李金元总裁荣获"中国优秀民营企业家"称号

<正>"首届中国优秀民营企业和中国优秀民营企业家"的评选结果 于10月22日在深圳揭晓。天狮集团总裁李金元,联想集团总裁柳 传志等十位优秀民营企业家荣获"首届中国十大优秀民营企业家" 的称号。     

民营企业家尚存在的"十大内伤"

从改革中破茧而出的中国民营企业家,不断接受着市场风雨的考验和洗刷,其艰难的创业写着太多的无奈.我们不能过分地苛求中国民营企业家具备西方国家企业家的那份成熟和操守,但我们希望更多的民营企业家回头看看自己走过的漫漫长路,并在此基础上作出深刻的自省,进而抖落掉身上的尘埃,勇敢前进.     

温州两位外聘老总蜜月"逃婚"

20年间，中国为数众多的家族企业大多完成了资本的原始积累。陆续走近嬗变的十字路口，面临着成长和转型的挑战。经营工作交由职业经理人承担。这篇报道有助于民营企业家反思：温州模式该怎样实现跨越?老板该给职业经理人多大的权限?同时也提请职业经理人注意：如何真正了解民营企业家，并与民企老板进行文化的磨合与观念的沟通。这些，都是需要深入思考的问题。     

民企"原罪"观点综述

随着中国民营企业从弱小走向壮大、从不规范走向规范,有关民企的话题开始进入一个高峰期。“李海仓遇害事件”引发了对富人安全的讨论,近期中国大陆某些知名民营企业家相继因涉嫌违法而“出事”,引起舆论界对民企原罪问题的思考和探讨。 著名经济学家郎咸平认为,在清晰界定原罪的内涵后恰当处理原罪问题至关重要,“善良管理人的注意责任”应在民营企业家和政府中得到提倡;给予民营企业家赎罪的机     

打造一批长盛不衰的"百年企业"

全省百强民营企业家培训班今天正式开班了。这次培训班．是经省委、省政府同意，由省中小企业局、省工商联联合承办的，其主要目的是请我省百强民营企业家来中央党校进行一次学习和“充电”，利用中央党校这个理论和实践高地．让大家了解一些当前国际、国内政治经济形势和理论前沿知识，探讨些大家普遍关心和急需解决的热点难点问题，进步开阔视野，拓宽思路，增长缸识，力求在经营理念、管理方式、剖新能力上有所收获与提高。     

新时代民营企业家精神的内涵特征及培育路径

新时代民营企业家精神反映了经济社会发展的新要求。从本质上讲，民营企业家精神是一种职业精神，是职业能力、职业品质和价值取向的体现，是催生经济高质量发展的动态因素，是支撑民营企业经济发展壮大的根本驱动力和灵魂所在。本文在阐述企业家精神一般内涵的基础上，从爱国、创新、诚信、社会责任和国际视野五个维度进一步厘清了新时代民营企业家精神的内涵，从政府、民营企业家、社会三个层面提出了民营企业家精神培育的路径，旨在进一步激发新时代民营企业家的奋斗热情，助力我国经济高质量发展。     

中外民营企业家能力比较研究

本文分析了我国民营企业的能力现状，并将三代民营企业家和四种类型的民营企业家的能力特点作了对比。文章还对中国民营企业家与国营企业家的能力和国外企业家的能力作出了对比研究。     

5．中国民营制造业的SWOT分析

民营企业家的创新与创业精神前述已经提及中国民营企业家的创新精神是推动中国民营制造企业发展的基本经验之一，而民营企业家的这种创业创新精神也是促进民营制造业发展的基本优势之一。但需要指出的是，在中国经济发展的新时期，不仅对老一代民营企业家提出新的要求，提升他们的创新意识，更重要的是呼唤适应新时期发展形势的新一代的创业。     

刚泰集团董事长、总裁徐建刚荣获“中国优秀民营企业家”称号“2009年度社会责任奖”

2010年1月17日上午，由中国民营企业家协会主办的2009年中国民营企业家年会暨中国优秀民营企业家颁奖典礼，在北京人民大会堂召开。鉴于刚泰集团徐建刚总裁在行业领域、公益慈善和地方经济建设方面作出的突出贡献，在年会上被授予“中国优秀民营企业家”荣誉称号。     

家族企业的集体焦虑

中国民营企业正处于第—代民营企业家和第二代民营企业家权力交接的关口，一般的民营企业家大多都是家族式企业，在上个世纪80年代和90年代，中国出现了一大批白手起家的第一代企业家，现在，正是家族式企业代际传递的高潮期和震荡期，如果这个权力交替不能正常运行。家族企业的命运堪忧，陷入富不过三代的“魔咒”。