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人力资源管理是企业文化的有机组成部分,企业文化是人力资源管理的延伸。文章从分析企业文化的内涵出发,并基于企业管理中企业文化与人力资源管理之间的互动关系,对企业文化在人力资源管理中的指导和促进作用进行了探讨。 相似文献
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全面预算管理,是现代企业成熟与发展的重要表现,它对于企业的发展与进步,起着重大的推动作用,是企业内部控制管理的一个重要方法,并在企业的内部控制和管理过程中,日益发挥着重要的作用。通过对于施工企业的全面预算管理实施情况进行详细、全面论述,突出全面预算管理在施工企业管理过程中的重要作用,并提出全面预算管理在施工企业中的实施难点。 相似文献
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全面预算管理,是现代企业成熟与发展的重要表现,它对于企业的发展与进步,起着重大的推动作用,是企业内部控制管理的一个重要方法,并在企业的内部控制和管理过程中,日益发挥着重要的作用.通过对于施工企业的全面预算管理实施情况进行详细、全面论述,突出全面预算管理在施工企业管理过程中的重要作用,并提出全面预算管理在施工企业中的实施难点. 相似文献
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企业财务管理的核心是资金管理,同时也是企业管理的中心环节。企业只有加强资金管理,才能有效地对企业的活动进行组织管理。本文分析了近年来油田企业资金管理中存在的问题,并提出了对应的措施。 相似文献
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万良爽 《环球市场信息导报》2018,(43):105-105
在市场经济环境下,企业之间的竞争越发激烈,创新是企业发展的根本动力。社会是不断发展的,企业如果不能与时俱进,则终将被时代所淘汰。企业只有管理创新才能带动整个企业的发展,但很多企业管理创新都存在着诸多问题,不利于企业的进步。本文对企业的创新管理进行思考,首先对企业创新管理的重要性进行分析,发现其问题并提出相应的解决对策,并深入探究企业创新管理的影响。 相似文献
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项目成本管理在施工企业经济管理中占有举足轻重的地位,它是企业经济管理的中心,是企业生存的基础,强化企业成本管理,是企业成功之本.本文主要分析了工程项目成本管理问题,对成本计划与成本控制、成本分析展开论述,并提出了实施成本管理的方法. 相似文献
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企业精细化管理的发展方向与措施探析 总被引:1,自引:0,他引:1
张风帆 《中国商贸:销售与市场营销培训》2012,(5Z):89-90
企业精细化管理是随着现代市场经济的发展和世界市场的广泛影响而逐渐形成的适合当前企业发展需要的管理模式。企业的经细化管理对企业的发展具有突破性的意义,如何较好的规划企业精细化管理的发展方向并有效的制定适合本企业的管理措施是当前企业管理者需要着重注意的问题。文本针对于企业精细化管理的重要意义和客观要求,就企业精细化管理的发展方向和具体措施进行简要分析并提出建议和意见,对当前企业的现代化管理提供一定的科学依据。 相似文献
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企业管理包括对人力、物力和财力的管理,企业要实施精细化管理,需要制定企业管理策略,并对战略方针进行调整和修改,可以使企业的有限资源得到充分的利用,最大限度地发挥企业各项资源的价值。为企业配备一支高素质的管理团队以及如何做好企业的人力资源管理和财务管理,都是企业管理中的重点研究课题。探究企业精细化管理,.-j-~带来巨大的经济效益和社会效益。本文主要探讨石油钻探企业如何实施精细化管理,并提出一些具体的管理措施,为促进企业发展奠定基础。 相似文献
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企业的全面预算是以市场需求为导向,涉及企业生产经营管理的各个方面,对于企业管理具有重要的意义。但大多数企业实施预算管理的效果欠佳并存在一定的问题,本文对企业全面预算管理存在的问题进行了研究,并指出了企业有效实施全面预算管理的举措。 相似文献
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中小企业预算管理现状分析 总被引:1,自引:0,他引:1
