加强国有施工企业农民工思想政治工作势在必行

<正>近几年来,随着国有施工企业管理体制改革的深入展开和经营模式的不断探索和改进,并为实现跨越式发展,以规模效益的思路形成了以项目管理型为主的格局。为此,农民工已成为施工企业员工队伍中不可缺少的重要组成部分。工程任务完成的多少和质量的好坏以及效益如何,在某种意义上讲,很大程度上取决于农民工这支新型劳务大军。他们为企业的发展,不仅付出了艰辛的劳动,而且客观上也做出了巨大的贡献,所以农民工是企业离不开的特殊群体。为此,做好农民工思想政治工作已成为不可忽视的课题,也势在必行。笔者结合项目管理的实际情况和自己的真切感受,以《国有施工企业农民工思想工作势在必行》为题谈谈自己的粗浅认识。     

对新形势下国有建筑企业加强农民工队伍党建思想政治工作的思考

农民工作为中国过去30多年诞生的新型劳动大军,业已成为企业职工队伍的重要组成部分。将国有企业的党建思想政治工作全面延伸覆盖至农民工队伍,这是企业人员结构和劳动力布局的新形势对国企党建思想政治工作提出的新要求,积极探索并务求实效,必将对促进国有企业和谐发展、持续发展和科学发展起到重要的推动作用。     

以人为本 扎实开展协作队伍思想政治工作

正当前,协作队伍已成为工程项目一支密不可分的利益共同体,在协作队伍中加强党建思想政治工作已成为项目党建工作的重要内容,农民工素质的高低、管理的好坏直接关系到工程的形象、进度和质量,影响到企业的经营、效益和信誉。中铁二局五公司成都地铁项目部自2012年6月成立以来,就把重视和加强协作队伍的党建思想政治工作放在工作的首位,结合农民工流动性大、文化水平低、技术业务不强、思想涣散、忠诚     

浅谈做好项目党建思想政治工作的途径

加强和改进项目党建思想政治工作,建立适应项目管理的党建工作新机制,更好地发挥项目党建思想政治工作的作用,是工程项目党务工作者需要认真思考的问题。一、新形势下项目党建思想政治工作面临的新情况1.工作内容更加丰富铁路施工企业过去思考得多的是如何保证安全、质量、工期,现在则不仅要考虑这些,更要考虑如何降低成本、提高经济、社会效益,追求企业经济、社会、人才等各方面的最大效益,管理思想发生了根本性的变化,成本观念、效益观念、市场观念等逐步在项目管理思想中占据主导地位。因此,项目党建思想政治工作逐渐从过去的思想领域扩展到了项目管理、队伍建设、保证监督、沟通协调等方面,工作责任更加重大、内容更加丰富。     

浅谈如何做好农民工的思想政治工作

随着市场经济的逐步完善,农民工成为企业经营中不可或缺的中坚力量,农民工思想是否稳定直接制约着企业的生产经营甚至影响到城市社会的稳定。长期以来形成的传统习惯和国家法制的不健全或执行不到位,使不少企业漠视农民工的存在,企业的文化建设更没有考虑农民工。本文对农民工的思想现状和存在的问题进行了剖析,提出了企业做好农民工思想政治工作的一些方法和建议。     

农民工政治参与思想启蒙

农民工作为一个特殊的群体,是社会分化的结果,处于弱势地位,农民工愿望的表达应该具备自己的利益表达机制,参与政治是农民工表明自己利益的最佳方式,但是在利益表达渠道上,农民工未具备真正的政治参与的素质和能力,启蒙农民工的政治参与意识,有助于农民工真正实现自己的利益.     

浅谈项目管理中农民工队伍的技术引导

项目管理过程中通过切实实施农民工队伍的适合性技术引导、生产技术能力引导及安全技术能力引导等措施,基本上能够做到农民工队伍的标准化、专业化管理,能够快速、长期的解决项目管理工程中农民工队伍素质低、管理跟不上项目发展的需要等问题,使项目管理更加顺畅,项目履约得到有效保证,项目管理目标得到较好的实现。     

煤矿农民工思想政治教育中的问题与原因剖析

农民工是当今社会建设一支不可或缺的重要的力量,在煤矿企业也如此,做好农民工的思想政治教育工作,对于加强煤矿企业安全管理、实现煤矿企业全面协调可持续发展,具有非常重要的现实意义。本文笔者结合自身工作经验,对煤矿企业农民工思想政治教育工作中存在的问题和成因做了检验的探讨。     

论国营林场思想政治工作队伍的建设

新时期国营林场加强思想政治工作队伍建设具有必要性,是林场未来发展、林场制度改革和新时期时代发展的必需。新时期国营林场思想政治队伍建设应明确目标和要求,并循序渐进地实现队伍建设水平的提升。新时期林场思想政治工作队伍建设应致力于遴选优秀人才进入思想政治工作队伍,并注重对思想政治工作者的后期培养,此外还要善于促使思想政治工作者发掘新的工作方法。提升思想政治工作队伍在林场管理中的话语权也是强化思想政治工作队伍建设的重要方面。     

打造党建品牌 深化企业管理——中铁四局二公司农民工党建文化案例

农民工是企业员工队伍的重要组成部分,是推动企业发展的重要依靠力量。如何选好、用好、管好农民工队伍,事关建筑施工企业的发展大局。近年来,中铁四局二公司党委在充分调查研究的基础上,积极探索农民工党建工作新思路,提出了"外协队伍职工化管理"理念,并通过推行"五个一样"管理,委派"党员代表"、实施党群工作协理员制度,有效增强了农民工的归属感和积极性,在成功打造农民工党建品牌的同时,为企业的科学健康发展提供了重要保证。     

