院校图书馆准确定位自己,发挥出自己应有的特色与功能,从而提供更为积极主动的信息服务。     

高职院校图书馆用户信息需求与服务策略研究

随着经济的发展,科学技术的不断进步,各高职院校对教研工作的重视也逐渐的增强,旨在提高教学质量,更好的服务于教师和学生。图书馆的管理是高职院校管理中一个重要的组成部分,信息技术的不断发展也为高职院校图书馆的管理提出了新的要求。本文就将针对高职院校图书馆开展用户信息需求以及图书馆的服务策略进行简要的分析。     

高职院校图书馆互动管理的实践探索

伴随着经济的发展,企业之间的竞争力由传统的技术竞争向人力资源竞争转型。高职院校是社会人才最大的供应点,图书馆是大学生学习知识、获取信息的最佳场所,加强高职院校图书馆管理制度是满足学生、学校以及社会要求的重要保障。高职院校图书馆具有职业性、地方性、实用性以及综合性等特点,社会对高校图书馆要求越来越高,传统的管理形式已经落后于社会发展的速度,为了推动高校图书馆发展建设,互动管理显得尤为重要。笔者结合多年高校图书馆管理经验,从高职院校图书馆管理的现状着手,对高职院校图书馆互动管理的实践探索做了简单介绍。     

高职院校特色数据库建设研究与创新——以江苏高职图书馆为例

通过对江苏79所高职图书馆特色数据库建设的调研,分析了目前高职图书馆特色数据库建设的现状与不足,阐述了今后高职图书馆在特色数据库建设中应注意选准主题、挖掘数据资源、选择优秀的共享平台、加强特色库的建设与维护,建立高职联盟,创新高职特色库的建设。     

关于商业高职院校数字图书馆建设探析

随着网络信息技术的飞速发展,数字图书馆建设已经成为高职院校图书馆工作的重中之重。目前,我国高职院校的数字图书馆建设只重视建设的规模、资源数量等而忽视依据高校自身发展情况建设具有特色数字图书馆的目的。本文以商业高职院校建设特色数字图书馆为切入点,分析我国商业高职院校在建设品牌图书馆过程中的问题,以及提出解决的措施与建议。     

浅谈高校图书馆如何帮助提高大学生素质

当代大学生如何优化自身的知识结构,如何提高文化素质是当今大学生在校教育中不可缺少的重要内容。大学图书馆是大学教育中必不可少的资源,其教育职能的内涵相当丰富,它能提高大学生文化素养,培养大学生个性特长,增强大学生信息意识和能力,有着巨大的潜在作用,应充分发挥教育和情报的双重职能作用,利用自身丰富的信息资源和环境优势,成为大学生素质教育广阔的平台。     

试论高职院校图书馆在学生思想政治教育工作中的特殊作用

本文从当前高职学生思想政治教育工作现状入手,分析了高职院校图书馆在学生思想政治教育工作中所具备的优势,并提出了加强和改进大学生思想政治教育工作的建议、解决问题的对策及其一些可行的有效途径。在实践中探索一些新的方法,充分发挥图书馆在学生思想政治教育工作中的重要作用,不断增强思想政治教育的效果。     

高职院校图书馆采访工作之见

采访工作是图书馆文献资源建设的基础性工作,文章从高职院校图书馆的特点、现有采访模式、采访人员必备素质及心理影响因素等方面进行了分析,并提出了对策及提高采访工作效率的方法。     

高职院校图书馆以特色实现可持续发展

随着高职院校图书馆的快速发展,大众化的藏书服务越来越不能满足高职院校师生教学和学习的需要,高职院校图书馆只有紧密结合自身实际,准确把握高职教育特点,努力建设特色馆藏,积极开展特色服务,大力培养特色人才,走高职特色的图书馆发展之路,才能跟上时代的要求,适应高等职业教育发展的需要。     

高职院校图书馆在大学生综合素质教育中的作用

高职院校图书馆在大学生综合素质教育中具有课堂教育不可替代的文化优势、环境优势和服务优势,与素质教育的方方面面有着诸多的密切联系,并且在大学生的综合素质教育中能够发挥独特而重要的教育作用。高职院校图书馆应利用自身所拥有的丰富的文献资源,通过没有围墙学校的知识传授,促进大学生自身素质的内在资源健康发展,只有这样,中国的发展才能不断呈现新的生机和活力。     

“人才培养工作评估”对高职教育发展的指导

当前社会发展竞争激烈,高职教育战线水平的全面提高同样也刻不容缓。"人才培养工作评估"已成为决定一所院校生死荣辱的关键工作。2010年山东商务职业学院接受了"山东省高等职业院校人才培养工作评估专家组"的全面评估。专家组对学校工作给予充分肯定,同时提出了很多宝贵的意见留以整改落实。这对其他院校的发展工作有较大的参考指导意义。     

高职院校特色专业建设的思考

众所周知,高职教育承担着为生产、建设、服务和管理一线培养高技术应用型人才的重任,如果说"职业"是高职院校的属性,那么"高技能"就是高职院校的特色。特色是高职学院的核心竞争力,进行特色专业建设,是高职院校内涵建设的龙头和坐标,是高职院校在新形势下求得生存和获得持续竞争力和竞争优势的重要战略手段。本文就高职院校特色专业建设的意义、目标、定位和措施进行探讨。