人力资本流动与地区收入差距的理论分析——基于空间经济学的视角

文章主要运用新经济地理学的空间理论构建人力资本流动与地区收入差距的理论模型,梳理两者之间的内在作用机理.首先通过对自由企业家模型(FE模型)的分析,指出由于区际问实际工资的差异导致人力资本流动进而在实际工资高的区域形成产业集聚:其次对人力资本流动触发的产业集聚和地区收入差距进行简单说明;再次得出结论:随着地区间贸易成本的持续下降,人力资本流动与产业集聚之间的累积循环因果效应也将继续增强,由此导致的地区间收入差距将进一步拉大;最后对此提出一些建议.     

农民的收入差距与人力资本投资研究

收入差距会影响到人力资本投资,同时人力资本投资也会影响到收入差距的变化.在长期内,考虑到最低消费约束与投资成本,我国农民的人力资本投资存在着两个稳定均衡和一个非稳定均衡,这使得农民的人力资本差距和收入差距逐渐增大.由于收入差距对人力资本投资的影响,公共财政支出的增加不一定能消除贫困,使所有农民的人力资本投资都超过"最小临界门槛"才是最终解决贫困和收入分配问题的根本途径.     

人力资本对我国收入分配的影响研究

本文以我国收入差距的现状为基础,分析了人力资本因素在我国收入差距问题中的影响作用,得出人力资本从健康和智力两个方面影响居民的收入状况,不同的人力资本状况会导致居民收入差距的进一步扩大。     

贵州省城乡收入差距与人力资本投资差距的因果效应分析

近几年,贵州省城乡收入差距逐渐拉大。与此同时,城乡人力资本投资的差距也逐渐拉大。传统理论认为二者之间可相互影响。贵州省的情况是否符合传统理论的规律值得研究。利用定性与定量分析相结合的方法,研究发现贵州省城乡人力资本投资差距对收入差距并没有产生多大的影响,但是城乡收入差距却直接影响着人力资本投资差距。最后提出缩小二者差距的几点建议。     

教育、健康与农村居民收入差距

人力资本和收入差距关系一直是经济研究中的热点问题,作为人力资本的重要因素,教育和健康对我国农村居民收入差距的扩大起到了关键性的作用,而初始收入差距的存在必然会影响到居民对教育和健康的投资,从而产生人力资本差距,进而对收入差距产生重大影响。文章对相关的文献进行梳理和评述,并对其相互影响的机制进行了探讨和总结。     

中国社会保障支出与城乡居民收入差距关系的实证分析

文章首先分析了中国城乡收入差距现状,之后选取了城乡人均物质资本差距、城乡人力资本差距、城乡劳动力市场一体化程度和城乡社会保障差距四个影响城乡居民收入差距的影响因素进行实证分析。结果表明,城乡人均物质资本差距和城乡劳动力市场一体化程度对城乡居民收入差距有正向影响,城乡人力资本差距和城乡社会保障差距对城乡居民收入差距有负向影响。     

论基于人力资本溢出视角下的城乡收入差距问题

改革开放以来,伴随着国民经济的快速发展,城乡收入差距日益拉大。这个问题已经影响到国民经济的健康发展与社会的和谐稳定。通过对城乡收入差距的影响因素分析可以发现：人力资本溢出因素对城乡收入差距拉大有显著影响。为此,政府需要加大对农村的人力资本投资,形成城乡之间人力资本的合理流动,促进经济的健康发展,从而有效缩小城乡之间的收入差距。     

产业结构、人力资本分布结构与收入差距

文章将产业结构、人力资本分布结构与收入差距纳入到一个三元分析框架中,认为产业结构升级会推动人力资本投资强度与结构不断调整,一方面促进人力资本结构调整与优化,另一方面可长期显著提升就业能力与平均收入,缩小城乡收入差距。随后的实证分析与理论分析基本一致:人力资本分布结构优化较产业结构优化更能缩小收入差距,同时,收入差距的改善也会惠及产业结构升级、人力资本分布结构优化,但当前的产业结构与人力资本分布结构之间耦合效率较低,甚至发生相互掣肘的效率损耗。因此,在加大产业结构调整的同时,应充分考虑人力资本分布结构的演进特征,充分促进产业结构与人力资本分布结构之间良性互动。     

农村居民收入差距及其对人力资本投资的影响

改革开放以来，我国农村居民收入差距不断拉大，以致深远地影响到农村居民对教育和健康的投资，从而产生人力资本差距，而这一差距又反过来造成了收入差距的进一步扩大。笔者认为，政府必须在改善农村教育和医疗保障体制上有所作为，以缩小人力资本差距，最后达到缩小农村居民收入差距的目的。     

山东省人力资本投资与城乡收入差距实证分析

本文在对山东省城乡居民人力资本投资核算的基础上,采用协整检验和误差修正模型,实证分析了山东省城乡收入差距与要素投入的关系。结果表明,1980—2006年城乡劳动力投入差距和人力资本投资差距对山东省城乡收入差距的作用要远大于城乡物质资本投资差距。以政府为主导,提高农村普通劳动者的基本素质,加强农村人力资本投资,是当前缩小山东省城乡收入差距、实现城乡经济协调发展的有效途径。     