企业员工思想政治工作要顺势创新

企业在提高以发展质量为中心,强化技术创新和人才支撑,加大工作职能的调整,夯实安全环保基础,优化队伍和人员结构,深化低成本战略,全力提升服务保障能力,持续创建“技术领先、质量保证、服务优质”的企业发展新局面的同时,还要面对新局面、新形势,使员工队伍不断地得到壮大和发展.面对如此庞大的群体,再加上社会环境、竞争压力、发展机遇等因素的影响,员工的思想更趋活跃,心态更加多样化,这就给思想政治工作带来了更大的挑战.     

如何围绕项目建设开展党建思想政治工作

项目现场是我们建筑施工企业各项管理工作的核心,其管理成效的大小是建筑施工企业实现效益最大化的直接体现.在新形势下,人们的思想意识、思维方式受社会变革大背景影响异常活跃,"人"的因素已经成为项目现场中的重要管理要素,面对工程项目建设中诸多的作业个体包括专业施工公司、外包队伍等,如何驾驭,如何形成合力把项目现场管理的更好,效益实现的最大,成为一个既紧迫又重要的事情,因此,如何围绕项目现场建设开展好党建思想政治工作,公司党建思想政治工作现场管理问题.便成为建筑施工企业的一个重要课题.     

浅论建筑企业农民工思想政治工作

农民工是我国特有的城乡二元体制产物,是我国在特殊的历史时期出现的一个特殊的社会群体。党的十七大报告指出:"重视城乡、区域文化协调发展,着力丰富农村、偏远地区、进城务工人员的精神文化生活。"     

新形势下如何做好城管行政执法队伍的思想政治工作

城市管理行政执法队伍是一支新生的力量。当前,有关城市管理行政执法队伍的负面报道不时见诸报端,一定程度上对城市管理事业的发展带来影响,新形势下抓好这支队伍的思想政治建设。最大限度地挖掘和调动执法人员的工作潜力和积极性,增强队伍的凝聚力和战斗力,重新塑造良好的社会形象,意义十分重大。     

浅谈如何做好基层施工单位安全生产中的思想政治工作

科学生产、安全生产是企业管理的重要内容,也是事关企业生存与发展的关节环节。笔者从事基层施工管理工作多年,强调通过强化人的管理,强化思想政治工作在施工生产安全中的重要作用,由此在提升队伍管理水平的同时念好"安全经",把好"安全关",使企业保持稳定、长期发展。     

企业思政工作者如何加强思想政治工作

企业思想政治工作不仅是企业生产工作正常开展的保证,也是提高企业管理效益、提升企业生产能力的着力点。现代企业思想政治工作,面临的使命、承负的责任比以前更加艰巨,社会形势的发展迫切需要企业思想政治工作者转变观念,更新工作方法,提高企业思想政治工作的工作效率。本文结合当前我国企业思想政治工作面临的问题,重点论述了当前加强企业思想政治工作的办法,包括建立专业化的管理队伍、完善企业思想政治工作制度化建设、建立企业思想政治工作信息服务体系等几个个方面的内容。     

浅议海外工程项目党建思想政治工作

随着中国企业"走出去"战略步伐的加快,中国在海外的建筑工程项目数量越来越多,规模也越来越大。其中,国有施工企业在"走出去"的企业中占有相当大的比重。相比国内工程项目而言,国有施工企业承建的海外项目政治环境更加复杂、经济环境更加匮乏。在这样的环境中,如何充分发挥党建思想政治工作的优势,营造更加和谐的工作、生活环境,为企业施工生产保驾护航,是一个现实的问题。     

浅谈施工企业如何做好劳务队伍的思想政治工作

随着国有企业改革的不断深化,外部劳务队伍已成为施工企业一种不可缺少的补充力量,而劳务队伍素质及管理的好坏,又直接影响到施工企业的经济效益和社会信誉。如何做好企业外部劳务队伍的思想政治工作,建设和谐顺畅的内外劳动关系显得至关重要。     

农民工市民化进程中的工作满意度研究

农民工的工作满意度研究在新型城镇化建设背景下具有重要意义.一方面,新型城镇化的核心是人的城市化,产业发展、城市建设都离不开充足劳动力的支撑;另一方面,农村劳动力在向城镇转移过程中能获得更大的发展机会、积累更多的财富.因此,在农民工市民化的进程中我们要重视对农民工工作满意度的调查与研究.通过这次对福建省长乐市农民工的实地调查可以发现,务工收入是影响农民工工作满意度的首要因素.农民工是否能在务工地点建立新的社交关系以及社交网络的性质将显著影响农民工的工作满意度.同时,是否签订劳动合同、是否拖欠工资等衡量劳动权益保障的因素也对农民工的工作满意度产生显著影响.     

加强农民工宣传思想工作 切实抓好职业指导教育

职业指导是就业服务工作的重要内容,也是宣传思想工作不可缺少的重要形式之一。随着《就业促进法》、《劳动合同法》的实施,农民工问题倍受社会关注,成为当前就业工作的热点和焦点,关心民工、关爱民工,切实加强农民工宣传思想工作,高度重视各类农民工的职业指导,在新时期显得尤为重要,特别是在国家统筹城乡就业的大背景下,