浅谈基层供电企业依法治企及法律风险管控

文章指出了基层供电企业的依法治企最重要最基础的工作是加强企业的普法宣传力度,给出了一系列普法工作可采用的方法,阐述了供电企业生产经营中部分法律风险,并提出了相应的管控措施,对同行工作提供一些交流心得。     

试析依法治企与企业法律风险的防范

企业法律风险防范是企业健康发展的重要保障,长期以来,人们对企业法律风险防范存在各种认识上的误区。依法治企才是企业防范法律风险的根本对策。     

探讨企业管理中依法治企的重要性

依法治企是企业依照国家法律法规对企业的要求,展开其经营管理活动,让企业的所有活动均符合国家的规章制度。同时是现代企业制度建立的必然要求,也是规范企业经营管理、提高企业竞争力、打造实力一流企业的有效途径。为此,本文重点探讨依法治企在企业管理中的重要性。     

在现代企业的长期发展中依法治企的重要性分析

当前在企业的管理中,依法治企不容乐观。原因是很多企业没有充分认识到依法制企的重要性。但从发展角度看,必须认真研究加快解决,把依法治企作为规范化管理的基石。     

从依法治企视角谈供电企业营销服务风险防范

随着电力市场化改革的深入,电力营销服务工作的重要性日益凸显。如何在着力提升自身经营业绩的同时有效规避营销服务工作中的各种风险,成为努力实现持续、健康、稳定发展的供电企业面临的重要议题。依法治企理念在供电企业改革发展,尤其是供电企业营销服务风险管控上,越来越发挥出不可替代的重要作用。     

新形势下石油企业依法治企机制探讨

受国家整体依法治国战略的影响,企业要发展,必须加强国家政策的执行。依法治企是一项艰巨的企业任务,根据石油企业的企业性质,必须加强人力资源法律相关方面的工作。要以科学的发展观念作为指导,参照依法治国的各项方针制定符合企业发展的法治战略方针,这就要求企业从领导和员工的法治素养及法治观念的培养出发,依法进行企业的整体管理,并提高依法治企的管理水平,同时构建一个具有浓厚法治思想的企业氛围,创造良好的企业法治环境。文章结合新形势下石油企业的发展,就如何抓好依法治企机制的建立和完善进行探讨,以促进企业的良好发展。     

依法治企助推企业健康发展

随着市场经济体制的完善,法制环境的不断健全,供电企业所面对的经营环境发生了深刻的变化,一些习惯性做法受到了来自政府和用户的审视。在这种形势下,如何防范和化解法律风险,避免法律陷井成为供电企业在经营管理中面临的重大课题,供电企业必须改进和完善经营行为,调整思维模式,实施依法治企,以适应社会环境的变化。     

依法治企对建设完善供电企业治理结构的思考和实践

本文针对依法治企理念下完善供电企业的治理结构调整,分析了推进依法治企工作的重要性,提出了强化依法治企工作的策略,加强法制宣传教育工作、强化规章制度建设、完善内控体系建设、提高员工思想水平。     

供电部门依法治企与全面法律风险管理

供电部门是电力公司的重要组成部分,供电部门的职责就是将电力公司和人民群众有效的联系起来。由于电力经营涉及到较多的民事法律,那么为了更好的进行电力经营就需要依法治企,有效的分析电力经营中存有的法律问题,并提出相应的防范和解决对策。本文将详述供电部门依法治企以及全面的法律风险问题管理。     

探索正确强化企业规章建设的运作方法

企业规章是企业的“内部立法”，它是依法治企的重要组成部分，是国家法律、法规、规章等在企业管理中的细化和最终落实。企业规章是改善调节生产、经营和管理三者之间关系，规范约束企业员工一切活动行为，是促进企业生产经营、改革发展、和谐稳定等顺利运行的重要保证。本人经过十数年的自学、实践和总结，逐步探索出了加强企业规章建设的三种主要方法，凸现了良好的管理效果，并取得了可喜的成果。     

浅谈依法治企在电网建设企业规范发展中的应用措施

在国有企业改革创新,特高压电网高速发展的新形势下,依法从严治企、建设法治企业在电网建设企业规范发展中发挥了越来越大的作用,本文分析了当前电网建设形势,阐述了依法治国和依法治企的概念,介绍了依法治企在电网建设企业中的具体实践,提出了切实可行的应用措施。     

浅议以德治企与依法治企

以德治企是以道德规范和道德水准的要求经营企业、发展企业 ;依法治企是以党的现阶段方针、政策、财经法规的要求经营企业、发展企业。两者的思想体系相辅相成 ,相互一致 ,但各有侧重 ,以德治企则侧重于道德规范 ,有一定的感召力和劝导力要求 ,属“自律”的方式 ;依法治企则侧重于法规范畴 ,有一定的权威性和强制性力度 ,属“他律”的方式。以德治企在一定意义上说 ,是依法治企的延续 ,是贯彻落实以江泽民同志为核心的党的第三代领导集体以德治国思想的重要内容及依法治国重要思想的组成部分 ,同时也是继承和弘扬中华民族传统美德的重要举措…     

建章立制与依法治企并举 全力筑造法律风险防控机制

齐鲁石化公司是集炼油、化工、化纤于一体，热电、储运、工程建设、科研开发等配套完善、工艺先进、产品多样的特大型石化企业。拥有大型生产装置100套，可生产各种牌号的石化产品120余种。自2004年以来，公司新领导班子抓住机遇，认真落实科学发展观，积极优化挖潜，注重内涵发展，从强化严细管理入手，带领企业从低谷奋起攀登，重塑齐鲁形象，[第一段]     

全力推进依法治企 促进企业规范管理

依法治企就是依照国家法律法规来治理企业,使企业的一切生产经营活动不违反国家法律法规制度。本文以徐矿集团依法治企工作为例,谈谈如何围绕服从服务于企业安全生产和经营管理等这一煤炭企业工作中心,全力推进依法治企工作。     

法律文化视角下的企业文化建设

一、法律文化的规定性法律文化作为一种极为复杂的社会文化现象,其本身就蕴含着非常丰富的内容。与其他社会现象一样,人们很难对法律文化做出全面而精确的概括和定义,而总是从法律文化的某个角度入手对其加以研究。     

创建和谐企业必须重视的几个问题

在和谐企业的创建过程中,必须重视法治建设;重视人才选拔、任用机制建设;重视以人为本、人文关怀;重视企业自身建设。     

面对困境如何加强企业文化建设

在企业文化建设和推进企业管理中,要让员工广泛参与并得到员工的认同,注重以公开透明、公平公正的企业文化凝聚人心,充分调动和发挥广大干部职工的积极性和创造性。当前,煤炭价格持续走低,煤炭行业面对生产成本一压再压,企业经济效益亮起红灯的严峻形势,企业的凝聚力和向心力面临前所未有的考验。面对困境,如何加强企业文化建设,增强员工与企业风雨同舟、同甘共苦的积极性、主     

论当前形势下管理者提高法律意识的重要性

要把提高企业管理者的法律意识、增进依法治企作为一项重要的发展战略,作为一项基本的管理方式,持续不懈地抓下去,以提高企业管理水平,适应国内外市场法律环境的新变化