人力资本投资与城乡收入差距的倒U型关系——以江苏省为例

本文利用江苏省1998-2013年的统计数据考察人力资本投资对江苏省城乡收入差距的影响,认为在江苏省不同的经济发展阶段,人力资本投资对城乡收入差距具有不同的影响,在经济起步阶段,人力资本投资对城乡收入差距具有扩大作用,当经济发展到了后期则会缓解城乡收入差距,从而呈现出倒U型的趋势。而经过实证分析,目前江苏省正处于倒U型曲线的右端。     

我国城乡二元经济中的人力资本投资差异研究

近年来,我国城乡居民收入差距呈扩大趋势,经济发展的二元特征更加明显,而城市和农村部门的人力资本水平差异是其深层次原因。本文运用内生增长理论和人力资本投资收益模型,对我国城乡收入差距的现状与趋势进行了分析。缩小城乡居民收入差距,打破二元经济结构,就要通过政府的政策设计,加大对农村教育的投资,以提高农村人力资本的积累。     

收入不均等影响人力资本积累机制及实证分析

在人力资本积累不可分和信贷市场不完善下,本文提出了收入不均等影响人力资本积累的机制,并构造数理模型分析这一机制。由数理模型可知：在一定的条件下,收入差距的扩大增加人力资本积累;而在另一定的情况下,收入差距的扩大则减少人力资本积累。利用1995-2006年中国二十个省市地区面板数据对这一机制进行实证分析。由实证可知：1995-2006年间中国收入不均等不利人力资本积累,金融发展程度的提高有利于人力资本的积累。     

城乡统筹发展前提下人力资本与人均收入的关系

以2000年、2005年的统计资料为样本,对城乡人力资本与人均收入关系的研究表明,人力资本因素对居民收入的影响力不断增强。东部地区农村人力资本的存量和收入都高于西部地区.但地区间人力资本差距与城乡收入差距没有显著相关性,这与人力资本关于收入分配理论相悖,而这种背离是由于制度的不合理造成的。因此,要进行制度创新,从制度设计上确立人力资本的地位,强化对农村人力资本投资尤其是对西部农村地区的支持力度。     

我国城乡二元经济中的人力资本投资差异研究

近年来,我国城乡居民收入差距呈扩大趋势,经济发展的二元特征更加明显,而城市和农村部门的人力资本水平差异是其深层次原因.本文运用内生增长理论和人力资本投资收益模型,对我国城乡收入差距的现状与趋势进行了分析.缩小城乡居民收入差距,打破二元经济结构,就要通过政府的政策设计,加大对农村教育的投资,以提高农村人力资本的积累.     

人力资本、市场化、人口出生率与城乡收入差距

本文主要利用各省区的横截面数据,通过理论和实证相结合的分析方法,考察我国城乡收入差距不断扩大的原因。分析结论显示,只有提高人力资本存量绝对水平、缩小城乡人力资本存量水平的差距,提高市场化程度以及降低人口出生率,才能从根本上消除我国城乡收入差距。     

人力资本积累对我国地区经济发展差距的影响

近年来我国地区经济发展差距再次进入持续扩大状态。造成地区发展差距拉大的原因是多方面的，其中中西部地区人口教育水平偏低、人力资本积累相对落后是至关重要的因素。回归分析表明，人口教育水平越高、专业技术人员数量越多的省市，经济发展水平越高；较高文化水平人口数量和专业技术人员数量差距的相对扩大，会导致地区经济发展相对差距加倍扩大。解决地区经济发展差距问题，根本措施在于提高中西部地区人口教育水平和人力资本积累，遏制地区人力资本积累相对差距扩大。     

物质资本、人力资本与中国地区双峰趋同

进入 20世纪 90年代,中国省区经济增长分布逐渐呈“双峰状”,趋同文献称为双峰趋同或两俱乐部趋同。为探索其背后机制,本文借助O’Neil(1995)框架,把中国地区差距的变化分解为物质资本和人力资本“数量”、“价格”变化和其他,结果发现,进入 90年代正是由于沿海内地之间在物质资本积累上存在“看不见的”逐渐扩大的“鸿沟”,沿海、内地的组内收入差距逐步缩小,而组间收入差距不断拉大,从而中国地区出现双峰趋同。     

教育对地区内收入差距的贡献:来自上海微观数据的考察

作为人力资本的一个度量,教育对于收入差距的贡献一直受到广泛的关注,但却研究不够.本文借助上海市1431户家庭的微观数据,估计了一个包含教育变量的收入决定函数,然后在基于回归分析的收入差距分解框架内,运用最新发展起来的夏普里值过程(Shapley Value Approach),分解出了教育对于收入差距的贡献大小.通过比较发现,与地区间差距的情形不同,教育对于地区内收入差距而言是最重要的影响因素.     

农村劳动力迁移为什么没有缩小城乡收入差距——以广东为例

广东经济发展过程中出现农村劳动力迁移量和城乡收入差距同时扩大的现象,本文从农村迁移劳动力在城市劳动力市场上的就业分布和农村劳动力迁移对城乡人力资本差距的影响两方面对此与传统经济学理论相悖的现象进行了分析.本文认为农村劳动力迁移没有缩小城乡收入差距一方面因为农村劳动力在城市劳动力市场受到歧视,一般在城市次要劳动力市场就业;另一方面因为农村劳动力迁移扩大了城乡人力资本差距,从而扩大了城乡收入差距.