预算管理是企业进行经营管理的有效手段,推行预算管理对企业建立现代企业制度,提高管理水平,增强企业核心竞争力有着十分重要的意义。越来越多的企业已经开始意识到预算管理的重要性,并应用到企业管理的实践中,但是预算管理在实际实施过程中的效果却差强人意。解决方法和建议是:预算目标战略化;重视并促进全员积极参与;健全预算管理组织体系;加强审计监督。 相似文献
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随着现代化发展,预算管理作为企业管理中重要组成部分,现已逐渐受到人们重视,并把战略预算管理思维和风险防范思想逐渐注入企业管理中,并给予推广使用,让企业在财务风险中建立防范意识。在企业各项财务管理中着重重视战略预算管理,并严格按照该管理方式对企业财务进行统筹管理,并全面实现企业财务会计管理,这也是完全实现《新会计准则》的重要指标。 相似文献
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现代企业是组织社会化大生产的营利组织,是市场经济的主体。为了求得企业的生存、盈利和发展,必须打破传统职能管理的界限,将企业视为一个整体,在战略目标及战略计划的指导下,注重企业内部综合协调管理,强化企业管理的计划、组织、控制和协调职能。因此,实行预算管理是企业管理的迫切需要,搞好企业预算管理并从中产生效益,是检验现代企业管理科学化的重要标志之一。 相似文献
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人力资源管理是现代企业管理的核心,是提升企业经济效益的源泉。笔者结合在供水企业的实际工作体会,根据人力资源管理与企业经济效益的整合模型,分析了人力资源管理和企业经济效益的关系,并重点从四个维度阐述了人力资源管理对提升企业经济效益整合的作用。 相似文献
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《现代营销(创富信息版)》2019,(8):138-139
当前,我国正处于经济发展新常态,为企业民主管理工作带来了不小的机遇。民主管理是员工参与企业管理的重要途径,加强企业民主管理是现代企业发展的必然趋势,是构建和谐劳动关系的重要体现。基于此,本文以企业民主管理为研究重点,分析了企业民主管理的发展趋势,并结合实际提出了企业民主管理的创新形式。 相似文献
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《商业经济(哈尔滨)》2008,(9)
财务管理是企业管理的中心,是会计与管理的直接结合,是一种利用会计信息进行管理的会计管理活动。将企业财务会计提升为管理会计,建立各种内部会计控制制度,实现对经营活动的预测、决策、规划、控制和考核评价,为企业制定正确的经济目标提供信息依据,并可有效提高企业经营效率和经济效益。企业财务管理是企业管理的中心,是企业管理中不可缺少的重要组成部分。 相似文献
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对于企业来讲,预算管理是其日常管理的重要内容,预算管理作为企业全面预算管理体系的重要组成部分,是建立在业务预测及分析基础上的,通过财务分析、财务控制实现预算管理的目标,并在此基础上有效规避风险,保障企业健康持续发展。本文围绕财务预算分析,介绍了相关背景,并分析了企业预算管理中存在的问题,并在此基础上提出了针对性的建议措施。 相似文献
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对于企业来讲,预算管理是其日常管理的重要内容,预算管理作为企业全面预算管理体系的重要组成部分,是建立在业务预测及分析基础上的,通过财务分析、财务控制实现预算管理的目标,并在此基础上有效规避风险,保障企业健康持续发展。本文围绕财务预算分析,介绍了相关背景,并分析了企业预算管理中存在的问题,并在此基础上提出了针对性的建议措施。 相似文献
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企业战略管理理论发展评述 总被引:1,自引:0,他引:1
从企业的全局出发并着眼于未来实施战略管理,对于企业的持续生存和发展具有重要的意义.企业战略是企业适应环境变化并实现长期发展的整体性谋略,如何正确制定并有效实施企业的经营发展战略是企业在复杂多变的环境中取得竞争胜利和实现成功管理的关键.本文主要评述了有关企业战略管理近期最新发展起来的各种理论学派和学术观点,试图从理论层面对现代企业战略管理规律进行概括和总结,进而给现代企业的战略管理工作提供指导. 相似文献